Tom Farr, сеть магазинов одежды — отзывы сотрудников о работе в компании

Подругая работая в этой компании, сообщила что сейчас открыта вакансия конструктора одежды. Имею опыт работы в данном направлении больше 5 лет. Очень хотела работать в этой компании. Пришла на собеседование, пообщалась с hr-менеджером, затем с руководителем отдела. Но по необъяснимым мне причинам не подошла. Офис находится не далеко от метро Кутузовская. Но на территории бывшего завода, - за въезд на территории берут деньги О_о. В целом насколько я успела увидеть офис - обычная работа.

Проработал в Томфарр 1.5 года,работа очень динамичная, требуют результата, могут вызвать на совещания несколько раз в день.Уходил думал-нервотрёпка, по сравнению с др.местами работы понимаю, что везде так, да ещё и по деньгам меньше платят. В Томфарр зп выдают вовремя, при увольнении мне выплатили всю компенсацию.Только в сравнение с другими компаниями понимаешь, что в Томфарр было намного лучше , а мозг везде выносят....

Пришел в компанию как и все оставил анкеты, позже меня пригласили на собеседование, а далее оформление и началась работа в Tom Farr, конечно по началу было сложно освоиться не знакомые люди, большой объем работы, но персонал меня принял дружелюбно. Что-то если делал не так сразу объясняли как надо. Вырос до старшего менеджера. Далее уволился, по семейным обстоятельствам) Но работой доволен, хоть и очень большой объем работы) Когда решил уволится руководство не хотело отпускать предлагали альтернативу. Большой плюс это работа в команде.

все отзывы, написанные выше, сугубо субъективны! Компания интересная, быстроразвивающаяся. Коллектив молодой и интересный. И, если честно, стыдно за сотрудников, которые пишут отрицательные отзывы. Да, как и в любой компании, есть трудности, но это и отличает ее от "тухлых" (простите) контор. Постоянно присутствует адреналин, желание жить, работать, а не сидеть, тупо занимаясь однообразной рутинной работой, пить целый день чай или курить 5 раз в час. Опыт, полученный в этой компании бесценен, как для будующей карьеры, так и просто для любой жизненной ситуации!

Читаю отзывы и удивляюсь сколько кругом критиков. Нормальная компания, хороший коллектив, работает много профессионалов. Да действительно сейчас компания переживает не лучшие времена, вы оглянитесь вокруг рост курса $, падение спроса, во многих компаниях аналогичные проблемы. Компанией управляют собственники а не нанятые топы и у них естественные высокие требования к персоналу, как к выполнению задач так и к ответственности к своей работе (это для бывших представителей в Украине). И то что пишут что опыт работы в компании Tom Farr не ценят на рынке это полная ложь. У меня лично не было проблем в работе не с собственниками компании не с коллективом. И тем более после ухода, было и есть масса предложений по работе и опыт работы в TF очень даже ценят на рынке труда а многие компании стараются брать бывших сотрудников. Не нужно сваливать свой не профессионализм на других, нужно работать лучше было. А если где то есть компании, собственники и руководство которых не заставляют работать и ответственно относится к своим обязанностям и при этом не за что платят высокие зп, так дайте адресок. Даже пятилетние дети знают что Деда мороза не существует.