Видеоглаз, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 4.31) (Количество проголосовавших: 20)
Сфера деятельности:
Системы безопасности и охраны
8-800-333-71-70 (бесплатная горячая линия), (495) 280-71-70 (многоканальный)
Москва, Будённого проспект, 30а - 1 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Видеоглаз, торговая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Отзыв не о компании, а о сотруднике с именем (удалено). Коротко. Собеседование на 14 00. В 13 50 на месте. Подхожу на ресепшн, очень милые и хорошие девушки говорят, чтобы я присел на диван, пока сотрудник отошел. В итоге одна хорошая девушка с приемки пошла искать Наталью - она на обеде. Думаю ,ладно, ситуации разные бывают, зачем звонить. Потом девушка сходила еще раз. Якобы сейчас выйдет. Потом третий раз и это уже в 14 30. Якобы через минуту выйдет. Я ушел в 14 35, проинформировав ресепшн , что ушел. Иду по улице. Звонит через минуту и спрашивает почему я ушел ,смеясь в трубку. По человечески говорю, что достаточно ждал и мне надоело, и слышу в ответ отмазки типа почему Вы не позвонили и далее следует ладно ,Илья, давайте не будем продолжать (и тут я ожидаю услышать либо возвращайтесь либо элементарное признание своего голода) и слышу всего вам доброго)
.
1. Довольно далеко от метро, не удобно добираться общественным транспортом, с парковкой напряженка, есть платная по 2500 в месяц
2. Зарплата не выплачивается вовремя, на протяжении последних нескольких месяцев постоянные задержки у всех!!! сотрудников.
3. Зарплата не полностью белая. Большая ее часть - серая и выдается в конверте
4. Жесткий прессинг со стороны руководства на опоздания (штрафы), обед не больше часа (иначе штраф!), отсутствие вне офиса тоже штрафуется вычетами из з/п. Каждая дверь со считывателем, везде камеры, даже над рабочим местом,большая часть из них с микрофонами. Переписки с аське/скайпе читаются, телефонные разговоры прослушиваются. Любой косяк - денежный штраф!
5. Карьерный рост есть, но не значительный. Все греют свои места
6. Есть часть сотрудников, которые в любимчиках у руководства и у них привилегий больше, хотя они сами того не заслуживают. Если с кем-то из них испортить отношения - против тебя весь отдел. В общем, чтобы ужиться - пресмыкаться перед всеми
7. Отпуска на лето отдельная тема. Сначала привилегии у старичков, только потом остатки из того, что еще свободно по датам осталось отдают новичкам и тем, кто меньше всего проработал в компании. С октября больше никого не отпускают, ибо сезон продаж.
8. У компании нет своей кухни. Есть общая столовая. Стоит такая еда дорого, есть это, конечно можно, но в ближайшее время рабочим местом может стать туалет. Сотрудники пытались донести до руководства свои жалобы. Но руководство не питается с данном месте и им всё равно!
9. В компании сильное сокращение штата в конце 2014 г было. Уволили много хороших сотрудников, которые реально работали. Оставили любимчиков руководства и тех, кто не горел желанием работать в этой компании, но по неясным причинам вдруг решили остаться. Бухгалтерия своих всегда прикрывает. Поэтому если будет косяк в документе с их стороны - вину бухов не докажите
10. Зарплату не повышают, только постоянно ее задерживают. И не дают точных ответов, когда будет все выплачено!
1. Коллектив не плохой, приветливый
2. Уютный офис, не плохое рабочее место, выдают корпоративный мобильный телефон
3. Офис хорошо охраняется, но по профилю данной компании - не удивительно, много камер
4. Оформление по ТК, оплачиваемый отпуск, больничный (но с нюансами)
5. Есть тренинги для сотрудников для повышения квалификации/знаний
Черная бухгалтерия, текучка, неадекватные руководители. Задержка зарплаты почти месяц. Любят заманивать кандидатов обещая золотые горы
Вода, кулер, микроволновка
Один из руководителей компании «отбитый» на всю голову. Человек -говно.
Менеджеры среднего звена - холуи и жополизы. Все положительные отзывы были куплены и написаны людьми либо не работавшими в компании, либо сотрудниками отдела маркетинга. Профессионалов в компании по пальцам сосчитать. К сожалению, на другом сайте об отзывах сотрудников, все отзывы, да и компания была удалена.
Текучка большая.Не рекомендую!
Работа для студентов без опыта работы. Начнёте разбираться в людях, благо клоунов и холуев в этой компании предостаточно
Сказать тоже самое о руководителе не могу.
Пришёл какой то сотрудник представившийся руководителем. Про дресс-код видимо не слышал, но это мелочи, самое интересное что он пришёл с трёхдневной щетиной и изначально настроенный всем показать какой он весь из себя. Так смешно смотрелись у него на поясе два чехла для смартфонов, жаль ещё рюкзачок на спину с ноутбуком не водрузил для пущей крутизны.
Так и хочется сказать: можно девушку вывезти из деревни, но деревню из девушки нет.
Сотрудница отдела по персоналу мне показалась очень квалифицированным сотрудником. Сотрудник и выслушивает и грамотно ставит вопросы. Результат обещала сообщить в назначенный день.
Всё так и вышло, хоть и не то чего я ожидал, но всё равно всё в рамках делового этикета.
- могут поручить что-то не по профилю, и придется быстро осваивать что-то новое ( но для меня больше плюс)
- парковка только платная
- кухни нет, в столовую после 15:00 ходить бесполезно - все уже съедено более шустрыми коллегами)
- оформление
- коллектив
- лояльное руководство
- интересные задачи
Да, за рабочим временем следят - у всех электронные карты на вход и выход, задерживаться на обеде не желательно. Но это и понятно, мы работать пришли и зарабатывать, а пообщаться можно и после работы. Кто-то говорит, что кухни в офисе не хватает, но это явно не для меня. Меня бы отвлекали запахи еды с кухни. Вот аромат кофе - другое дело.
Тружусь в Видеоглаз чуть меньше года. С начальством сразу нашли общий язык, все нормальные обычные люди, не небожители. К персоналу относятся адекватно. Зарплата у них белая, что редко встретишь в наше время, при этом еще и выше чем у конкурентов.
Питание в офисе нет из-за отсутствия места приготовления пиши, т.к. вентиляция этого не предусматривает. Но прямо во дворе есть столовая, в которой питаются все коллеги и соседи по офисам, за 100-200 рублей можно поесть 1-2-3-е, вполне прилично, выпечка вкусная и свежая всегда. Ни разу ни траванулся, имхо: руки просто нужно мыть перед едой)
Работал в компании год, осталось в основном только положительное впечатление. Сотрудники молодые отзывчивые, всегда помогут и подскажут если попросишь совета. Периодически проводились встречи неформальные, правда в прошлом году корпоративы сократили из-за кризиса, очень жаль. Но по пятницам были и лазертаг и в мафию играли. ЗП задерживали максимум на неделю-1,5, пережили все, причем давали аванс для поддержания штанов, что спасало. Платят сотрудникам всегда, даже если увольняют по договоренности, случаев чтоб кому то не заплатили я не встречал за год.
есть нестрогий дресс код, за футболку или спортивную обувь могут отправить домой переодеваться (за свой счет). Но на моей памяти такого не было еще.
Хорошая, стабильная компания, зарплату не задерживают, все условия ТК РФ соблюдают. Можно приобрести много новых навыков. Инициативных сотрудников ценят и поощряют и в принципе отношение человеческое - на больничный, в отпуск отпускают без проблем, в случае форс мажора можно попросить аванс.
Из минусов могу назвать только слишком сильный контроль за временем сотрудников, чтобы приходили во время и раньше не уходили. Сначала для меня это было непривычно, но со временем привыкаешь и даже дисциплинирует.
Работаю в этой компании практически с момента ее открытия, более 10 лет. За свою жизнь много где приходилось работать, везде и плюсы есть, и минусы. Если говорить о Видеоглазе - неоценимым плюсом здесь стал для меня карьерный рост. Пришла сюда простым кладовщиком, но сейчас стала заместителем начальника по логистике. Конечно, для хорошего продвижения приходится работать, но нигде не будут вам платить просто за безделье. У нас много таких бывает работников, которых через месяц-другой увольняют, а они сразу отзывы везде строчат о том, как здесь плохо. Работайте - и все будет у вас как надо!
- есть дресс код, даже если вы не работаете с клиентами
- от метро далековато если пешком, а автобусы по утрам вечно битком
- клиенты не всегда адекватные
- стабильная белая зарплата
- коллектив отличный
- адекватный собственник
- нагрузку умеренная, без переработок
Уборщица вроде есть, но качество клининга оставляет желать лучшего.
Неплохая контора, миллионером здесь не станешь, но работать можно. Начальство справедливое, откровенно неприятных в коллективе нет. Всегда можно договориться за счет отгула (в разумных пределах, конечно)
-офис далеко от метро, ходят автобусы, но по утрам такие дикие пробки, что быстрее пешком
- очень жарко с офисе летом, кондиционеры не справляются, пришлось вентилятор принести из дома
- коллектив
- руководство
- оформление с первого дня
- столовая
- зп
Социального пакета нет(
Кухни нет(
До метро идти пешком десять минут(
Атмосфера очень приятная, оформление с первого дня, адекватное количество работы. Собственник очень приятный человек. Каждый год для детей сотрудников устраивают елку.
Компания надежная и стабильная, не Газпром, но работать можно. Ключевое слово – работать)
Нет микроволновки, только холодильник и чайник.
Стабильная крупная компания, ТК соблюдают, для сотрудников есть корпоративная скидка. Руководство лояльное, если нужен аванс или один день за свой счет всегда идут навстречу.
Бывают клиенты которым "надо все и вчера" и они порядочно выносят мозг.
Оформляют по ТК, уютный офис, удобно добираться, начальство нормальное
Не хватает удалёнки и официальных корпоративов, где все собираются вместе и гуляют.
Не однотипные задачи, это помогает избежать рутины. Объективная критика помогает становиться лучше как профессионалу. Здоровая атмосфера в компании, дружелюбие.
Если добираться пешком от метро Семеновская, то может занимать около 15-20 минут (но ходят автобусы);
По словам других сотрудников, бывает довольно сложно найти парковочное место возле офиса.
Официальное оформление по ТК;
В офисе очень светло, уютно, есть всё, что необходимо;
Довольно дружный, молодой коллектив и приятная обстановка;
Уважительное отношение со стороны начальства, готовность идти навстречу инициативам;
Компания стремится развивать себя и своих сотрудников - проводится много тренингов повышения квалификации, организуются выступления представителей компаний, с которыми работает "Видеоглаз";
HR-отделом организуется много активных мероприятий для сотрудников - выезды, походы в театр, квесты, футбольные матчи.
Нет соцпакета, Летом в офисе очень душно, я приносила вентилятор.
Проработала в данной компании год, уволилась сама, так как переехала и стало очень неудобно ездить. В целом все нравилось, команда - супер, зарплата соответствует нагрузке, никак штрафов и подводных камней. Летом проводили корпоративы на природе, тут Измайловский парк недалеко.
- не очень удачное расположение. В пятнадцати минутах есть Измайловский парк, в обеденный перерыв иногда ходила туда прогуляться, но сам офис в промзоне
- коллектив
- забота о сотрудниках
- атмосфера
- официально оформляют сразу
17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс
17 ноя | Воскресенье
Владимир
paбοтa нe easy
Зaнимaюcь пepeвοдοм дοκумeнтοв и дοгοвοpοв в κοмпaнии Cимвэлл. Ρaбοтa cлοжнaя, нο мοe οбpaзοвaниe пοзвοляeт этο дeлaть. Πepeвοжу нa aнглийcκий и κитaйcκий языκи. Cпeциaльнοcть вοcтpeбοвaнa, плaтят дοcтοйнο. Ρeκοмeндую.