Добавить отзыв Найти отзыв

Циан, информационное агентство недвижимости — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 921-01-13
Москва, Долгоруковская, 36 ст3
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Циан, информационное агентство недвижимости. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Много влетающих задач и нагрузка иногда неравномерно распределена, но это скорее не минус, а специфика продуктовой разработки В Питерском офисе проблемы с техникой для it отдела, ноутбуки 2013-2015 года, работают соответственно
Очень сильная продуктовая команда Большинство фич запускается первыми на рынке среди классифайдов недвижимости, так что задачи сложные и интересные Проекты не делаются в стол Отзывчивая команда, в компании спокойно можно написать абсолютно любому сотруднику и тебе всегда ответят/помогут Руководитель не стоит над душой, большинство решений можно принимать самостоятельно
Практически полное отсутствие обучения Нет нормально выстроенной координации между отделами 3-4 собеседования + испытательный срок на 3 месяца (на з/п не влияет)
Белая зп, оф. трудоустройство + обширный дмс Просторный офис Плюшки в виде кофемашины, молоко, чай, фрукты, раз в месяц пицца пироги и другие прелести жизни. Пинпонг, приставка, самокаты дартс в свободное(после работы или в обеденное) время Отличный коллектив, очень достойная з/п.
Порой закрывать задачи приходится в нерабочие часы. p.s Циан точно не для тех кто приходит отсидеться и ничего не делать!
До Циан я имел огромный опыт работы в разных компаниях, но Циан это больше чем просто работа, скорее это стиль жизни , люди с тобой рядом как семья. Вас ждет куча сложных и интересных задач, много плюшек в виде дмс, обучения и так далее .
(ФИО) достал, я просто его говорящая голова
Женился на недалекой швабре из HR, в принципе она удовлетворяет мои невысокие потребности
Офис был тесноват, мало переговорок, но какая сейчас разница, если все работают из дома:)
Отличная компания для развития, есть все возможности для роста, расширения экспертизы. Тесное общение с коллегами и топ-менеджментом по проектам - результаты всегда открыты и видны всем
Чего-то глобального не заметила. Бывает, что задач много и нагрузка больше, чем рабочего времени) Но это скорее исключение, когда нужно подготовить какую-то презентацию, аналитику.
Работаю менеджером по продажам 1,5 года. Интересные и понятные задачи, амбициозные цели, чувствуется, как компания заинтересована в своих сотрудниках. Отличные отношения с руководством и коллегами, есть ощущение команды. Постоянная возможность зарабатывать доп. денежные бонусы - очень большой плюс, как и переход на удаленку)Возможность обучаться, развиваться и двигаться по карьерной лестнице внутри компании.
Сложно сказать, бывало всякое, но на данный момент ничего отметить не могу, т.к. с любыми проблемами мы разбираемся.
Я пришёл в Циан в 2017 году, на позицию junior разработчика, сейчас я уже технический руководитель, так что с карьерным ростом и с процессами в Циан полный порядок. Мне комфортно и приятно работать со всеми коллегами, мой руководитель тоже растёт и развивается, это приятно.
Оформление по договору ГПХ
Корпоративная культура, лояльное руководство, своевременные выплаты.
Перегибаем палку с ценностями: хорошо, что они есть и транслируются, но уже воспринимается, как пропаганда.
Действительно интересные задачи, отзывчивое руководство, доброжелательные коллеги. В целом здоровая культура в компании: коллектив приятный в общении, людям дают самостоятельно организовывать активности (устраивать митапы, приглашать коллег из других компаний), помогают выделять время на обучение.
Научитесь работать, эгегей, hr, служба!
Коллеги из ЦИАНа , у Вас ip-адреса повторяются, нефиг мой гневный отзыв о голимой компании запикивать несуществующими отзывами)))))))
Каких-то критичных моментов я для себя за 1,5 года не обнаружила. Да, иногда поступают дополнительные задачи, которые не всегда получается уместить в рабочее время. Но под этот момент легко можно подстроится :)
Я работаю в Циан уже более полутора лет на позиции менеджера по продажам. В первый же свой рабочий день я поняла, что попала в СВОЮ компанию! Открытые и отзывчивые все – от моих коллег-менеджеров до руководства компании. Здоровая и доброжелательная атмосфера. Развитая корпоративная культура. Поддержка с первых минут и от коллег, и от руководителя. Причем не только в рабочих моментах, но и в личных жизненных ситуациях. Компания очень гибкая и динамичная. Крутое обучение есть для всех сотрудников – от новичка до руководителя. Есть все возможности для развития и роста в компании. Прозрачная мотивация и белая заработная плата выше среднерыночной. Есть ежемесячные дополнительные бонусы к премии – это тоже большой плюс. Хороший полис ДМС так же входит в соцпакет
Офис хороший, но хотелось бы что бы он был более стильный, продуманный и эргономичный
В Циан работаю 3 года. Очень нравится, что нет жесткой иерархии и тебе дают свою зону ответсвенности, где можешь свободно принимать решения. Еще нравится, что можно к любому сотруднику обратиться за помощью и тебе помогут. Я чувствую, что обо мне заботятся. В период самоизоляции компания всячески поддерживала.
А теперь пару ложек дегтя:) - Порой неравномерный поток задач, таблица на таблице и таблицей погоняет. Это конечно понятно, рынок постоянно меняется, компании и сотрудникам приходится быть гибкими. Так что порой приходится поднажать. - За год работы в компании стал мастером презентаций в PowerPoint. Бывают дни, когда приходится делать презентации в нерабочее время.
Для меня Циан оказался спасительным островком в море работодателей: «кидал», «предлагающих работать в серую», «эксплуатирующих работников», «предъявляющих неадекватные завышенные требования». Я уже более 10 лет в продажах и поверьте, насмотрелся многого. Я искренне рад что год назад попал в команду Циан. Выделю основные пункты, за которые я уважаю компанию: 1) Возможность работать удаленно, прямо из дома, с рабочего ноута. Не надо тратить кучу времени и денег на дорогу. Благодаря этому я всегда высыпаюсь, провожу больше времени с семьей, хватает времени заниматься хобби и отдыхать. 2) Реально достойная оплата труда. Если работать на благо компании, партнеров, выполнять планы, минимум 2 средние месячные зарплаты по Питеру обеспечены (и это не выходя из дома!!!). 3) Открытое и лояльное отношение всего коллектива компании. Я могу спокойно обратится на «ты» к руководителю моего руководителя по рабочему вопросу и не буду высмеян или послан. В компании реально соблюдается ценность командной работы. За год в компании я ни разу не увидел подковерных игр, сплетен, травли со стороны руководства или коллег. Ребята из любого отдела всегда дадут обратную связь по рабочим вопросам. Моя команда всегда поддерживает меня не только в рабочих, но и в личных вопросах. P.S.: Лично мне непонятны негативные комментарии ниже. Такое ощущение как будто их написали про другую компанию. Если Вам позвонили с Циан с предложением прийти на собеседование, это Ваш шанс попасть в отличную компанию. Показать полностью
Бенефиты есть только формально, фактически нет ничего
Все здорово пока не попадаешь в из тн мясорубку ценностей - тебя превращают в обезличенную единицу прибыли без права голоса вообще, отдел hr тут старается по полной - без циана ты никто и звать тебя никак, полное обесценивание и унижение
Холодный офис. В остальном, не было претензий
Отличный коллектив. Возможности развиваться. Помощь новичкам. Отличный продукт, "легко продавать", видишь результаты того, что продукт помогает клиентам. А не просто выкачивание денег как у многих контор
За почти два года работы я их не нашел.
Профессиональная команда. Возможность развиваться в коллективе и посещать внешние обучающие мероприятия. Отличное взаимодействие между различными командами (python, csharp, nodejs, sre, desops).
не знаю пока, не была на встрече
Коллеги, Этот сайт предназначен для информирования кандидатов о возможном работодателе. А вы здесь пиар-антипиар устроили. Ирина, вы таки Ирина или Иван?
Нет, но в сельдерей на кухне иногда вкачивают бараний жир - стерегитесь его!
Когда я только пришел в ЦИАН, то не знал, что существуют схемы комплЕксного резервирования, а так же резервирования мощностей в уме, резервирования на домашних девайсах сотрудников, резервирования на молитвах, резервирования на HR-брэнде, но сейчас мои глаза открыты, я рад что попал сюда и рад умереть здесь от старости ведь я немолод уже, 35 лет это 35 лет, пора и кончину знать, спасибо моим коллегам, открывшим мне глаза на этот мир!
Если работаете по ГПХ-нет соц.пакета.
Очень крутая компания! ЦИАН это очень уютная атмосфера! Коллектив просто бомба! Если вы готовы работать на результат и вам нужна дружественная атмосфера - это сюда) Любые проблемы решаются словами через рот и это очень круто. Всем рекомендую)
Их нет. Ну правда нет) Пробка на проспекте Будёного считается? Она мне мешала добираться на работу )))
Проработала в компании 2 года и у меня остались только положительные впечатления. Компания целиком белая - и ЗП, и все бонусы. Очень дружный коллектив, много совместных активностей. Мы с удовольствием проводили время с коллегами вне работы (и до сих пор проводим =)) Удобный офис - и с точки зрения расположения, и с точки зрения внутреннего устройства. И куча "плюшек" - еда в офисе (холодильники забиты до отказа, а не просто "печеньки"), оплата спорта, ДМС с первого дня работы. А главное - компания очень прогрессивная с технической точки зрения и не боится экспериментировать и внедрять что-то новое - тут можно получить реально крутой опыт
Может кто и видит, у меня претензий не было.
Офис в центре, все "по белому", вовремя и в полном объеме, ДМС. Коллектив принимает, как родного. У продавцов есть возможность нормально зарабатывать, всё таки бренд за спиной. Учат постоянно. Проработала 1.5 года и работала бы дальше. Пришлось уехать на родину. Если вернусь, точно попробую вернуться.
18 ноя | Понедельник
Валерий
нет регулярного повышения зарплаты

18 ноя | Понедельник
OmegaK
Много работы, особенно выездной, не всегда стабильный график. В сезон очень большой наплыв клиентов.