Шеф Маркет, ООО, кулинарный магазин — отзывы сотрудников о работе в компании

Не тратьте своё время,даже если Вы - водитель от Бога, но никогда не работали в Утконосе или Юлмарте,то директор данной компании Евгений Вас отбракует. Нина Воронцова из HR отдела - девушка приятная,но , к сожалению, малокомпетентная - по ходу дела, ей всё равно кому звонить и кого приглашать на собеседование. Доступность неудобная,если только Вы не проживаете в районе ул. Кировоградской или Сумского проезда. Директору Евгению - не говорите что мне делать и я не скажу куда Вам идти...

Пришел на вакансию Старшего кладовщика. Спросили, какой график и зп меня устраивает. Сошлись на 50 и 5/2 с 9 до 18. На третий день работы стали поступать звонки в 8 утра с вопросом, почему я еще не на работе. В ответ на то, что мой рабочий день начинается в 9, прозвучало, что обстоятельства изменились... На следующий день выяснилось, что меня оформляют приемщиком, с з.п.35 и 12-часовым рабочим днем с 7.30... с перспективой через 3! месяца переводом на должность начальника склада)))) при этом вакансия обновилась. Скотское отношение, давно такого не видел

Недобросовестное руководство,неуважение к своим сотрудникам.Для того чтобы получить отпускные,нужно ждать 4 часа,пока на тебя соизволят обратить внимание.Недостаток квалифицированных сотрудников в отделе логистики,без опыта работы и понимания всей структуры в данной области.Штрафы,удержание зп без указания причин.Маленькая заработная плата.График работы 2/2 с 9 до 9,но беспокоить тебя будут и в твои выходные и после 11 вечера и ночью. Для тех кто хочет развиваться или карьерный рост-это не то место. Лично мое мнение - стартаповская компания,которая никогда не сдвинется с 1 точки.И дело не в сотрудниках,а в самом руководстве.Если поезд не едет,ему отцепляют сломанный вагон.В данном случае я бы отцепила сам локомотив.

Собеседование задержалось более чем на час, по причине того, что Марии надо было покурить с сотрудниками и видимо пообедать. Зачем тогда приглашать на обеденное время- непонятно. Начали общаться с Ларисой- очень приятный в общении и адекватный человек. Спустя какое-то время вернулась Мария. Кроме слов "критерий качества" ничего более от неё услышать не удалось. На мои пояснения об опыте работы и тд она как-то особо не отреагировала, все сссылаясь на этот пресловутый критерий качества. Как итог- ни звонка, ни письма- хотя обещала. Уважаемое руководство- советую обратить внимание на "профессионализм" данного сотрудника.

Общее впечатление - всё самое дешевое, начиная от расположения офиса в здании, заканчивая мебелью и техникой. Руководитель не умеет себя вести с людьми (или не считает нужным, гордясь своей персоной?). Бизнес-терминами оперирует зачастую, не понимая их значения и применения. Более подробно ниже. Пригласили на собеседование через hh, видно, сам генеральный резюме отобрал. Подтвердить встречу с ним не удалось - трубку не брал, в конце концов через офис передала, однако подтверждения так и не получила. В день встречи перезвонила утром - удалось уже поговорить лично. Предупредила, что с работы выхожу и получится приехать чуть позже - подтвердил. Пока нашла в БЦ этот офис на чердаке, прошло не менее 20 минут - так он спрятан. Никаких указателей, люди вокруг только свои офисы знают. А в приглашении не было никаких объяснений - только адрес здания. Ок, нашла. При входе самые дешевые шкафы в качестве гардероба - ни зеркала, ни тумбочки для сумки - всё оптимизировано до ужаса. На входе слева, где должен быть ресепшн - мужчина за стеклом за обычным (не письменным!) столом, с маленьким старым ноутом самой дешевой марки - смотрит на всех входящих. Как потом выяснилось - ген. директор ))) Без всякого приветствия он задал 3 вопроса по специальности, сам не понимая значения двух из трех своих вопросов, путая термины, что выяснилось в процессе обсуждения. Это заняло у него 5-7 минут, после чего, не ответив на мои вопросы, не говоря уже о рассказе о компании и целях вакансии, сказал, что сообщит результат и что мы эффективно управились. Такого хамского отношения я еще не встречала ни в одной компании. Почитав отзывы уже после собеседования, поняла, что и тратить свое время на эту компанию не стоило. Надо было почитать отзывы заранее - ведь рыба гниет с головы. Показать полностью

Есть такое слово - самодур. Вот оно четко про директора Сергея. Он неадекватен и откровенно тянет компанию ко дну (хотя как дитё думает, что «тащит на себе»). Все сотрудники скрестя пальцы ждут когда же он уже свалит и даст возможность людям начать работать, а не выслушивать его подростковые нравоучения. Увольняет в один день без объяснения причин. Всегда (100%) кидалово по зарплате. Ни один из сотрудников так и не увидел обещанного на собеседовании бонуса. То есть если вам обещают 33тыс + 15бонус, то будете жить на 33тыс. Текучка нереальная, остаются те, кто пока ещё не смог найти нормальную работу.

По сути стартап. Хаос, неналаженный процесс работы, неадекватное начальство. Некомпетентность в сочетании с авторитарным стилем руководства. Многие процессы провисают, потому что сотрудники больше занимаются некомпетентной болтовней, нежели решают конкретные задачи. Приэтом Вас во всем сделают крайним.

Неадекватное руководство, откровенно хамский стиль общения. Руководитель HR depd - истеричка и паникерша, директор - хамло. Не знают, чего хотят, а все риски будут на вас: по любым проблемам будет виноват линейный сотрудник. А в начале очень много обещают: любую цифру соглашаются рассмотреть, но по итогу вы и половины не получите. Что компания белая - вранье.

Компания говно. Генеральный мудак неадекватный. Текучка кадров сумасшедшая...

Огромная многозадачность. Вы менеджер по рекламациям, оператор онлайн-чата, оператор входящего трафика и еще немножко продажник и часто ведете клиентов в соц сетях. Плюс к этому холодные звонки, обучение новых сотрудников и внеплановые одиночные задачи. Иногда вы работаете спокойно и отлажено при таком кол-ве задач и вам в кайф, но чаще всего где-то что-то в компании идет не так и вас начинает разрывать, в прямом и переносном смысле. Уровень з/п не соответствует количеству поставленных задач. Большая текучка кадров. Естественно вы понимаете, что из этого складывается, если вы работаете долго. Весь трафик летит на вас. Я с трудом вспоминаю когда из этих 6ти месяцев, что я работала в компании, хватало рук и ртов. От силы неделя-две. Офис. Оупен-спейс. Впитываешь нехотя ненужный информационный поток. В том числе негативный. Часто мешает. Очень пыльно и грязно. Не очень компетентное руководство колл-центра. Знаете, уши дыбом встают когда вам говорят что система мотивации будет изменена и решение о том, какая именно будет бонусная система рук-ство узнает из тренингов на ютубе. Курьезов бывало множество, но благо влияние рук-тва в компании небольшое... С неприличной частотой непосредственный руководитель подходит с вопросами о скриптах, моделях поведения с клиентами, о том, что лучше внедрить и с прочими вопросами. Вы же понимаете, что это по-хорошему не вашу работа,да? Стартап стартапом, но кто-то этим явно пользуется. Но самое обидное то, что когда ты стараешься выложиться по максимуму и работаешь на последнем издыхании - тебе мягко намекают писать по собственному желанию. Только потому что ты не можешь выйти на работу, судорожно следя за цифрами на тонометре на своей кухне до которой ты еле добралась. Как-то даже не заикнулись о справке от врача, ни разу, что слегка удивляет. В то же время некоторых людей любят за красивые глаза и аккуратные отчеты, позволяя им много лишнего. Думаю, вам и без подробностей ясна ситуация. В такой ситуации работа драйвит в разы меньше. Подведем итоги : не самый скучный проект, хорошая встряска после большой корпорации.

Данная компания обманывает изначальна при поступлении на работу,занижая з/п,имеются незаконные штрафы у поваров.за всякую мелочь.Условия работы плохие,работать надо в холоде,освещения естественного нет , работа как в подвале.Большая текучка кадров. Генеральный директор не умеет общаться с людьми,корона на голова-внутри гнилой.В целом свинья последней категории,хотя извините свинья лучше. Увольняет любого без причин,мудак и говно-это самые мягкие слова ,которые нашлись.Остерегайтесь данную компанию

Сложные процессы. Не все догоняют. Периодически кто-то сильно тупит и тормозит всех.

Очень тесно, но скоро-скоро проблему обещают решить. Жарко, но для меня это даже плюс - можно ходить в летних футболочках, или открывать окошки и дышать свежим воздухом) Далеко от метро, что для меня опять же плюс - люблю с утра пешком пройтись. Не представляют новых сотрудников. Вроде сидишь со всеми в одном огромном кабинете и не знаешь кто сидит на другом конце. С Генеральным столкнешься на лестнице и не поймешь, пока кто-нибудь локтем не толкнет с месседжем "почему не поздоровалась". Правда есть "час команды", может там как раз и надо знакомиться, но я еще на него не попала.

По недочетам: ну работы только много))

Высокий темп работы, иногда не успеваешь за изменениями

Работа нравится, я на позиции менеджера, но настроен на карьерный рост в компании.

Меня все устраивает)

Все устраивает.

Пока все устраивает.

Пока все нравится)

К сожалению, был большой конкурс на место и меня не взяли, тк нет профильного образования.