Робин-Сдобин — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Еда: кафе, рестораны, fast-food
(473) 261-50-98
Москва,
: Сеть киосков быстрого питания, сеть недорогих кафе "Рокабу", фабрика по производству готовых блюд и полуфабрикатов для киосков. Производство мучных кондиерских изделий и тортов.
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Робин-Сдобин. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
На первый взгляд большая и серьезная компания. Это иллюзия!!! То что там происходит нельзя назвать серьезным не как... Если вы умеете красиво дуть в уши, прогнаться, и слушать только сугубо чужое мнение, то вам туда. Люди там не работают, а занимаются перекладыванием бумажек, отчетов, картинок с графиками, совещаются, учатся и т. д. Если вы специалист, в своей области то полностью реализовать свои знания вам не дадут по причине, у вас попросту не будет на это время. Правит балом на данный момент в этой компании работницы бухгалтерии (там их целая семья) и зам. директора. Если вы им чем-то не угодны, дорога одна, расчет по белой ЗП, а она кстати МИНИМУМ!!! Инициативу проявлять не безопасно. Если вы все-таки ее проявили, вы сразу становитесь ответственным за это. Решение по многим вопросам за вас будут принимать другие люди, а вы будите только расписываться в приказах.
Итого:
Желаю ГД чтобы у него наконец-то открылись глаза и он увидел свое окружение и дорогу в бездну с этими людьми.
Работать там можно, есть хорошие люди.
Лучше держать язык за зубами и делать свою работу. Показать полностью
Хороший директор производства. Бесплатная столовая, своевременная выплата заработной платы.
Была на собеседовании,менеджер по подбору очень приятная попалась,редко где встретишь таких.На собеседовании она предлагала варианты мест точек продаж,сказала,что скоро откроется точка(которая мне подходила по месту проживания),я попросила меня определить туда в ночную смену,она сказала,что мне нужно позвонить через две недели и она скажет мне,когда и где я должна пройти стажировку,я сказала,что тогда больше не буду искать работу и буду ждать эти две недели,она пометку сделала в моей анкете,через две недели я звоню и говорю так мол и так,мне сказали позвонить через две недели по поводу открывающейся точки,мне говорят у нас нет такой информации,что именно там должна открыться точка,я очень расстроилась и вот спустя 2 месяца иду мимо этого места и стоит новенький робин сдобин,обида била через край,даже не позвонили,потеряли анкету?значит плохо работаете.Очень нужны деньги,я бы и сейчас пошла работать в эту организацию,и график,и зарплата все подходит.Даже не знаю как быть?!Обидно!
Разговаривают на собеседовании хорошо
Работа как у каторжников , много требуют . много хотят . А сами не чего для этого не делают . Руководство ОТСТОЙ тупые валенки в тех службе, кроме главног механика. Сыроватский старается из кожи вон лезит, а его постоянно лицом в грязь , и вешают все ГАВНО на него. Дай бог ему здоровья.
Много обещаний, мало дела.
Пришла я туда устраиваться оператором call-центра. Рассказали про мои обязанности,зп .т.д.
Пообещали взять на работу через месяц,когда сотрудник уйдет в декрет. Предварительно сказали позвонят. В итоге,прошел месяц,тишина. Сама дозванивалась два дня! Дозвонилась. Сказали,что руководитель (Алексей),с которым я общалась лично,решил,что ему нужен более опытный сотрудник. Получается я прождала месяц,не искав другую работу и не работая. Зачем было обещать это рабочеене место?В общем,я разочарована. Абсолютная безответственность и пофигизм.
Сначала показалось все хорошо,со слов руководителя
Пришел на собеседование, все очень просто и стандартно! Собеседование заняло 15 минут!!!
Первое чем меня пытались за пугнуть это не нормированным графиком работы! Потом сказки о супер компании, все здорово..
Обещали в течении недели перезвонить.
Спустя пару часов, раздается звонок: она забыла сообщить маленькую деталь.
-Вам предается неделю поработать в одном из наших ларьков.
-Зачем? поинтересовался я.
- Что бы знать все тонкости
- Это обязательно. Я удивленно спросил.
- Это обязательное условие нашей компании.
Думаю этот момент надо было проговорить еще при приглашении на собеседование. Я бы с экономил кучу времени...
Тепло встретили
Ген.Директор не мужик а баба, если что вкусты, а всех других под танк, обещает много делает мало, одним словом брехло, По секрету всем он всех рабочих в открытую называет гавном, делайте выводы и работайте, каждый выберает своё, если не верети устройтесь и убедитесь! А потом не забудьте свой отзыв оставить, чтоб другие не вляполись.
Можно издиватся над работниками!
До каких пор с переменой начальников будут страдать продавцы , Каждый новый руководитель который приступает к свой должности сразу урезает зарплату продавцам . Я три года назад пришла работать в эту компанию на оклад 1500 тыс в неделю и на 6% так на этом акладе и сидим а новый начальник решил ещё и проценты снизить когда их надо наоборот поднять за такую сложную и морально и физически работу . Продавец терпит унижение и от руководства и от покупателя. Когда же наше руководство перестанет без причин штрафовать людей , полную заработанную зарплату получить не реально потому что высчитывают постоянно, вечные штрафы.
удобный график
Трудовые договора в соответствии со ст.67 ТК РФ ЗАО "Робин-Сдобин" (далее - работодатель) не оформляет для того,чтобы обманутые путем систематических незаконных удержаний из зарплаты продавцы не смогли доказать наличие трудовых отношений с данным фастфудом,а работодатель безнаказанно нажился за счет их.Причем такой лохотрон поставлен на поток и умышленно создана текучка продавцов,которые в конечном счете уходят ни с чем,а проще говоря,после двух,трех месяцев работы работодатель их увольняет,поскольку те начинают выяснять основания незаконных удержаний,не желая больше терпеть обман.Предложенная продавцам зарплата в размере 13.000 - 16.000 рублей в месяц ничто иное как "замануха" продавцов в то время как другие работодатели платят продавцам 8-10 тысяч рублей в месяц.Данный лохотрон наиболее четко выражен в отношении продавцов киосков в Левобережном районе.Такая "кормушка" приносит фастфуду круглую сумму ежемесячно.
По сути ЗАО "Робин-Сдобин" ради материальной наживы наплевал на законодательство о труде и продавцов не принимает за людей,для него они быдлы,которых можно "обувать",чем и занимается этот фастфуд.
Единственный продукт в этом фастфуде всегда свежие это торты и кексы.
постоянные штрафы , удержания за перерасход,а мы даже не знаем какая унас норма,может и небыло никакого перерасхода,еще в компании странные кофемашины,то перерасход то нехватает опять удерживают а кофе стоит 6750р. за1кг.вобщем начислят з\п вроде нормальную,потом посмотрят-много,и начинают удерживать,о размерах штрафов нас изначально не поставили в известность,узнаем только когда проверка или когда получаем з\п .опять же план ставят невыполнимый чтобы не платить лишнюю тысячу к з\п. очень жалею что пришла в эту компанию
никаких
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛ НЫМ ОТЗЫВАМ!!! Работала там пекарем. Работа по 12-17 часов в сутки за 15-20 тысяч рублей! Это меньше 1000 р за мать ее смену!!!!! Вовремямне кажется ещё чуть чуть и в день зп сотрудников будут хлопать по плечу и говорить "спасибо, братуха, услужила"!!!!! Соцпакета нет, зп - ниже среднерыночной, постоянная текучка!!!!! Если у вас есть самоуважение- не ходите в эту шарашкину контору, а главное, НЕ ВЕРЬТЕ никому, чтобы вам там не пели в уши!!!
Оплачиваемое такси на работу. Неплохой коллектив
Зарплата черная! Сплошные штрафы. За все и даже без повода!Видеонаблюдение во всех подразделениях. Тотальный контроль за всеми. Получить полную зарплату почти нереально. Если тебя оштрафовали - доказать что-либо невозможно! Постоянное нарушение Трудового Кодекса. Хозяин почти всегда неадекватен, хотя первое впечатление производит очень хорошее. Выдвигает невыполнимые требования для того, чтобы оштрафовать, держать "на крючке" или уволить. Постоянная подозрительность, доходящая до паранойи. Всех, независимо от возраста и образования, подозревает в воровстве и предательстве. На совещании может наорать матом, взбесившись ни с того ни с сего. Как только он приходит на работу, руководители подразделений начинают выяснять, в настроении ли шеф, или опять будет взбучка? Выстроена система стукачества и подсиживания! Текучка кадров жуткая! Профессионализм работников абсолютно не ценится. Первый заместитель хозяина - его родственница, которая также страдает манией подозрительности и постоянно меняет кадры, особенно подразделений, не подчиняющихся ее службе непосредственно! Программисты вычищают со всех сайтов плохие отзывы об этой Компании. Может быть до этого сайта не доберутся! Два десятка вакансий постоянно висят на сайтах работодателей и люди попадаются на обещания. Претенденты, будьте бдительны! Честных отзывов о Робин Сдобине в интернете практически нет! Все удаляют программисты Сдобина, взламывая сайты форумов! Оставляют только хвалебные!
Большая, разветвленная компания. Неплохая стартовая зарплата (только у руководителей). Ну, вот, и все!
Работал в офисе экономистом по направлению. Самая большая проблема офиса в том, что нет стандартов и отлаженных путевых карт решения проблем. Все с кем общался, попали в одинаковую ситуацию: Вот вам компьютер, работайте, сами разберетесь. И ситуацию менять никто не хочет. Владелец компании самодур. Заботится только чистой прибыли, при том поступая не всегда рационально. Посмотрел производство и ужаснулся количеству ручного труда и низкой мотивации сотрудников, в принципе, мотивация одна: не хочешь работать, найдем тебе замену, за забором очередь стоит. Зарплаты у всех серые. Ну это пол беды, самый большой сюрприз, что отпускные только с белой части, т.е. лучше работать без отпуска, чтоб не потерять в деньгах. В цехах большинство людей недовольны и постоянно думают об увольнении. Что творится на Торговых Точках, не знаю, врать не буду.
Не верьте положительным отзывам, это пишут из отдела рекламы, для поддержания имиджа компании.
На резюме с сайта ответили отказом. Через 2 недели пригласили на собеседование с hr-ами, итог обещали сообщить в течение 3-х дней, в итоге - сообщали неделю. Через неделю состоялось собеседование с директором по продажам, о результатах которого так же обещали сообщить в течение 3-х дней, в итоге через 2 недели перезвонила менеджер по персоналу что б уточнить у меня вопрос по приему иностранцев на работу?! Обещала перезвонить в тот же день, а по итогу через месяц мне снова предложили прийти на собеседование, но на должность менеджера оптовых продаж. Отказался сам, поскольку если так работают с кандидатами - представляю, как обращаются с сотрудниками.
Положительных впечатлений не осталось, после того, как проморочили голову.
для начала стала дозваниваться. телефон недоступен постоянно. на брошурке о работе написан неверный адрес. очень долго блуждала . чтоб найти офис. ладно. нашла.когда позвонила в дверь, очень долго никто не подходил, ходили мимо, а я , будто невидимая маячила. пока не стала стучать, только тогда **увидели меня**. пришла на обучение, очень много странностей. первая. что оформлены мы будем не в робин сдобин, а в союзпечати(!!!!!!??????), когда начинаешь спрашивать о недостачах. сразу меняют тему. потом вскользь проговорились о штрафах. дневные продавцы зарабатывают больше за счет выручки. хотя ночные впахивают для дневной смены и получают меньше. о полной сумме зарплаты умалчивают, хотя мне сказали уже работающие девочки. что вечные штрафы, вечные придирки, вечные подставы. очень интересная ситуация с тем товаром. который уже истекает срок годности. должен быть полный ассортимент . который требуют работодатели, даже если тот же торт никто никогда не купит - ты его и купишь. принимаешь смену у напарницы, от нее остается торт с последним днем реализации - не продала - платишь штраф. работая со сменщицей не знаешь - честный ли она человек, никакого пересчета нет, хотя это занимает по времени минут 30, и не знаешь. отчитаетесь ли вы на этой неделе, сворует ли кто то из вас деньги. а выплачивать будете вместе. короче, девочки, я вам оооооочень не советую связываться с этой странной организацией. а может это работа для хабальных пофигистов?????
девушка что нас обучала приятная, хотя ей постоянно приходилось уходить от ответов на конкретные вопросы о самой работе
Генеральный директор губарев больной на голову, штрафует персонал, особенно рукаводителей (до рядовых видать руки не доходят просто) по неадекватным причинам а то и вовсе без повода. Устраиваясь будьте готовы получать голый оклад. Профессионалы не приживаются, остаются одни жополизы. В продажах полная разруха!!! Руководитель отдела мыслит на уровне школьной училки.
Сам проработал там меньше полугода, сбежал как только появилась возможность, сейчас по слухам еще хуже чем было, видать обострение у генерального
Можно работать когда ты дибил и тебя никуда больше не берут
просто кошмар! продавцы робин сдобин ходят в киоске в туалет в ведро!
куда смотрит роспотребнадзор? нас продавцов считают за скот!
штрафы, нагрузки, хамство руководства
ничего положительного в этой компании и людях там нет
уважайте себя! не устраивайтесь работть в робин сдобин, ЛЮДИ!!!
денег за работу можно и не увидеть
Полное отсутствие организации работ, все работают как им удобно. Одел с отделом никогда не сотрудничает, лишбы мне не досталось! Александр Витальевич хватит собирать слухи от всех БАБ компании. Поставьте на высший на высшее руководство нормальных МУЖИКОВ! Которые понимают делопроизводство и руководство!
Есть адекватные люди, НО ОЧЕНЬ МАЛО!!
Обещают большую зарплату, но только "серую". А неофициальные выплаты можно и не получить, да и доказать ничего потом будет нельзя. Судя по количеству людей в коридоре возле отдела по персоналу - текучка там огромная. После общения с гражданином Губаревым однозначно передумал там работать. Этот (с позволения сказать человек) произвёл на меня впечатление отъявленного маразматика. Видя меня первый раз в жизни, уже начал подозревать меня во лжи))). Из чего сложилось впечатление, что люди для него ничто. Советую всем здравомыслящим людям игнорировать эту полусектантскую конторку и ни в коем случае не устраиваться туда работать.
Только первые 30 минут. Далее они рассеиваются по мере прохождения собеседования.
У директора Губарева поехала "крыша" - всех сотрудников хочет насильно заставить верить в буддизм, сектант хренов... А также присутствуют дебильные штрафы и вычеты...Начальник безопасности Баскаков стучит и шакалит за всеми сотрудниками, хотя сам расставляет своих людей на работы и берет с них откаты, оборотень короче... Хотите попасть в зоопарк - милости просим!
нет
Рабочая неделя как фильм День Сурка - работа/сон,так 7 дней.
Куча,куча,куча обязанностей - ты и уборщица,и пекарь,и продавец,и бухгалтер в одном лице.Огромная материальная ответственность.И это за весьма скромные деньги.Белая зарплата низка - 4800.Можете себе представить,какие пенсия,отпускные,декрет и больничный будут с нее.
Штрафы/недостачи.С вас будут вычитать за все,вплоть до лишней вилки,выданной гостю.
Ночью много неадекватов и пьяни.
Коллектив - это нечто.Есть приятные люди,есть такие мозговыносительные...Второй категории среди ваших сменщиц будет большинство.Раюота сказывается.Для менеджеров вы не люди,а лишь источник прибыли.
Вся система Робин Сдобина нацелена на получение прибыли любой ценой.Если деньги сдерут не с клиентов,то с вас.
Потому продавцы вынуждены продавать булки после срока реализации.
Туалет - ведро.Удобства такие себе.
Уволиться спокойно тоже не получится.Придеься всех обойти,с вас вычтут за форму ( да-да,если работали меньше полугода) и дадут рублей 400 из фонда.А не 1500,как обещали. Показать полностью
График неделя через неделю.Бывает весьма удобен.В ночные смены много свободного времени для того,чтобы спокойно покушать,покурить и отдохнуть.
23 ноя | Суббота
Специалист Генплана
Для меня их просто нет!
Это крутая компания, с большой историей и будущим!