Tom Hunt, кадровая компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Кадровые / рекрутинговые агентства
(499) 709-72-70 (многоканальный), (499) 709-70-62 (многоканальный), 8-915-931-00-00
Москва, Ленинская Слобода, 19 - 4 этаж, БЦ Омега Плаза
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Tom Hunt, кадровая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Просто разсылают спам, да еще и добавляют в свою базу не спрашивая.
Искал работу, разместил резюме на HH.
Прислали письмо (просто ниочем):
Меня зовут Виктория, я консультант кадровой компании Tom Hunt, занимаюсь
подбором персонала.
Я сейчас занимаюсь поиском сотрудников в центр разработки крупного
московского банка. Клиенты банка - ведущие российские и международные
компании. Банк входит в число самых активных операторов рынка
государственных ценных бумаг и конкурирует по оборотам с крупнейшими
российскими финансовыми институтами.
Я обратила внимание на Ваш опыт, вижу, что Вы потенциально можете быть
интересны на наши позиции и занесла Ваше резюме в базу данных.
Сейчас у меня просьба - порекомендуйте мне человека на следующую должность:
1. TLC Application Developer (GME Web)
2. RPL_Score C++ position
3. GT Lead App Developer
4. Tester/QA Specialist
5. PRC_ Risk Data Services/DataFabric
6. QA Specialist
7. GME QA analyst
8. PS-SNAP developer
9. Enterprise Java Developer
10. Java Application Developer
11. Developer (Assets Management)
12. Infrastructure Projects Manager (Associate)
Давайте расскажу основные моменты позиции:
Уровень позиции Associate. Соц.пакет - полное страхование. Курсы английского
языка, тренинги для повышения квалификации. Взаимодействие с партнерами из
Лондона и Нью-Йорка.
Банк оказывает российским и иностранным, корпоративным и частным клиентам
широкий спектр финансовых услуг, включая услуги и консультации в области
корпоративного финансирования, торговых операций, услуги в области
реализации активов и сопровождения крупных сделок, коммерческие банковские
услуги, услуги по управлению крупным частным капиталом.
Позиция срочная, поэтому буду признательна за быструю обратную связь. Что
скажете?
Показать полностью
нет
Разводилово и лохотрон
Предложат вам ЗАПЛАТИТЬ за продвижение резюме.
У этих деятелей есть даже 3 "тарифных плана" для отъема денег у лохов.
Неужели в наше время кто-то на это ведется ?
Механизм их "деятельности"- заходят на хедхантер, в резюме, и спамят по всей базе, что у них есть для вас вакансия, бла-бла-бла, подъезжайте плиз
Причем спамят неграмотно, автоматически наверное, без соблюдения рода кандидата ("Уважаемый Юлия")
Разводилово и лохотрон
нет
Менеджер по работе с клиентами оклад 6 плюс проценты. Ищет персонал для банка. Задолбал откики слать. Там еще символ молодой паренек - наверное сильно собой доволен))).
---
Просто разсылают спам, да еще и добавляют в свою базу не спрашивая.
Искал работу, разместил резюме на HH.
Прислали письмо (просто ниочем):
Меня зовут Виктория, я консультант кадровой компании Tom Hunt, занимаюсь
подбором персонала.
Я сейчас занимаюсь поиском сотрудников в центр разработки крупного
московского банка. Клиенты банка - ведущие российские и международные
компании. Банк входит в число самых активных операторов рынка
государственных ценных бумаг и конкурирует по оборотам с крупнейшими
российскими финансовыми институтами.
Я обратила внимание на Ваш опыт, вижу, что Вы потенциально можете быть
интересны на наши позиции и занесла Ваше резюме в базу данных.
Сейчас у меня просьба - порекомендуйте мне человека на следующую должность:
1. TLC Application Developer (GME Web)
2. RPL_Score C++ position
3. GT Lead App Developer
4. Tester/QA Specialist
5. PRC_ Risk Data Services/DataFabric
6. QA Specialist
7. GME QA analyst
8. PS-SNAP developer
9. Enterprise Java Developer
10. Java Application Developer
11. Developer (Assets Management)
12. Infrastructure Projects Manager (Associate)
Давайте расскажу основные моменты позиции:
Уровень позиции Associate. Соц.пакет - полное страхование. Курсы английского
языка, тренинги для повышения квалификации. Взаимодействие с партнерами из
Лондона и Нью-Йорка.
Банк оказывает российским и иностранным, корпоративным и частным клиентам
широкий спектр финансовых услуг, включая услуги и консультации в области
корпоративного финансирования, торговых операций, услуги в области
реализации активов и сопровождения крупных сделок, коммерческие банковские
услуги, услуги по управлению крупным частным капиталом.
Позиция срочная, поэтому буду признательна за быструю обратную связь. Что
скажете?
нет
1.оля кривова - странно что Вы написали все по просьбе коллег,а своего мнения не имеете? или тем самым подтверждаете все стороны негативные в компании, видимо да. и все кто стал писать ой как здорово, что здорово вы все сбжали и просто вас попросили написать что то хорошее.. что вы общаетесь с пару людьми это и все что вы приобрели..А компания в первую очередь должна давать профессиональное развитие, личностное, а что вы получили кроме общения...напишите конкретно, может мнение изменится...хотя врядли после увиденного
2. Я проработал не долго в компании но полностью согласен со всеми негативными отзывами.
3. Руководитель у них по подбору девушка которая недавно закончила институт, в подбое никогда не работала, простите как она может руководить людьми?! ВЯ хоть может это немного делать, а девушке А. только орифлеймом торговать на рынке, с таким колхозном видом и навыками коммуникации это просто жесть. А компания позиционирует себя как немецкая, надо поправку сделать немецкий колхоз)
Жаль что ВЯ не следит за тем кого берет на роботу и кого ставит во глове компании и эти люди общаются с вышестоящим руководством, она даже года не проработала в компании а уже руководит ей таджиками руководить только, она хоть приблизительно знает HR что это?!
Привлечение клиентов.хм... уровень некторых людей оставляет желать лучшего..люди многие там не плохие не спрою, есть положительные, но по остальному пыли в глаза очень много.
Однимс словом только слова слова и никаких результатов, если не жалко времени то лучше пойти в другое место.
Так как руководитель по подбору кроме поделенного сата хх и спама с этго сайта не знают что и как дальше.
4. Кушать всегда хочется и здесь я был голодным, да вы скажите иди закрывай проекты... проекты все туфтовые потому что компании когда понимают скем связались то бегут и компания черная.
Везде есть минусы но столько сколько здесь это просто ужас.
Показать полностью
Есть хорошие люди главное что бы они оставались ими и дальше.
1.оля кривова - странно что Вы написали все по просьбе коллег,а своего мнения не имеете? или тем самым подтверждаете все стороны негативные в компании, видимо да. и все кто стал писать ой как здорово, что здорово вы все сбжали и просто вас попросили написать что то хорошее.. что вы общаетесь с пару людьми это и все что вы приобрели..А компания в первую очередь должна давать профессиональное развитие, личностное, а что вы получили кроме общения...напишите конкретно, может мнение изменится...хотя врядли после увиденного
2. Я проработал не долго в компании но полностью согласен со всеми негативными отзывами.
3. Руководитель у них по подбору девушка которая недавно закончила институт, в подбое никогда не работала, простите как она может руководить людьми?! ВЯ хоть может это немного делать, а девушке А. только орифлеймом торговать на рынке, с таким колхозном видом и навыками коммуникации это просто жесть. А компания позиционирует себя как немецкая, надо поправку сделать немецкий колхоз)
Жаль что ВЯ не следит за тем кого берет на роботу и кого ставит во глове компании и эти люди общаются с вышестоящим руководством, она даже года не проработала в компании а уже руководит ей таджиками руководить только, она хоть приблизительно знает HR что это?!
Привлечение клиентов.хм... уровень некторых людей оставляет желать лучшего..люди многие там не плохие не спрою, есть положительные, но по остальному пыли в глаза очень много.
Однимс словом только слова слова и никаких результатов, если не жалко времени то лучше пойти в другое место.
Так как руководитель по подбору кроме поделенного сата хх и спама с этго сайта не знают что и как дальше.
4. Кушать всегда хочется и здесь я был голодным, да вы скажите иди закрывай проекты... проекты все туфтовые потому что компании когда понимают скем связались то бегут и компания черная.
Везде есть минусы но столько сколько здесь это просто ужас.
Есть хорошие люди главное что бы они оставались ими и дальше.
похоже, что никто им на самом деле не нужен, приглашают на собеседования "для галочки", дают тебе задание, которое ты выполняешь за бесплатно, а тебе потом говорят, что вакансия закрыта. КА "Президент Сервис Консалт" они же.
собеседования проводит девочка, которая в 2011 году выпустилась из института по специальности, с кадрами никак не связанной. попала туда неизвестно как, а еще других людей отбирает.
непонятное наебалово, да простит меня мироздание за такой французский.
сайт хороший, красивый, многообещающий
Я, как Руководитель СБ с многолетним стажем, вижу признаки мошенничества в действиях представителй компании "Том Хант".
Во-первых, все положительные отзывы о компании на данном сайте заказные (т.е. это белый пиар).
Во-вторых, их деятельность заключается в оказании несуществующих услуг: в России отсутствует практика, когда некий консультант ведет от имени соискателя переговоры с работодателями. А попытка трудоустраивать кандидатов за деньги - это мошенничество.
Соискатели, запомните 3 главных правила:
1. Кадровое агентство никогда не будет маскироваться под конечного работодателя.
2. Любые проверки кандидатов все КА осуществляют за свой счет: это их прямая обязанность.
3. Настояще трудоустройство для кандидата всегда бесплатно.
Уважаемые соискатели!
Разводилово и лохотрон
Предложат вам ЗАПЛАТИТЬ за продвижение резюме.
У этих деятелей есть даже 3 "тарифных плана" для отъема денег у лохов.
Неужели в наше время кто-то на это ведется ?
Механизм их "деятельности"- заходят на хедхантер, в резюме, и спамят по всей базе, что у них есть для вас вакансия, бла-бла-бла, подъезжайте плиз
Причем спамят неграмотно, автоматически наверное, без соблюдения рода кандидата ("Уважаемый Юлия")
Разводилово и лохотрон
Нет
Разводилово и лохотрон
Предложат вам ЗАПЛАТИТЬ за продвижение резюме.
У этих деятелей есть даже 3 "тарифных плана" для отъема денег у лохов.
Неужели в наше время кто-то на это ведется ?
Механизм их "деятельности"- заходят на хедхантер, в резюме, и спамят по всей базе, что у них есть для вас вакансия, бла-бла-бла, подъезжайте плиз
Причем спамят неграмотно, автоматически наверное, без соблюдения рода кандидата ("Уважаемый Юлия")
Разводилово и лохотрон
нет
Обращался в компанию по поводу трудоустройства. Работал с тремя менеджерами, ни один не довел дело до конца. Принцип работы, главное взять предоплату, а там можно ничего и не делать. Из того что говорят на первой встрече в действительности сделать ничего не могут Общался с руководителем компании, может тренинги он и умеет проводить, но организовать и проконтролировать работу в своей компании точно не может. Не стоит тратить время и деньги на общение с ними.
нет
Не люблю писать отзывы, но тут просто душа просит. Позвали меня значит на позицию Менеджера по продажам. Ха-ха-ха не ждите что Вас тут предложат что-то стоящее. Вся компания занимается вытягивание денег с доверчивых лохов. Якуба создал бизнес, чтобы уговаривать Вас прекрасных специалистов отдать бабки просто за коррекцию резюме ха-ха-ха. Вакансии как оказалось никакой нет впомине!!! После 15-минутного собеседования с девочкой, не умеющей читать даже с бумаги, вышел Якуба и стал требовать с меня деньги, чтобы мое резюме попало к из топовым клиентам. Враки! Нет у них никаких клиентов, все мастерство в дешевых трюках по "улучшению" резюме. Почитал про Якубу уже дома, мошенник который сделал себе имя на бесконечном вранье. Никогда не ходите туда на собеседование, отзывы положительные Якуба сам видимо пишет.
рецепшен, красивый офис (вероятно снятый специально)
похоже, что никто им на самом деле не нужен, приглашают на собеседования "для галочки", дают тебе задание, которое ты выполняешь за бесплатно, а тебе потом говорят, что вакансия закрыта. КА "Президент Сервис Консалт" они же.
собеседования проводит девочка, которая в 2011 году выпустилась из института по специальности, с кадрами никак не связанной. попала туда неизвестно как, а еще других людей отбирает.
непонятное наебалово, да простит меня мироздание за такой французский.
сайт хороший, красивый, многообещающий
Это разводилово на бабки.
Эти деятели предложат вам заплатить
за продвижение вашего резюме. :-))))))))
Даже смешно писать. Неужели кто-то ведется на это в наше время?
У них даже есть 3 "тарифных плана" по отъему бабок у лохов.
Короче, мошенники и лохотронщики
нет
Менеджер по работе с клиентами оклад 6 плюс проценты. Ищет персонал для банка. Задолбал откики слать. Там еще символ молодой паренек - наверное сильно собой доволен))).
---
Все вызывает лишь отвращение. Обман всех и вся. Никакого офиса в Санкт-Петербурге и Киеве нету. В Москве снимается помещение на время проведения встреч с топ-менеджерами и менеджерами по персоналу. Эта шарашка находится и работает в Нижнем Новгороде. Оклад - 6 тысяч рублей, также есть процент от закрытой вакансии, которую Вы никогда не закроете. После 2 месяцев Вас уволят, так как Вы не принесли пользы старшему партнеру, а в реальности - единственному владельцу и основателю этой шарашки - (ФИО).
Полный развод топ-менеджеров по услуге продвижение - запомните, никто Вас никуда не продвинет, зато (ФИО) получит солидный гонорар за "услугу".
таких нету.
Сюда идут работать люди, которых больше никуда не берут, лишь для того, чтобы получить рабочую книжку, что случается крайне редко, так как за испытательный срок Вас успеют уволить из-за Вашей "невыгодности" для этой шарашки.
Все вызывает лишь отвращение. Обман всех и вся. Никакого офиса в Санкт-Петербурге и Киеве нету. В Москве снимается помещение на время проведения встреч с топ-менеджерами и менеджерами по персоналу. Эта шарашка находится и работает в Нижнем Новгороде. Оклад - 6 тысяч рублей, также есть процент от закрытой вакансии, которую Вы никогда не закроете. После 2 месяцев Вас уволят, так как Вы не принесли пользы старшему партнеру, а в реальности - единственному владельцу и основателю этой шарашки - Владимиру Якубе.
Полный развод топ-менеджеров по услуге продвижение - запомните, никто Вас никуда не продвинет, зато Якуба получит солидный гонорар за "услугу".
таких нету.
Сюда идут работать люди, которых больше никуда не берут, лишь для того, чтобы получить рабочую книжку, что случается крайне редко, так как за испытательный срок Вас успеют уволить из-за Вашей "невыгодности" для этой шарашки.
Устроился снова водителем в другую фирму. Не нужно общаться с клиентами. Они бывают разные.
В данном материале собраны отзывы множества людей о работе и продукции компании Тяньши (Tiens Group Corparation).
Как у всех. Немного "тормозят" и не всегда успевают за моим ритмом. А так нормально.
Спасибо ТомуХанту! Вышел на работу через 1.5 месяца с дня знакомства. Тем более под новый год. Сейчас прохожу испытательный срок и по-моему это то, что нужно. Всем спасибо!!
Не знаю, что писать. Ко всему можно придраться. Есть, что улучшать, но по сути работают качественно.
Выражаю благодарность сотрудникам организации. Достигнут положительный результат в вопросе трудоустройства. Переезжал из СПБ в Москву. За 4 месяца были предложены 2 стоящие вакансии. Одна полноcтью удовлетворила. Спасибо!
Офис сначала долго искал, вроде центр, но с первого раза не просто. Пожалел, что карту не распечатал сразу
Был на собеседовании, встречался с молодым человеком и девушкой. Оба оставили очень приятные впечатления. Офис симпатичный, место хорошее. В марте заканчиваются экзамены. После собеседования через 2 дня созвонились и договорились, что меня возьмут.
17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс
17 ноя | Воскресенье
Владимир
paбοтa нe easy
Зaнимaюcь пepeвοдοм дοκумeнтοв и дοгοвοpοв в κοмпaнии Cимвэлл. Ρaбοтa cлοжнaя, нο мοe οбpaзοвaниe пοзвοляeт этο дeлaть. Πepeвοжу нa aнглийcκий и κитaйcκий языκи. Cпeциaльнοcть вοcтpeбοвaнa, плaтят дοcтοйнο. Ρeκοмeндую.