ООО Телетел — отзывы сотрудников о работе в компании

после увольнения сотрудник пишет личные сообщения " Света Козинова 30 окт 2013 в 18:30 тебя похоже из-за незнания ни руского языка, ни каких либо других языков, ещё со школы обижают? сочувствую)) кроме жалости ничего правда не вызываешь))" не могу сказать что все сотрудники такие же озлобленные, но работать там я не стал! p/s Русского пишется с двумя буквами "С"

Отношение к сотрудникам отвратительное, если нужно в поликлинику, то нужно искать замену, не найдёшь - твои проблемы, работай! А если же хочешь взять больничный, то тебя отговаривают всеми возможными способами! Вечные проблемы с АТС, из за чего невозможно нормально работать, на что начальство отвечает "Работайте как работается" Устанавливают на ваш комп левые программки которые постоянно глючат, на что IT работники отвечают "Проблемы в Вашем компьютере, (Слабенький - купите более мощный комп; медленный или не стабильный интернет - поменяйте провайдера; вылетает VPN - подключите услугу статичный IP; любая другая проблема - переустановите винду! Толком не наладили собственную работоспособность, и уже ГАРАНТИРУЮТ СТАБИЛЬНУЮ РАБОТУ! Никакого "роста по карьерной лестницы" Даже на должность супервайзера берут только людей из круга общения главного руководителя - подруг, мужей итд.. Более того, эта компания уклоняется от налогов! Вычитают 13% подоходного налога, как и прописано в договоре, но в налоговой, за всё время работы в этой компании, не было ни одной выплаты! Кстати говоря, и само соглашение, и всё что давали из документов на подпись, всё это изменяется без вашего ведома! Показать полностью

Постоянно задерживают зарплату! Совершенно не надежная компания!

РЕБЯТА!!! НА СОБЕСЕДОВАНИИ ТАК КРАСИВО ВСЕ РАССКАЗЫВАЮТ. ВЫШЛА В НОЯБРЕ В ЛИНИЮ ДО КОНЦА ДЕКАБРЯ БЫЛО ВСЁ ХОРОШО. ЗА ОБУЧЕНИЕ ЗАПЛАТИЛИ И ЗП ВО ВРЕМЯ. В ЯНВАРЕ МОИ СМЕНЫ ДРЖНЫ БЫЛИ НАЧАТЬСЯ СО 02.01.2021Г. НО, 31.12 ПОЗВОНИЛ СУПЕРВАЙЗЕР И СКАЗАЛ, ЧТО Д0 10 ЯНВАРЯ БУДУТ ВЫХОДНЫЕ У МЕНЯ. ( Я СРАЗУ ПОНЧЛА, ЧТО В ЧЕМ ТО ПОДВОГ, Т. К НА ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ НЕТ ВЫХОДНЫХ). Я ПОЗВОНИЛА ОПЯТЬ СУПЕРВАЙЗЕРУ, ОН УБЕДИЛ, ЧТО МАЛО РАБОТЫ В СВЯЗИ С ПРАЗДНИКАМИ. СКАЗАЛ, ЧТО ВСЁ БУДЕТ ХОРОШО. 6 ЯНВАРЯ, НОЧЬЮ, КАК КРЫСЫ НАЧАЛЬСТВО НА ПОЧТУ ПРИСЛАЛИ ОПОВЕЩЕНИЕ, ЧТО С 11.01 БУДЕТ РАСТОРГНУТЬ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ПО В СВЯЗИ С НЕБОЛЬШИМ ОБЪЁМОМ РАБОТЫ. СОКРАТИЛИ 20 ЧЕЛОВЕК. ДАДК, УТО РАБОТАЛ БОЛЬШЕ ГОДА И ОТЛИЧНЫМИ ПОКАЗАТЕЛЯМИ. ДЕЛО, В ТОМ, ЧТО ЭТИ КРЫСЫ НЕ МОГУТ СКАЗАТЬ ПРИЧИНУ УВОЛЬНЕНИЯ. ВООБЩЕМ ЭТОМ ПОЛНЫЙ РАЗВОДНЯК ЛЮДЕЙ, ОНИ НАБИРАЮТ ЛЮДЕЙ, КОГДА НАПЛЫВ РАБОТЫ, А ПОТОМ УВОЛЬНЯЮТ. НЕ СОВЕТУЮ НИКОМУ ИДТИ ТУДА И ТРАТИТЬ СВОЕ ВРЕМЯ НА НИХ. ПРОЕКТ ЭЛЬДОРАДО. ЗНАЙТЕ, ЕСЛИ УВИДИТЕ В ВАКАНСИИ РЕКРУТЕР ШИХАРБЕЕВА АНАСТАСИЯ, ТО НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ С НЕЙ. %удалено% ЕЩЁ ТА. Показать полностью

Кидалово. Взяли людей на работу под новый год, так как основные сотрудники не справлялись с работой, а потом просто кинули. И уволили 30 декабря

Есть такое высказывание, приходят работать в компанию, уходят от руководителя. На проекте Эльдорадо, руководитель Виталий Головин, вот пока этот кадр есть в этой компании она будет идти ко дну, ведь если вы имеете свое мнение и не привыкли подлизываться то вы для него сложный ресурс, именно по этому вы не сможете подняться по карьерной лестнице и чего либо добиться в этой компании на проекте Эльдорадо. Он всячески будет вам мешать и гадить. И если кто либо из Телетела просматривает отзывы, обратите внимание на работу вашего сотрудника, а так же посмотрите, как взяли на позицию супервайзера Киндееву Е. С легкой руки Виталия.

Обещают оформление с первого дня и даже день обучения оплатить. По факту отработав полных 2 дня, только на третий день получила информацию по оформлению, и то потому что постоянно напоминала. Потом выясняется, что оформят только после проверки всех документов, а ты пока все равно поработай, ведь тебе график уже сделали, иначе будет прогул. Так что отзывы здесь, что не оформляют, и большая текучка вполне достоверны. Обучение 8 часов, практически без перерывов, потому что тренер в это время просит пройти тесты и изучить скрипты. Работа кстати такая же напряженная, на исходящей линии постоянно идут звонки через автодозвон, перерыв между ними пару секунд. Чтобы что-то спросить, приходится быстро нажимать на перерыв, если конечно успеешь) Судя по отзывам здесь, его еще придется и отрабатывать время если перегуляли перерыв. Мне так и не удалось это узнать, потому что никакой обратной связи по качеству моей работы я так и не получила. На полную ставку эту работу точно не стоит рассматривать. И читайте заранее отзывы. Показать полностью

слишком много требований к пк, он чуть ли должен быть не из золота, причем выясняется это уже после того как неоднократно (по просьбе hr) были пройден куча тестов! оклад 20 т р в месяц, по итогу сообщают о 17ти т р ! Не ведитесь на это скотство, не знаю каким нужно быть дураком, чтобы ниже оставить плохие отзывыаний для удаленки, пк должен быть чуть ли не из золота и узнается это уже после того, как все остальные тесты пройдены (причем по просьбе hr неоднократно) ищут лохов и дебилов полных. К тому же на своих вводных видео обещаю

Все отрицательные стороны работы раскрываются потихоньку и понемногу...Начну с того,что отделами руководят СашаКатя (простите, иначе не назвать), сожители. Каждому из работников на начальном этапе работы говорилось:"Вот если ты сейчас работать будешь больше,усерднее,лучше,то тогда и повышение и премии могут быть не за горами". И вот некоторые из нас как "папа карло" начинали просто все свои силы оставлять на работе-из месяца в месяц,шли на сверхурочные,но кстати повышения так и не добились и премий за "отвагу" тоже. Этими же СашейКатей говорилось "Ребята,если вы чего не знаете-лучше спросите лишний раз,мы всегда к вам лицом и готовы вам во всем помочь". На деле было так - есть вопросы->ищешь везде информацию->не находишь->спрашиваешь у рук-лей.Ответ может сразу и не поступить,напоминать иногда приходилось в течении дня.А иногда был следующий ответ:"Поищи получше, уже миллион лет работаешь и не можешь дать ответ",начинаешь объяснять,что везде искал и не нашел,поэтому обращаешься за помощью,то можно услышать следующее-"у меня и без тебя до хера отделов,решай свой вопрос сама". Такое ощущение, что просто понабрали они там у себя дома проектов и вот сидят между всеми разрываются!Если твой же руководитель не может тебе помочь в рабочем вопросе,на кой вообще нужен такой руководитель? Следующее, касаемо повышения. Тут уже поднималась тема, что они повышают только своих знакомых. От части это так и есть-есть некая Пивоварова Полина,пришедшая оператором(причем по секрету-лучшая подруга Кати Соколовой, что даже указано в вк https://vk.com/katyushkasokolova),буквально через месяц та же самая Полина стала куратором отдела. Наверное у неё просто не стандартное мышление, она не типовой работник, поэтому её повысили. И очень здорово иметь руководителя, который очень яро играет в рабочее время в "Японские кроссворды", "Крылатая Братва", Летающие Шарики, Чародеи: Сказочная ферма и т.п. Понимаете,да?На игры время есть,а помочь сотруднику в рабочих вопросах-нет. И это ещё только малая часть всего г*** .Очень жаль, что многие нанимаясь на работу не читают отзывы о работодателе...иначе бы разочарований было меньше.

КИДАЮТ НА ДЕНЬГИ!!!! ВООБЩЕ НЕ ПЛАТЯТ, ЗА МЕСЯЦ ДАЛИ 1578 РУБЛЕЙ!!!! И НАРУШЕНИЯ ТК РФ ДАЖЕ НЕ ДАЮТ НОРМАЛЬНО ПОПИСАТЬ СХОДИТЬ!!!

Я работаю в колл-центрах на дому уже 2 года. Решила сменить работу...Пришла на собеседование в Телетел. Отказали сразу же, даже не объяснив причину. Может помешало мое юридическое образование?

Отношение к сотрудникам отвратительное, если нужно в поликлинику, то нужно искать замену, не найдёшь - твои проблемы, работай! А если же хочешь взять больничный, то тебя отговаривают всеми возможными способами! Вечные проблемы с АТС, из за чего невозможно нормально работать, на что начальство отвечает "Работайте как работается" Устанавливают на ваш комп левые программки которые постоянно глючат, на что IT работники отвечают "Проблемы в Вашем компьютере, (Слабенький - купите более мощный комп; медленный или не стабильный интернет - поменяйте провайдера; вылетает VPN - подключите услугу статичный IP; любая другая проблема - переустановите винду! Толком не наладили собственную работоспособность, и уже ГАРАНТИРУЮТ СТАБИЛЬНУЮ РАБОТУ! Никакого "роста по карьерной лестницы" Даже на должность супервайзера берут только людей из круга общения главного руководителя - подруг, мужей итд.. Более того, эта компания уклоняется от налогов! Вычитают 13% подоходного налога, как и прописано в договоре, но в налоговой, за всё время работы в этой компании, не было ни одной выплаты! Кстати говоря, и само соглашение, и всё что давали из документов на подпись, всё это изменяется без вашего ведома!

Очень много. Самое главное отношение св таких как Юшкина Анна, Брежнева Екатерина и Парфентьева Татьяна очень поганое. Юшкина могла оскорбить, грубила чуть ли не на каждой планерке. Что касаемо работы есть такие моменты:, график мог меняться на глазах, отправляли на бессодержание без оплаты, просто сами захотели. То не прообязанности без слез не скажешь. Информация могла меняться по ходу, множество чатов не понятных. Они создали все возможное что бы у клиентов был один сплошной негатив. Я не рекомендую. А самое главное, есть там такой А. Гвоздев начальник проекта Метро, вот он вообще ничего и никак не принимал участия в работе. Просто безответственный человек, поощрял действия своих св.

Очень много. Работала на проекте Метро. Ужасный коллектив руководства. Юшкина, Парфентьева и Брежнева это просто кошмар а не люди. Вышесьочщая инстанция задумайтесь кого держите на работе. Юшкина просто полное говно, а не человек. Так людей ненавидит. А Парфентьева вообще ко всему придерается. Жить на проекте и работать невозможно. Гнобят людей. Я на них жаловаться буду, они меня уволили не за что. Не законно.

В компании только отрицательные стороны.Брали работать за оклад чистыми в 17400,вышло так,что без предупреждения за 2 месяца нам снизили оклад до 13.000.Как таковой бонусной системы нет,личных продаж тоже нет,продажникам тут не место.Если ты из 30 человек вышел по резервам на 1 место,только тогда ты получишь.....5000-минус подоходный,5е место из 30 то 1000-минус подоходный.Очень забавно,так ведь...Остальные за резервы не получают НИЧЕГО.Забыл добавить...Начальству по фигу как ты добыл резерв(особенно если ты любимчик),бывало такое,что звонят люди узнать статус заказа,а на человека без его ведома оформлено ещё как минимум 3 заказа.Забавно.Всегда в таких случаях в строке заказа видишь одни и те же имена.."Лидеров" Зато начальство знатно тебя дрючит и ставит себя выше работника как минимум на пол головы,при общении с тобою могут позволить себе проматериться,да и к слову супервайзеры и менеджеры отдела проектов тут друг другу дальние родственники и сожители. Как я уже говорил что-бы заработать более 13.000 нужно быть из 30 человек на 1 месте,тогда и получишь 17400,про бонусы я вообще молчу,опять же дабы что-то получить,твой процент загрузки должен быть выше чем у 30 человек,тогда будет тебе 5000 минус подоходник.Итог-Хорошо тут зарабатывать может только один человек.Когда нам сказали что теперь наш оклад не 17400,а 13000,многие согласились,ещё не переварив ситуацию.Так как ответа требовали здесь и сейчас,поэтому многие сглупили и согласились,теперь поголовно валят от сюда.Но когда переварили были поздно.Сейчас как минимум 5 человек ушли из компании по причине этой мизерной зарплаты в 13.000.Скажу вам по секрету очень скоро уйдут ещё 3 как минимум.Ибо оклад в 13000 нормальный будет только для студентов и для деревень,в нормальных городах с нормальным населением у людей средняя зарплата 20.000.Никто уважаемые начальники ваши понты за ваши копейки терпеть не будет.Ваше новое "мясо" очень скоро поймёт,что очень глупо работать за гроши и терпеть ваши "ежёвые руковицы".Тут можно много ещё чего написать,но думаю это не имеет смысла,ибо сейчас сюда набегут HR менеджеры писать в комментариях что это всё не правда и уходят ленивые и у них можно зарабатывать если работать-Что полное враньё.Я вам всё сказал-А идти в это болото или нет,решать вам.

Работала не долго, нереально завышенные требования.... увольняют потому что в голосе нет улыбки или оператор делает паузы в разговоре! постоянные проверки операторов..... постоянно звонят с тестовыми звонками ( зачастую сотрудники которые не отвечают за маниторинг операторов !)

Компания галимый развод,тянут с оформлением,обучают тут звёздные малолетки,в оформление не верьте,не оформляют вообще.Говорят всё что угодно только бы кинуть с ЗП.Оформления тут нет,зарплаты тоже.Если вы хотите потратить месяц-два своей жизни зря на этих разводил,а так же быть выкинутыми на произвол судьбы без денег,с оправданием "Вы сказали информацию не по скрипту"то вперёд в TeleTel. Отзывы они сами себе пишут днями и ночами.

Не платят зп. Вообще. Просто набирают толпу людей, а потом увольняют их, не заплатив ни копейки. А т.к. никого за этот период они не оформляют (якобы не успели), то и платить отказываются, т.к. "ну вы же не являетесь сотрудником компании". Компания - лохотрон.

Премий нет , даже новогодней, получите только оклад. У кого есть детки, кульков не ждите новогодних. На больничный лучше не ходить, там рассчитают по хитрой схеме и ничего не заплатят или заплатят копейки. Каждый месяц и в течении месяца меняют график работы, переставляют перерывы , перекидывают с одной работы на другую, с другой на третью с третьей на первую - и это все за день. Ставят очень неудобные перерывы, например перерыв на обед 30 минут могут поставить в 17-18 вечера . Отношение к сотрудникам мягко говоря так себе, у тебя спросят твои пожелания и сделают все наоборот. Ничего возразить нельзя, тебя сразу заклюют правду не любят, рот закрывают очень быстро. Вызывают на работу в выходные дни, причем сообщают тебе об этом ночью, когда ты уже спишь. Переработки считают по своей спорной схеме. Как - то так. Вроде и платят оклад, но настроение портят регулярно.

Данная компания является кол-центром при магазине Медиа Маркт и 003. Других проектов нет. Причем это все работа с претензиями естественно. Работать нужно только по скриптам. На многие звонки скриптов конечно нет. График работы Вы не выбираете, как поставят так и Вы и будете работать. Перспективы карьерного роста в данной кампании не существует. Отчисления в пенсионный фонд возможно придется взыскивать в судебном порядке. Уволить могут в любой момент и закрыть доступ к работе даже если Вы находитесь в этот момент на работе. Если у Вас есть юридическое образование, работа в данной компании Вам не подойдет.

Ужасное отношение супервайзеров, особенно на проекте Метро. Одна из них Юшкина Анна вообще грубила мне всегда и всем тоже. График работы постоянно менялся, меня это категорически не устраивало, потому что с основной работой пересекался. Постоянно старались наказать премией. В общем всем не рекомендую туда идти.