ТД Айсберри, ООО, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Приношу свои извинения госпоже Павловой,с этикой и интеллигентностью все отлично, конфиденциальной информацией с Гончаровой Т.В. не делилась, каюсь, здесь я неправильные выводы сделала. Ну,а мадам Гончарова с неугодными разбирается излишним загрузом мороженого...стравливанием коллектива... Насчет анонимных смс,Татьяна Викторовна, ищите,хватит всех собак вешать на одного.За Ваши маты и пьяный вид на зоне о которых Вы мне вчера говорили, писал кто-то другой.

Руководитель бестолковый.двух слов связать не может в разговоре с людьми хам и пошляк.отношение к торговле мороженым никакое-настроен на развитие собственного бизнеса по торговле тряпками и т.п.заставляет торговых представителей работающих в айсберри продавать текстиль.на транспорте вместе с мороженым развозят и его тряпки по всему району.в Вологде знают про данные махинации но покрывают(рука руку моет).з.п. урезают под любым предлогом ежемесячно.

Ребята все кто рассматривает данную компанию в качестве своего будущего места работы мой вам совет проходите мимо и даже не задерживайтесь!Контора полное кидалово!!!!!!Руководящий состав Ярославское быдло!Директор хамло кроме как матом общаться не умеет и своего ребенка наверное также воспитывает!Мелкий гаврик без своей тамары вообще никуда!!!!

Уважаемый Казьмин Денис Евгеньевич, обратите внимание на новое руководство в г.Жуковском,работы как таковой они не знают,единственный человек который знал всю специфику работы это Присакарь,а теперь он ушел..., не от хорошего руководства,вы обратите внимание т.к порядка на складе нет, машины выезжают со склада в 12:00дня т.к не загружают машины,далее без Юры Присакарь все серьезные клиенты будут отказываться от поставок т.к будет не довоз,примите меры!!!!!а иначе будет хуже и хуже.

Минус один и большой это руководитель над суперами и мерчами, некий гандон Молчанов, который фанатически поднимает нереальные планы продаж в середине месяца, не платит зп за отработанные праздничные дни. Ему не важно мороз или солнце, до плана как до китая, и зп соответственно мизер. Сам сидит в кабинете, будто директор гандонной фабрики, на кожанном стуле, будто не сидит а лежит, одна голова из за стола видна и много понтов.хотите получать 21 тыс.вам туда.

В компании работает специалист (бухгалтерия) Винокурова Елена Викторовна не адекватная, психически неуравновешанная, неквалифицированный специалист. Постоянно отлынивает от работы. Высокомерия нет предела. Жаль, что отдел по подбору персонала смог взять не грамотного специалиста. Такой специалист портит репутацию организации.

Новый директор Качин не умеет руководить ввереным ему подразделением , слабый руководитель и слабый по жизни мужик,набрал команду из своих людей которые работать особо не желают. Руководитель продаж Жилкин запойный алкоголик,частенько берет больничные, с директором спорит и мнит себя новым директором. Сотрудники работающие годами вынуждены уходить от таких руководителей - это сказывается на прибыльности предприятия.....

))))))) Я смотрю что в Москве , что в Питере начальников отдела подбирают совершенно одинаковых . Дело в том что все эти начальники которые придумывают штрафы и во всем винят торговых, водителей , логистов ОНИ ГЛАВНЫЕ ИСТОЧНИКИ УБЫТКА так как мозги способны мыслить только вокруг легких денег ( штрафы, откаты и т.д), причем они думают , что этого никто не замечает и не видит ..)) Кишка тонка придумать план развития и выпросить премии или аргументировать повышение зарплат своим сотрудникам. Офисных крыс стало больше чем менеджеров - двигателей . Люди компании создают , вкладывают деньги , силы , а такие начальники эти компании разваливают и при этом до последнего сдают 100 отчетов прикрывают свой зад и гнобят своих подчиненных . Я таких видел и в ТД Айсбере в том числе вижу , обычно они приходя сразу бьют по зарплатам и обязательно придумывают штрафы т.к на большее не способны. Я надеюсь владельцы компании обязательно почитают все отзывы и сделают свои выводы . Работать в Айсбери можно и нужно только нужно почистить ряды начальников в офисе. Торговые , менчендайзеры , водители и логисты реально стараются не смотря на переработки в часах, их есть за что поблагодарить !!!!!!!!!!!!

Здравствуйте! Интересно, этой компании совсем нет дела на то, что розничные продавцы находятся на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения и хамят клиентам? Неделю назад был неприятный инцедент с продавщицей по адресу Москва, Сиреневый бульвар 69-1. Продала ребёнку явный брак, я тут же обратился к ней с просьбой поменять. Отказалась, послала.... в офис. В процессе общения выяснилось, что пьяна, язык заплетается. Представиться отказалась, показала... средний палец. На обращение по горячей линии ответа нет, по электронной форме заявки молчание. А я то с детства думал, что продавщицы мороженого немного волшебницы....

Началось все с начала прошлого года когда поменяли начальство, Кртавщиков выдаёт себя за радеющего за компанию трудаголика, но это не так, абсолютно без грамотный человек особенно как руководитель,на работу ни когда не является во время, частенько с перегаром,на вечернее собрание тоже заставляет сотрудников его ждать, собрание проводят до 9 часов вечера а то и дольше, ему плевать на всех сотрудников как на людей, в дневное время походу закрывается в своём кабинете и спит, выходит из кабинета с заспаными глазами, разговаривает всегда по хамски, планы выставляются во второй половине месяца, не адыкватно ,от куда они их берут обосновать не могут документально, только говорят что с учётом прошлого года, когда просишь отчёт всегда находят отговорки. Команды сменились за год по 4-5 раз. При увольнении платят оклад который прописан в договоре 8000, Уволить могут в один день не за что не про что, выходишь на работу а тебе говорят, Мы взяли на твоё место другого. Много ребят уволившихся из этой компании подали на них в суд. В праздники всегда выводят на работу, но это ерунда пусть бы зп нормальную платили но планы то не выполнить и зп соответственно 25 тыс. Потеряв время, и здоровье т.к приходилось перебирать холодильники особенно с мая по сентябрь, в итоге теперь проблемы со спиной и огромная финансовая дыра. Уносите от них ноги!!!

Директор кидает на деньги каждого кто уходит, разговаривать культурно не умеет - всё матом, цитата его слов как то - " да мне похуй я быдло"! Планы ставят неадекватные которые не выполнить, не выполняешь получаешь по полной, как то довели девушку до слёз. Штрафы не понятно за что, что по окончанию месяца можно набрать до 5к. Не дали отработать 2 недели, вдобавок не заплатили бонусную часть которую заработал в размере 20 000р. Пичально что я не первый и не последний, меняйте директора!

Раньше работали водители и хотя бы знали за что пашут , а теперь в ТД Айсбери зарплата все меньше и меньше. Мало того что трудяги приходят на работу к 5:00 и возвращаются не пойми когда , разброс точек доходит от 50 до 100км . Ко всему этому пришел новый начальник транспортного отдела и водителям решил воткнуть кучу ШТРАФОВ , видимо для полного комфорта . Интересно он на тех же условиях работает что и водители ?? Пусть попробует сам тогда все поймет. За грузчиков не платят , ребята до 5тонн на пузе за день перетаскивают , за переработанные часы не доплачивают , плевать на водителей . Руководитель своего отдела должен за своих подчиненных стеной стоять и прислушиваться хотя бы на 50% , а он пришел и давай все засаживать. Если он такой экономист пусть попросит руководство себе урезать зарплату , в чужой кошелек легче лазить видимо. Тариф копеечный 1 точка выходит меньше 100р . Издевательство какое то над водилами.

Проблемы во всем.Обманывают во всем,собрания до 10ч вечера,по 3 раза в неделю,вообщем ни какой личной жизни.Директор все решаетобщается с работниками как с быдлом.Да и ни какого отпуска летом,только зимой.Лучше даже не идите в эту компанию,пожалеете.Ну если хотите зарабатывать только 3-4 месяца в году,дерзайте.

Работая в айсберри имейте ввиду, что любое увольнение по деньгам мизерно из расчета 9 000 тр, минус налог, сократили Питер по скотски, Москва. гребаное государство в государстве. Ольга Буданова относится к своим сотрудникам так же по скотски как и Москва. люди! Имейте ввиду! Устраиваясь в данную организацию вы можете быть уволены без объяснения причин из расчета по договору и не более того. Питер, услыште меня!!!

директор Картавщиков вор и крыса, не рассчитал ни одного сотрудника по совести, все скидывает себе на карту,куда Москва смотрит не понятно. Неадекват полный, гнать в Ярик к мышам своим.

Обманывают.Зарплату не платят,ту которую обещали.Бензина не хватает.Много демотивирующих бонусных частей.Рекламы нет.Фирму ни кто не знает,поэтому продаж нет.Летом ебашишь за копейки,а зимой вообще не платят.Так,что если хотите работать в долг-Добро пожаловать в Айсберри(спб).

Руководство компании знает только,как набить свои карманы.План завышают специально,что бы потом о штрафовать. Сотрудники так скажем низшего звена для них пушечное мясо. Бывшее начальство -Снимите КОРОНУ .Ведь ваша З/П зависит от торговых представителей и мерчендайзеров. Мы люди

Идешь на работу,как на эшафот. Какой неграмотно построенной организации труда- нигде не видел. А про этих мандавошек операторов все верно написано. Сидят такие стремные. Никто к ним не идет на работу!

Решил почитать что пишут про место где я работаю . Я полностью согласен с предыдущем описанием . Все описано четко как есть и про то что режут по зарплате , и про разброс, по поводу нового начальства вообще на все 100% согласен , где их только берут. Такое ощущение что в наше время люди приходящие на должность руководителя кроме штрафов вообще ничего придумать не могут , реально. График такой что не позавидуешь , берешь побольше точек т.к хочется денег подзаработать , а тут еще штрафы какие то придумывают . Приходишь в 6-00 и заканчиваешь хрен знает во сколько , а иначе зарплата будет 30 000р - 35 000р . На переработки никто не смотрит, за субботы и праздничные не доплачивают . Раньше такого не была , все было нормально. Надеюсь руководство подумает по лучше и у всех снова появится стимул пахать. По поводу САЛЯРЫ , господа начальники Вы пожалуйста учитывайте расстояние реальное между точками то что холодильник надо морозить , а патом считайте расход и не забывайте во время машины на ремонт ставить. А то мы тоже писать ,считать умеем и адрес знаем,

Помойка из помоек. Коллектив дерьмо. Особенно Елена Даева! Бери свои монатки и давай шурши в свой Владикавказ. Черножопая сволочь! Всех сожрала с гавном, все плохие, только она звезда. А эти две ее подружки Юля с Катей в рот ей смотрят. ТЬФУ БЫДЛО!

Отрицательного придастаточно например зп, которую при увольнении могут дать, а могут и нет))) Всё на усмотрение вашего руководителя. Люди которые нравятся руководителю лично работают подольше, а нет поменьше. Могут дать авто, но тут опять к руководителю)))) Тут много что происходидо интересного и неочень))) Причину моего увольнения директор объяснить не смог или не посчитал нужным. Может не выспался)))) Зп недодали хотя очень обещали. Меня поменяли на сотрудника без опыта в управлении и работе с рознице. Мой коллега стал лучшим для директора, а мне его он же предлагал уволить. Все что было сделано рушат ежедневно. Директор окрестил меня вором, хотя никогда ни копейки не брал, хотя он наверно и не помнит об этом)) Есть вещи которые вообще за гранью, но о них мне сказали молчать под страхом обращения в суд. Если Вас уволят о суде даже не думайте, трудовой договор вам в помощь там все против сотрудника. По итогу компания неплохая можно вырости до руководителя, ну или стать по блату. Сейчас все сотрудники под страхом увольнения работают. Поэтому кто хочет пройти хорошую школу это работа для Вас. Опять же в целом не плохо эти люди меня многому научили)))