Проэкшн, маркетинговое агентство — отзывы сотрудников о работе в компании

Финансовые «схемы» российских рекламщиков из "Dentsu Aegis Network", "Action" Подписание липовых договоров, создание фантомных компаний, сокрытие многомиллионных налогов, вывод средств на оффшорные счета – этими и многими другими «подвигами» может похвастаться рекламное агентство Action («Экшн»). Факты установлены судом, доказаны и преданы всеобщей огласке. Однако ставить точку рано. Хотя бы потому что деньги необходимо вернуть в казну государства. Только тогда в глазах честных людей восстановится репутация полицейских, изрядно подпорченная некоторыми бывшими сотрудниками правоохранительных органов. Без покровительства деньги не украсть Именно представители силовых структур, их закадычный друг Олег Вячеславович Поляков (09.12.1972 г.р.), а также его приятель и партнер по бизнесу Кирилл Георгиевич Матвеев, когда то встали у руля рекламного агентства Aegis Media («Эйджис Медиа»). Это они предложили еще одному «надежному» любителю вывести средства за рубеж - Дмитрию Владимировичу Бодренко возглавить Action («Экшн») и перепоручить выполнение многомиллионных контрактов с европейскими клиентами. Среди последних были такие акулы бизнеса, как PepsiCo, Coca Cola, Heineken, Japan Tobacco International, Mercedes Benz, KENT, WINSTON, ТЦ МЕГА, Volkswagen, Google, Audi, Bee Line, Visa, Bosh, AMway, Olumpus и другие всемирно известные корпорации. Как вообще можно поверить жуликами и доверить раскрутку бренда людям, ничего не смыслящим в такой рекламе? И тут не обошлось без влиятельных в прошлом людей из силовых структур, которые оставили свои посты не по собственной воле. В прошлом начальник службы безопасности банка «Связной» Дмитрий Петрович Родионов (адвокат) , а также бывший коллектор, а ныне безработный Алексей Борисович Макаров, лишившиеся высоких должностей, но и имевшие богатый опыт убеждения, помогли в подписании выгодных контрактов. Липовая реклама Ничего не подозревавшие заказчики полагали, что доверяют проведение широкомасштабных мероприятий на территории многих городов России солидной фирме. Еще бы: Aegis Media («Эйджис Медиа») на бумаге являлась дочерним предприятием Dentsu Aegis Network Russia, российского представителя японского рекламного концерна Dentsu Inc. Сложно не поверить компании, во главе которой стоит уважаемый во всем мире предприниматель из Японии Ямамото Тошихиро (Toshihiro Yamamoto). Беда в том, что западные клиенты, привыкшие к цивилизованному общению, даже не подозревали, что у будущих российских партнеров нет не то чтобы элементарных знаний в рекламном бизнесе (их в конце концов при желании можно приобрести), но и элементарных денег, оборудования, офиса для проведения акций и мероприятий, как у фирмы «Экшн» «Action» . Не было даже реальных людей, сотрудников, которые могли бы исполнить заказ. Но разве это главное для наших героев?! Контракт получен, деньги на выполнение рекламных услуг переведены. Теперь можно начинать потихоньку их растаскивать. Голунов хотел рассказать про кладбища Как? Да примерно так же, как произошло с делом Ивана Голунова. Резонансного процесса не было бы, не реши вдруг честный журналист рассказать народу о финансовых схемах мошенничества в похоронном бизнесе. Это весьма плодородная ниша для ловких дельцов. Люди рождаются и умирают каждый день, а значит, золотой ручей может литься бесконечной рекой в карманы приближенных лиц. Кто ж потерпит вмешательства некого Робин Гуда? Подбросить наркотики куда легче. Только лица с милицейскими погонами из УВД ЗАО Москвы не учли силу общественного мнения. Резонанс приобрел такой масштаб, что расследование пришлось проводить незаинтересованным лицам. Итог известен: пять сотрудников, причастных к делу Голунова, отправились отбывать срок в СИЗО, начальник УВД ЗАО Андрей Пучков и глава Управления по борьбе с незаконным оборотом наркотиков ГУ МВД по Москве генерал Юрий Девяткин лишились должностей. Но прекратилось ли утекание денежных средств их похоронного бизнеса? Вряд ли. Но есть и другие источники дохода. Реклама: огромные деньги и большая прибыль Несмотря на то что продукция западных корпораций и так прекрасно известна российским потребителям, производители не жалеют денег на расширение географии бизнеса, привлечение новых клиентов, повышение имиджа. Ловким дельцам ничего не стоит обмануть доверчивых клиентов, привыкшим к джентльменским соглашениям. И тут в ход вступает проверенная схема, основанная на принципе матрешки, когда известная фирма внезапно начинает перепоручать исполнение договоров подрядчикам, а те, в свою очередь, дробятся на еще более мелкие конторы. Так произошло и в нашем случае. Уважаемая компания Aegis Media («Эйджис Медиа») поручила исполнение рекламных проектов дочерним предприятиям, среди которых были такие фирмы, как «171 Меридиан», «The Story Lab», «AdWatch Isobar», «B.Bright», «Vizeum», «Amnet», «Carat», «Posterscope Russia» или Action («Экшн»). Во главе последней стоял Дмитрий Владимирович Бодренко, не обладавший знаниями специфики рекламных дел, зато имевший богатый опыт создания фирм-однодневок, этот факт доказан судом. Образованные под определенные мероприятия фиктивные компании, у которых подчас не было даже собственного офиса, получали деньги клиентов, а потом объявляли себя банкротами. Особо крупные хищения Вам говорят что-нибудь названия «Стимул Продакт», «Эд Стиль», «Про-Лоция», «ПромоПерсонал», «ТрейдМаркетинг», «Млечный путь», «Диатон», «Север»? Думается, они никому неизвестны, но именно так назывались конторы, на счета которых стекались деньги западных инвесторов. После этого они аккуратно обналичивались небольшим суммами и переводились на зарубежные валютные счета. Обнаружить махинации помог профессиональный интерес налоговиков к происхождению налоговых деклараций на добавленную стоимость. В результате вскрылись хищения в особо крупных масштабах. Дело о незаконном образовании юридических лиц (фирм-однодневок) через подставных лиц, заключении фиктивных договоров, легализации денежных средств, полученных преступным путем, продолжает обрастать новыми подробностями, но уже сейчас можно только за голову схватиться от сумм, фигурировавших в этой преступной схеме. Установленная цифра налогов, скрытых от уплаты в государственный бюджет, составляет 166 242 328 рублей. Это вам не сумки из-под принтера с пачками купюр. Точку ставить рано Многочисленные журналистские расследования, которые периодически публикуются в печатных и электронных СМИ в России и за рубежом, выявляют все новые подробности дела. Так, в суд обратился заявитель ООО «Проэкшн» с просьбой о защите чести и достоинства вследствие якобы клеветы со стороны журналистов. Подвох в том, эта компания образована ООО «О.К Солюшнз», учредителями которой являются граждане Поляков Олег Вячеславович и Матвеев Кирилл Георгиевич. Они же входят в число руководителей группы компаний «Aegis Media» («Эйджис Медиа»). Желая восстановить доброе имя, которое якобы пострадало вследствие неисполнения рекламных обязательств субподрядчиками, заявители топят сами себя. Связь между фирмой-подрядчиком и мелкими однодневками установлена с помощью графологической экспертизы на бланках пустых договоров. Поэтому, прежде чем прессовать журналистов, имеющих право искать, запрашивать, получать и распространять информацию согласно статье 47 Закона РФ «О средствах массовой информации», нужно помнить о фигурантах дела Ивана Голунова. Согласно ст. 58 того же Закона, за ущемление свободы массовой информации наступает ответственность. Теперь надо вернуть товарищам: Олег Вячеславович Поляков (Aegis Media), Матвеев Кирилл Георгиевич (Aegis Media), Бодренко Дмитрий Владимирович «Экшн»( «ACTION»), Родионов Дмитрий Петрович (адвокат), Макаров Алексей Борисович (банкрот), в Россию испарившиеся деньги, подлежащие налогообложению, и в истории можно ставить точку. Список источников данного журналистского расследования: • Акт выездной налоговой проверки ИФНС РФ N15 по Москве N 03-08/1139 от 18.08.2014 г., • Решение зам. начальника ИФНС РФ N15 по Москве от 26.06.2013 г., N 03-08/733, решение от 05.05.2014 N03-08/354, • Постановление Арбитражного суда Московского округа от 16 июня 2016 года по Делу № А40-142819/2015, • Постановление Девятого арбитражного апелляционного суда № 09АП-445/2016 от 25 февраля 2016 года, • Решение от 15 августа 2016 г. по делу № А14-14987/2015 Арбитражный суд Воронежской области , • Определение Верховного Суда РФ №310-ЭС19-18708(1,2) • Газета «Коммерсантъ» №143 от 14.08.2008 г., стр. 13. Сайт https://www.rospres.org/finance/15371/ • СайтРБК https://www.rbc.ru/interview/finances/05/02/2015/54d345f69a79475648f86687 Журналист ОФНР РФ Игорь Крутой Показать полностью

Дорогие Коллеги Соискатели и Кандидаты на Собеседования В компании action Хочу сказать о работе HR_Менеджеров, Эй_чар, Рекрутеров. По телефону поют всё сладка как соловьи. Но по хронологии событий интервью проводят как будто устраиваешься в Газпром но в результате если вы прошли на 5+ интервью не факт что будете приглашены на должность на которую вы претендуете. Начинаешь зв и спрашивать когда можно преступить к своим обязанностям но слышишь только одно скоро! Одним словам кормят завтраками. Но если ты всё же устраиваешься на ту лил иную вакансию то когда Вы начинаете работать то понимаешь что на собеседовании обещают одно но на деле совсем другое. Про З/П я просто писать не хочу лучше устроиться на биржу труда будешь получать в разы больше чем в этом Агентстве т.к оклад платит тебе Агентство по услугам и не забывайте что вы устраиваетесь не к производителю а все во лишь на проект, на Три месяца, на пол года. Оформления никакого не будет кроме подрядного договора и то с левой печатью Рекомендую вам мои дорогие соискатели не клюйте на Агентства по услугам, миф заблуждения о зарабатывании денег полный развод, Идите прямому работодателю это и стабильно и рационально по крайне мере будете трудоустроены и получать стабильную З/П о которой вам сообщат при собеседовании: Если нужны Советы и Рекомендации пишите мне на эл.почту [email protected] [email protected], [email protected] Показать полностью

Дорогие Коллеги Соискатели и Кандидаты на Собеседования В компании action Хочу сказать о работе HR_Менеджеров, Эй_чар, Рекрутеров. По телефону поют всё сладка как соловьи. Но по хронологии событий интервью проводят как будто устраиваешься в Газпром но в результате если вы прошли на 5+ интервью не факт что будете приглашены на должность на которую вы претендуете. Начинаешь зв и спрашивать когда можно преступить к своим обязанностям но слышишь только одно скоро! Одним словам кормят завтраками. Но если ты всё же устраиваешься на ту лил иную вакансию то когда Вы начинаете работать то понимаешь что на собеседовании обещают одно но на деле совсем другое. Про З/П я просто писать не хочу лучше устроиться на биржу труда будешь получать в разы больше чем в этом Агентстве т.к оклад платит тебе Агентство по услугам и не забывайте что вы устраиваетесь не к производителю а все во лишь на проект, на Три месяца, на пол года. Оформления никакого не будет кроме подрядного договора и то с левой печатью Рекомендую вам мои дорогие соискатели не клюйте на Агентства по услугам, миф заблуждения о зарабатывании денег полный развод, Идите прямому работодателю это и стабильно и рационально по крайне мере будете трудоустроены и получать стабильную З/П о которой вам сообщат при собеседовании: Если нужны Советы и Рекомендации пишите мне на эл.почту Показать полностью

Мутное место.Я устраивался туда торговым, бегло просмотрев мою анкету девушка направила меня на собеседование в западную компанию. то есть работаю я в той компании по их меркам,а зарплату мне платит эта "шарага".Специально 2 РАЗА задал вопрос про размер з.п. и сколько прописано по трудовому договору, получил четкий ответ: 20-25 прописано ВСЕ! Далее, пройдя собеседование в той конторе мне предложили выйти на стажировку на один день, естественно без оформления документов. Сраная стажировка растянулась на 4 дня, мне объявили что я подхожу и сказали ехать оформляться. Оформление происходило в 3 комнатках на окраине Москвы, БЕЗ ВЫВЕСКИ,НАЗВАНИЕ ФИРМЫ ДРУГОЕ, НЕТ ТЕХНИКИ И МЕБЕЛИ, ОКЛАД ТОЛЬКО 12 ТЫСЯЧ,ПО ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСИ-ВИДИМО РАБОТАЮТ ПОЛДНЯ В НЕДЕЛЮ-ПРЯЧУТСЯ ОТ КИНУТЫХ СОТРУДНИКОВ, СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР, ТРЕБУЮТ СРАЗУ ЗАЯВЛЕНИЕ С ОТКРЫТОЙ ДАТОЙ, В СПИСКЕ ИНСТРУКТАЖА ПО ТЕХ.БЕЗ. У НИХ ЗА 8 МЕСЯЦЕВ ПРОШЛО ПОЧТИ 100 ЧЕЛОВЕК!!!!!!(фамилии 90% неместные). В общем не стал я туда устраиваться, потерял 5 дней впустую. Показать полностью

Очень хитрая контора, особенно координаторы на местах. В моем городе был такой случай например, Я как промоутер LG находилась в эльдорадо, у нас с LG все четко было, хоть мы и через Action работали, нам LG лично из МСКофиса перечисляли зп и представительство LG в НСКе курировало нас . Action только набирали людей и им высылали PIOS материалы, хотя до того как они выиграли тендер это всё делала Я и никаких проблем не ощущала. Так вот стою я значит в Эльдорадо около телеков. И тут подходит ко мне Парень и говорит, я - Региональный представитель Toshiba по СФО, а где тут ваш промоутер Toshiba? А он рядом прямо стоит со мной парень этот, Я говорю, вот он. Региональный к нему. Спрашивает, ну мол что да как, как работается и всё такое, а потом такой вопрос: А почему тебе твой супервайзер то и это не рассказал? А парень промоутер из Toshiba отвечает? Какой мол супервайзер? Региональный чуть не в ауте глаза выпучил, так мы ж вам на город ставку супера на Toshiba дали ??!!!!! Вызвали координаторшу Action она глазами луп-луп, нас подозвала и говорит, молчите мол, а ты(парню) скажи что недавно работаешь, поэтому не знаешь супервайзера! В иоге она к концу дня приперла какого-то мужика никому не известного - типа это супервайзер по Toshiba! Короче теперь всем понятно как эти координаторы на местах деньги зарабатывают! За супера исправно получала полгода и сколько еще таких суперов у неё было?? или промоутеров неучтенных!!! Из другой компании девочке платили копейки на карту 12-13тыс. так она в итоге позвонила на прямую в представительство компании производителя-заказчика в МСК и они выяснили что заказчик через Action перечислял этой девочке 30 тыс! Там их потом сразу лишили этого проекта, расторгли контракт(кстати известный производитель бытовой техники). Вообщем все это было давно года 4 назад, город не буду называть. Так что молодые и начинающии тут надо бдить-бдить и ещё раз бдить!!! И лучше когда у вас есть связь напрямую еще и с компанией-заказчиком!!! Не бойтесь с ним тоже контактировать надо!!! Показать полностью

И так рассказываю в компанию попала не по доброй воле. Нужна была работа. Была не разборчива в выборе. Подкупило то что работа с 9 до 4. Вроде бы впервые дни все было хорошо. Но когда стала работать сама поняла что больные суперы все дорогу катаются за мной по р-н каждый день!!! Мало того их трое!!!! не кажется ли вам что слишком много чести для меня одной??? !!Куча отчетов которые не кому ни нужны. которые заполнять дольше чем реально выкладывать!!! да еще и горячая линия на которую звонить нужно. Дура которая стажирует в субботу вместо супера ходит контролирует. Мало этого 6 дней в неделю. Отработала 2 недели зп не заплатили. Хотя обязаны!!! Нужно написать 8 отчетов и заменить куча ценников. За один день да еще матрица такая убогая что не понятно что есть реально в магазине на стажировки дают куча плюшек. Их нужно записать и ходить с ними и по ним работать. Хотя куда уж проще создать нормальный файл на каждый магазин и людям нормально работать будет. Еще это дебильное переписывание цен.Забор остатков в ручную когда можно попросить сделать это офис!!!Вообщем дерьма кусок полный раздражает сильно очень. Показать полностью

Первый недостаток это вечная задержка зарплаты!!!Каждый раз недоплата,потом эту недоплату в редких случаях возвращают,но кидают не на зарплатную карту именно тебе,а ты должен предоставить карту чужого человека,и зп приходит с левых источников типа платёжных систем.И это регулярно.Работала с компанией Марс корма.Компания закрывала зп и подработки как положено,но экшн почему то сокращала эти выплаты вдвое!!!Интересно Марс знает,что их деньги не доходят до работников????

Тупая служба набора персонала,тётка 3 раза динамила,дала неверный телефон и все три раза заставляла заполнить анкету,потом было собеседование в офисе LG,где мне сказали что дадут нетбук и я буду работать за торгового представителя которых в прошлом году поувольняли(В Самсунге насколько я знаю те же мерчи и промоутеры работают отдельно)но корейцы жадные!З\п обещали 20-ку но если засунут в Южное Бутово,больше оклада вам не видать!А бонусы офис вовремя не платит! И увольте наконец Игоря Гусева!Он портит репутацию компании!При нем промоутер работавший сеньёром ушёл в БТ!А подарки сотрудникам Эльдорадо дают в лучшем случае 1 раз в год.И вообще все спецы разбежались кто в Сони,кто в Самсунг,а кто и в Филлипс!А тех кого понабрали технику не знают,при мне промоутер LG на Тёплом Стане сказал,что в модели 32LV3700 есть WI-FI ,а его там нет и в помине-модуль докупать надо!В общем идите лучше в Тошибу,там меньше платят,но и геморроя меньше.

Не устраивайтесь работать через компанию Action!!! Кидают на деньги. Особенно не связывайтесь через Action с компанией RobertBosch!!! Пообещают одну заработную плату, а после месячной работы заплатят ровно в два раза меньше. Также стоит "отметить" супервайзера - ни за что не отвечает, никакой вопрос решить не может, а требования свои предъявляет.

НЕ связывайтесь с ними. Есть отдельные товарищи в агентстве, ведут не самую честную политику. Работал у них на проекте Марс, задержки по зарплате на неделю!!!, сплошные обещания. Назвали одну сумму, выплатили другую, причем объяснили так что по другому расчет ведут с клиентом. А мне какая разница как они ведут расчет? Не приятно, буду жаловаться.

Недавно перевели нас на это агенство к сожалению. Два раза мне посчитали неправильно (в минус мне) зарплату. Рабочий график в государственные праздники обычный, не по двойному тарифу. Полный беспредел. Очень не рекомендую данное агентство. Нае....во конкретное

С нанимателем было условлена одна зп, выплачивалось меньше, приходилось выбивать, при увольнение кидают на деньги, хотя все было оговорено с нанимателем, а посредник Action нарушает эти договорённости. Ждать компенсаций за переработку не следует

Дело было так, первый раз в данное агентство я приходила на собеседование 1,5-2 года назад, на вакансию сотрудника HR отдела ( по подбору временного персонала). Собеседовали меня целой комиссией человек 5, длилось все это действо около полутора часов. По впечатлению это выглядело так будто они собеседуют человека на вакансию директора, не меньше. Очень часто говорились фразы о том насколько они крутые, первые на рынки как к ним сложно попасть. Спросили о зарплатных ожиданиях, я назвала 50 тысяч. Мне было сказано что 50 оклад предложить не могут, могут предложить 40 оклад+10 тысяч часть kpi (их внутреннняя система). Чтобы получить этот kpi надо ежемесячно выполнять поставленные руководителем задачи ( какие- сразу не оговаривают даже примерно, только начинают уверять тебя что не выполнить kpi невозможно). Ну ладно, Бог с ними, подумала я, в ожидании оффера. Получаю оффер радостная его открываю и я была в шоке - там было написано что мне предлагается 30 тысяч оклад +10 тысяч kpi. Я сказала что с такими условиями я не готова приступить к работе и на том мы и разошлись . Спустя 1,5-2 года снова пригласили на собеседование, теперь была позиция аккаунт менеджера ( за прошлые два года я набралась опыта и у меня был опыт работы аккаунтом). На собеседовании мне мило поулыбались, в этот раз была руководитель отдела и 1 эйчар. Потом руководитель ушла и осталась только эйчар ( Ольга Скрябина). Ольга не слушала до конца что я хотела дорассказать про свой опыт, часто перебивала. И в итоге начала меня убеждать в том что я хоть и имею опыт аккаунт менеджера, но в их СУПЕР АГЕНТСТВЕ НОМЕР ОДИН В РОССИИ я могу претендовать лишь на позицию проектного менеджера. Я уточнила, что могут они предложить на данной позиции по заработной плате и входит ли в функционал проектного менеджера работа с клиентами( для меня это было важно, я хотела и дальше развиваться в клиентском сервисе). Ольга ответила что да входит, по зарплате могут предложить 60 тысяч рублей ( это была как раз ожидаемая мной сумма по зарплате). Потом Ольга сказала, что пока не знает нужен ли им менеджер проектов, но она будет меня рекомендовать если потребность возникнет в ближайшее время. Разошлись на доброжелательной ноте, я сказала что не спешу с поиском работы, могу подождать. На следующей неделе мне Ольга позвонила и предложила выйти поработать менеджером проектов к ним на 1 месяц на временный проект, я спросила про оформление, Ольга сказала что оформление не подразумевается, на что я ответила что не готова работать без договора, попросила оформить гпх. Ольга сказала что они подумают и перезвонят. Перезвонила она ещё через пару дней и сказала что у них возможно откроется вакансия в штате на данной позиции. Я уточнила по условиям, сказала что предложат мне по зарплате 60 тысяч. В итоге на след день Ольга высылает мне оффер где прописано что будет заключаться трудовой договор на ДВА МЕСЯЦА, и зарплата 54 тысячи оклад +6 тысяч при выполнении kpi. Я мягко говоря афигела от этого, зачем было говорить о позиции в штате тогда и обещать зарплату 60 тысяч оклада?? Ну ладно, едем дальше. Я сказала что на два месяца устраиваться не планирую, ищу работу на долгое время. На зарплату то что оклад ниже оговоренного я так уж и быть, но глаза закрыла. Ольга тут же звонит и говорит мол так и так, у нас тут девочка одна в отделе подумывает походить по собеседованиям посмотреть как в других агентствах все устроено, вот может быть тебя на ее место позовём. Вот кто скажите на милость ПОВЕРИТ в такое откровенное враньё, эйчар просто находу сочинила историю о какой-то девочке которая вот может за два дня ЯКОБЫ найдёт новое место и тут же уйдёт?! Я была в шоке, но решила посмотреть что будет дальше, сказала что ладно хорошо, подожду ещё чуть-чуть. Также я задала уточняющие вопросы о функционале и т д ( это реально Важно! Знать при трудоустройстве). Ольга мне ответила что она не помнит/не знает и уточнит и обязательно завтра мне ответит на эти вопросы. Итог- на след день Ольга высылает обновлённый оффер ( с утра, то есть меньше чем за сутки у них якобы сотрудник ушёл на другое место работы и вдруг резко появилось место для меня в штате уже на бессрочной основе), в оффере написано что оформляют на бессрочную основу в штат и в письме было написано что меня ждут завтра к 11:00 на работу. Никаких ответов на мои вопросы, ничего этого не было. Просто письмо и ультимативное мы тебя ждём завтра. Я была рада конечно тому что удалось все-таки договориться о том что меня оформят на бессрочной основе и согласилась, хотя неприятный осадок от поведения и вранья эйчара остался. В тот же день я сильно заболеваю и в ночь на день когда я должна выйти на работу у меня поднимается температура 39. Понимаю что не смогу выйти никак в таком состоянии ( я дома то еле до туалета дошла), пишу Ольге что приношу извинения, но я свалилась. Ольга без приветствия без ничего пишет мне " сориентируй по дате выхода". Я ответила что прям вот сейчас точную дату не могу назвать так как я еле лежу. В итоге Ольга мне с наездом ответила, что если я не могу гарантировать выход в понедельник ( тогда был четверг), то они продолжат поиски. Я конечно понимаю что им нужен сотрудник срочно, но нужно понимать что есть форс мажоры, и плюс ко всему нового человека они за 1-2 дня явно не найдут, чтобы он тут же вышел. Это не стартовая должность туда не так просто найти человека, нужен опыт. Но в итоге меня просто мягко говоря послали и на этом наше общение прекратилось. Делайте выводы сами, но компетентность эйчара была на уровне ниже плинтуса, враньё каждый день было новое и новые версии того как у них обстоят дела с вакансией- это факт. Плюс в оффере было выделено что НЕНОРМИРОВАННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ! Тоже наводит на не самые приятные мысли и ожидания. В добавок Ольга выслала список документов для оформления где был указан ОРИГИНАЛ ИНН ( если его не будет то оформление НЕВОЗМОЖНО). Я ранее работала в двух других агентствах и везде было достаточно узнать номер инн, оригинал в таком строго обязательном порядке не требовали. И вообще я узнала что требовать оригинал инн незаконно со стороны работодателя. Но видимо в агентстве action свой мир и законы. Кроме красивой обертки в виде милого офиса я там больше ничего примечательного не заметила. Показать полностью

Срочный трудовой договор. Это значит вас могут уволить тремя днями без компенсации. У меня сократили зп на 9000 причем задним числом, две недели работал почти бесплатно получается. Обещали оплату периодами(4 недели) а платили как за месяц. В договоре ставка за час 89 рублей, ро сути являлось официальной зарплатой. При увольнении не выплатили всю сумму. увольняется даже руководство понимая куда попали. Работал на проекте марс, корма

Работала на проекте летом в РА Action, не смогла доработать до конца, пришлось уехать. В итоге, отказались выплачивать за отработанные часы.

Когда только устроился, все шло хорошо, вникал, старался, предвещали светлое будущее в компании, постоянно мотивировали сверх ранним повышением, если буду все выполнять. Потом начали садиться на шею, ТЕ и супервайзер просят выполнять их обязанности, но если ты откажешься, за спиной влепят штраф, причем любой космической суммы. Уволили без объяснения причины, ссылаясь на то, что я не справлялся. Бесспорно, хорошего сотрудника просто так не уволят, но на моей территории все было в порядке. Супервайзер постоянно к чему то докапывался, в то время как ТЕ делал все за спиной, не говоря ничего в лицо. Непонятная система штрафов, лишили бонуса в размере 8000 руб. ссылаясь что это такой штраф, хотя бонуса могут лишить лишь за невыполнение плана, который я выполнил исходя из еженедельных отчетов по своей работе, которые присылал супервайзер мне на почту. Когда уволили (в середине августа) зп получил в середине сентября, опять же без бонуса, да еще и всего лишь половину зп. Оставшеюся половину так и не выплатили, опять же ссылаясь какими то штрафами непонятно за что, выплатили лишь треть в середине октября. В общем не советую туда идти работать, слишком там большая текучка, поэтому так и поступают с людьми. Не могу не добавить пару слов о ТЕ Романе М. Очень коварный человек, притворяется твои другом-начальником, а за спиной творит что вздумается. Показать полностью

была на собесед., 1-й день тесты, 2-й собесед-е проводила молодая курица с супер завышенной самооценкой, такое ощущение, что она считает себя мега-звездой, а все ост. ползучие %удалено%! задают глупые вопросы, вообще ни в тему. Мерзкая конторка! Ребята не тратьте время! Ладно бы з-п норм. была, а за 25-30 тыс. такую ахинею слушать. Уважаемые кампании, если вы на самом деле считаете себя уважаемыми, повышайте плату и тогда требуйте от людей нестандартного склада ума и знание языков! а если уж вы сами в ж...пе, так нефиг и вые..ся!

Работал в рекламном агентстве Action! менеджером проектов. В целом хороший старт для карьеры на первоначальном этапе, но затем вопрос о дальнейшем развитии в агентстве ставился так: если ты "свой", "на коротком" поводке у начальства, белый и пушистый и мило улыбаешься, ходишь в курилку вместе со всеми, то тогда тебе выстлана красная ковровая дорожка в этом месте. Я же привык работать и хочу чтобы мой профессионализм был оценен по достоинству, а другие пусть играют в клоунады, так что остальным пожелаю- удачи!

устраивался координатором в центральный офис. собеседование проводили HR, руководитель и начальник. сложилось впечатление, будто нанимали не меньше чем менеджера, запросы ого-го. HR говорила с наездом, как будто ее мнение что-то значило, начальница задавала одни и те же вопросы в различных интерпретациях, руководитель молчала. у меня нет проблем с обоснованием собственных мыслей, но такое отношение вызвало, мягко скажем, удивление. зп оклад + KPI, меньше, чем предлагают в аналогичных агентствах. какой-то цирк

Мерчендайзерам проезд не оплачивают,2-3 дня стажировки,потом аж испытательный срок две недели. Но сначала выложи на проезд несколько тысяч. Шарага.

Встретился с супервайзером, показался вполне приличным человеком, рассказал все в подробностях, что ждет, какие условия итд, дал обучающий материал, который я в почследствии с легкостью освоил, после чего должно было состояться собеседование с тренером по скайпу, но по скольку тренер оказался весьма занятым человеком, Абсолютно не правильный подход к людям и набору персонала в частности. собеседование часто переносилось, в общем промурыжили меня 2 недели. Но вот монументальная "встреча" все же состоялась. До этого супервайзер успокаивал, что моих знаний достаточно и все будет в порядке, но то как преподнес себя тренер, вразрез идет с мнением и рассказами супервайзера. Почувствовал себя дураком, просто "огорошенным", такое чувство что этот тренер "упивается" этим. Они не людей ищут, а просто развлекаются, моего опыта было более чем достаточно и не такая это великая должность. Супервайзер был тоже удивлен, на мой взгляд, ну а остальное осталось за кадром. Это очень некрасиво, жаль потраченного времени. Уже работал бы. Мой искренний совет, не связываться с этой организацией. Показать полностью