ооо супра ооо дискурс она же тд электроника — отзывы сотрудников о работе в компании

Честно говоря несколько удивлен крайне негативными отзывами о работодателе. Тут стоит понимать, в какой отдел вы идете работать! Если грузчиком на склад, то не трудно предположить, что нежное и ранимое существо там долго не протянет. И я уверен, что дело тут далеко не только в компании, которая к слову контролирует сотрудников склада, и на алкоголь и на воровство. В остальном хочется задать вопрос тем, кто считает коллектив идиотами и быдлом: А кто вы сами, что не смогли найти общий язык с другими сотрудниками и руководством? Если вы из тех кто бегает из компании в компанию за поиском халявы, то в супре вам точно не место. Собственно, идеальных компаний не бывает, везде есть как плюсы так и минусы. Никто не будет бегать и упрашивать, будут требовать результаты. Многие процессы регламентированы и номинализированы, но в какой крупной компании по другому? С точки зрения выполнения обязательств перед сотрудниками, компания их в целом выполняет, но тут стоит уточнить: бывают и откровенные косяки. За мой опыт работы в 10 лет такое случалось со стороны собственника, впрочем много действительно качественных сотрудников покинуло компанию именно из-за отсутствия справедливости. И тут тоже стоит уточнить, что у каждой стороны абсолютно свои критерии справедливости. В остальном, добираться пешком сложно- это так, но от метро организован трафик. На машине не далеко от мкад (несколько км). Надеюсь, что написал объективно.

Хозяйку конторы можно запросто спутать с уборщицей, манера общения как на базаре, на работу набирает себе подобных. Коллектива действительно нет, текучка сотрудников как в макдольдсе. Месторасположение полная жопа, промышленный поселок среди складов и различного строительного месева. Обо всех обещаниях забудьте, лить в уши будут умело. Одним словом, если вы приличный образованный человек не лишенный внешних признаков интеллекта, делать в этой дыре ван нечего.

Руководство к людям относится как к быдлу. Одно только то, что каждый месяц вам предъявляют по 7-8 минут опоздания заставляет относиться к этой работе также, как руководство относится к тебе. Кто то скажет "а вы не опаздывайте". Да с радостью, если бы офис находился не в поселке Мосренген! Жаль люди не понимают, что сотрудников такой подход, вряд ли заставит любить такую работу, вместо того чтобы как то мотивировать людей, делается все, чтобы в положенное время ты пулей бежал от туда. Неужели они думают, что заставляя человека отсиживаться, можно добиться какого-то результата. Что касается инициатив и прочего, то здесь это строго наказуемо. Из вас просто выжмут все что им необходимо и быстро забудут все хорошее и полезное, что вы сделали. Это контора для тех, кто любил 90-х и скучает по ним. Остальным рекомендую не тратить время.

Работаю в этой шараге и жалею что сразу не убежал из нее сразу. Сейчас в поисках работы, но многие узнав где я работаю сразу говорят извините вы нам не нужны (как узна позже - те кто в супре засвтился теперь имеют клеймо полных дебилов и даунов)

Контора жесть, людей кидают на раз два, сканируют отпечатки пальцев, любое опаздание вычет из зарплаты. Коллектива нет, каждый сам за себя. Руководство быдло и сотрудников держит также за быдло, с явными заболеваниями психики. Находится в полной заднице (поселок Мамыри).

на складе властвует психонеуравновешанный царь ревнивцев.в работе ничего не понимает.а мнит себя профи,увольняет грузчиков из пензы без расчета.на складе воровство и мат.стукачество и вылизывание всех мест.не советую эту клоаку ни кому

Де билизация со всех сторон,начальники полный отстой.Воровство на складе,и у сотрудников из карманов из раздевалок.Не ходите сюда люди,в этот крисиный заводь !!!!!!!!!

Теперь царя по двинули другой дебил пришел!!! Строит из себя заинтересованного чела!! Лезет во все дырки! Скоро будет один работать!

1) Офис чёрт знает где. (Ленинский район, МОСРЕНТГЕН, Калужское шоссе, Промзона, Ориентир-Д) 2) Планы иногда выставляются слишком завышенные, однако этот вопрос может решаться с Ларисой Владимировной (менеджером по работе с персоналом). 3) За месяц приходится делать 15 отчётов, разных форм, а именно: "отчёт о продажах" - 5 раз; "матрица наличия товара и цен" - 2 раза; "промоактивность" - 4 раза; "фото отчёт" - 4 раза. При том, "отчёт о продажах", и "матрицу наличия товара", довольно долго заполнять. 4) За зарплатой приходиться ехать в свой выходной, и почему то именно к 11 часам. Как уже было сказано, доехать не просто. 5) Зарплата почти вся чёрная. 6) Татьяна (торговый представитель), обзывает овощем и считает меня неадекватом, а причин для этого нет, и это можно видеть по выполнению плана. За что меня так? 7) Работа на ногах, до варикоза доведёт. 8) Крайне малая вероятность повышения. 9) *Требуется быть весьма коммуникабельным, если этого нет, будет возникать масса конфликтных и стрессовых ситуаций.

компания с сознанием лавочки на базаре. никаких регламентов и систем там нет. Основная система - исключение из правил. Выигрывает тот, кто громче орет (для принятия рабочего решения) и тот кто чаще и достовернее плачется (для выплаты поощрительной премии). В почете убогие. Руководителей в компании нет, если и нанимаются, то ненадолго - директор компании сделает из новоявленного руководителя идиота, с удовольствием дисквалифицируя ранее согласованные с ним же решения.

их не счесть

месторасположение далековато - за МКАД (1,5 км), но скоро там будет метро красной ветки

Офис находится за МКАД, хотя и недалеко. Тем, кто без своей машины тяжеловато добираться на корпоративном автобусе. Хотелось бы больше зарплату!