Добавить отзыв Найти отзыв

О+К, исследовательская компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 926-41-70
Москва, Садовая-Каретная, 22 ст1
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе О+К, исследовательская компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Зарплаты иногда высокие - НО они от балды, кто чего скандалом добился, *и* не выплачиваются вовремя, никогда (спокойно могут быть многомесячные задержки в *10+ килобаксов*, без объяснений, без прогнозов когда будут деньги, и тд), изза чего все постоянно на нервах Руководитель инфантильный и неспокойный - не ожидайте от него лидерских качеств, он скорее примет участие в конфликтах подчиненных, чем решит их, и тд и тп Руководитель боится мужчин работоспособного возраста, весь офис дечушки+матроны, помимо пары настолько явно разгильдяистых кадров, что такие никогда никого подсидеть физически неспособны Руководитель платит себе первым, а дальше тем, кто успел надавить ему на психику *бывает бред вроде массовых долгов по з/п, вместо выплаты которых устраивается дорогущий корпоратив Атмосфера разгильдяйства - вроде и приятно, но если ваша роль играется под конец проекта, то вы по 5-10 раз в месяц будете ночами, в выходные, и тд закрывать чужие авралы (проекты вовремя не сдаются никогда), иногда работая по 80+ часов в неделю и тд Постоянные игры в "Макс (генеральный), заплати мне уже/еще, а нето я уйду" и "Подчиненный, я тебя выгоню если ты дальше будешь качать права (требовать свою зарплату в полном обьеме сейчас же)" - так было и задолго до кризиса Та самая нецензурная лексика, постоянно Ваши ночи и выходные принадлежат теперь начальству - правда и тут не без юмора: как-то наглючий молодой нач. отдела перевода в искусственный аврал матами загнал в 2 ночи гендиректора за комп, и тот сидел и переводил на пару с ним результаты исследования до утра, чтобы успеть сдать проект в срок, после чего и злого слова ему не сказал Очень серая зарплата, отсутствие нормального договора, изза которого вас при попытке уйти обязательно будут шантажировать (потом выплатят, но...неприятно!) Нервы, нервы, и еще раз нервы Показать полностью
Зарплаты иногда высокие - НО они от балды, кто чего скандалом добился Руководитель боится конкуренции и что его подсидят (головной офис в СПб, московский генеральный - на зарплате, наймит), так что любит брать неопытных, слабоватых, и тд. Атмосфера разгильдяйства Изза вышеупомянутой атмосферы разгильдяйства иногда согласен платить бешенные деньги тем редким людям, которые могут как-то купировать хаос в конторе Генеральный по-своему честный - з/п может задержать на полвека, всех и вся обматерить, вести себя некрасиво, но в конце-концов выплатит все до копейки
Зарплаты иногда высокие - НО они от балды, кто чего скандалом добился, *и* не выплачиваются вовремя, никогда (спокойно могут быть многомесячные задержки в *10+ килобаксов*, без объяснений, без прогнозов когда будут деньги, и тд), изза чего все постоянно на нервах Руководитель инфантильный и неспокойный - не ожидайте от него лидерских качеств, он скорее примет участие в конфликтах подчиненных, чем решит их, и тд и тп Руководитель боится мужчин работоспособного возраста, весь офис дечушки+матроны, помимо пары настолько явно разгильдяистых кадров, что такие никогда никого подсидеть физически неспособны Руководитель платит себе первым, а дальше тем, кто успел надавить ему на психику *бывает бред вроде массовых долгов по з/п, вместо выплаты которых устраивается дорогущий корпоратив Атмосфера разгильдяйства - вроде и приятно, но если ваша роль играется под конец проекта, то вы по 5-10 раз в месяц будете ночами, в выходные, и тд закрывать чужие авралы (проекты вовремя не сдаются никогда), иногда работая по 80+ часов в неделю и тд Постоянные игры в "Макс (генеральный), заплати мне уже/еще, а нето я уйду" и "Подчиненный, я тебя выгоню если ты дальше будешь качать права (требовать свою зарплату в полном обьеме сейчас же)" - так было и задолго до кризиса Та самая нецензурная лексика, постоянно Ваши ночи и выходные принадлежат теперь начальству - правда и тут не без юмора: как-то наглючий молодой нач. отдела перевода в искусственный аврал матами загнал в 2 ночи гендиректора за комп, и тот сидел и переводил на пару с ним результаты исследования до утра, чтобы успеть сдать проект в срок, после чего и злого слова ему не сказал Очень серая зарплата, отсутствие нормального договора, изза которого вас при попытке уйти обязательно будут шантажировать (потом выплатят, но...неприятно!) Нервы, нервы, и еще раз нервы
Зарплаты иногда высокие - НО они от балды, кто чего скандалом добился Руководитель боится конкуренции и что его подсидят (головной офис в СПб, московский генеральный - на зарплате, наймит), так что любит брать неопытных, слабоватых, и тд. Атмосфера разгильдяйства Изза вышеупомянутой атмосферы разгильдяйства иногда согласен платить бешенные деньги тем редким людям, которые могут как-то купировать хаос в конторе Генеральный по-своему честный - з/п может задержать на полвека, всех и вся обматерить, вести себя некрасиво, но в конце-концов выплатит все до копейки
17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс

17 ноя | Воскресенье
Владимир
paбοтa нe easy
Зaнимaюcь пepeвοдοм дοκумeнтοв и дοгοвοpοв в κοмпaнии Cимвэлл. Ρaбοтa cлοжнaя, нο мοe οбpaзοвaниe пοзвοляeт этο дeлaть. Πepeвοжу нa aнглийcκий и κитaйcκий языκи. Cпeциaльнοcть вοcтpeбοвaнa, плaтят дοcтοйнο. Ρeκοмeндую.