Добавить отзыв Найти отзыв

Vipmoda.ru, интернет-магазин обуви — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Магазины обувные

8-800-333-33-82 (единая справочная), (495) 544-78-87
Москва,
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Vipmoda.ru, интернет-магазин обуви. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Отношение начальства, да и большой минус этой странной компании - это начальство. По-началу тебе говорят какие они добрые и хорошие, потом тебе самому надо допереть, что разговаривать по телефону вообще нельзя, обед оказывается по расписанию полчаса, ни с кем из работников ты не можешь общаться, так как за тобой следят "глаза" фирмы и настучат при первой же возможности, при этом настучать могут и не адекватно, а по своим женским додумкам. Если ты куришь и говоришь об этом на собеседовании и тебе в ответ: "Ок! тут можно". То поверь дальше на тебя будут давить разными способами, что ты должен завязать! Почему сразу об этом не сказать? А ответ такой тут в компании любят интриги, сплетни, контроль над всеми и вся и в соц сетях тоже!!! Вообщем если у тебя железные нервы, есть вилка для снятия лапши с ушей и тебе срочно надо деньги - тебе сюда!!!!!Удачи!
Платат так нормально
По началу все хорошо, но спустя некоторое время, становится все хуже и хуже, начальство само не знает чего хочет, нет четко поставленных целей, должностных обязанностей. Из этого вытекают упреки в твой адрес, претензии, особенно если у них вдруг плохое настроение, а ты оказывается "не выполняешь свои обязанности", о которых даже не было сказано нормально. Бардак полный. Начальство не компетентно вообще ни в чем, скорее всего даже нет высшего образования. Офис на первом этаже (на территории хим.института). Но находишься как в подвале, постоянно какая-то вонь химией или газом, одно окно на весь офис, которое и то не открыть, потому сразу ужасная вонища. Зимой холод ужасный! Обогреватели не спасают, если только не обставить их вокруг себя, а на весь офис их всего 2, и то дадут ли второй. Начальству на это плевать. Обед всего пол часа(по закону должен быть час с 9ти часовым рабочим днем). Общаться с коллегами нельзя, начальство строго против и делает все чтобы контактов между собой у работников было как можно меньше. Хотя в любой нормальной фирме, должно быть наоборот, политика компании направлена всегда на сплочение коллектива. Текучка страшная! Меняют коллектив раз в пол года/год. Незаконные проверки на детекторе, о которых вообще не говорится, ни при приему на работу, ни заранее. Отказаться можно, но будешь уволен. Официально не оформляют, только где-нибудь через пол года, и то если раньше не уволят, и то на пол ставки с официальным окладом в 6 тысяч. Больничные не оплачивают. Не удивлюсь если и отпуска платить перестанут. Сам начальник сначала создает впечатление уважаемого человека, но понаблюдав за его поведением с сотрудниками, как он постоянно орет, унижает и доводит до слез постоянных сотрудниц, просто отвратительно, никак его не красит как мужчину и как руководителя. В общем в тихую творят что хотят, поэтому и набирают на работу предпочтительно не москвичей, и без большого опыта работы. Что касаемо увольнения, это вообще отдельная история. Увольняют не зависимо от того оформлен ты официально или нет просто в один день ( по ТК должны известить об увольнении или сокращении за несколько недель, и если это просто их инициатива уволить тебя, а ты добросовестно работал, они обязаны выплатить три оклада, по закону, но законы видимо писаны не для них) - подходят и рассказывают сказку, каждому свою, и на следующий день выходить уже не надо. Хорошо если оплатят хотя бы неделю, а обычно просто посылают без выплат, без предварительного уведомления о том, что тебя собираются увольнять, без веской на то причины. Так захотелось начальству, работаешь 5,6,7 месяцев, но тут вдруг вздумалось, взяли и уволили. Или вообще уходишь в отпуск, а тебе просто шлют смску - ты уволен, без причины. Тебе сказали одно, другим сотрудникам совсем другое о причине твоего увольнения и даже о тебе, выставив тебя не в лучшем светел перед ними , либо вообще что сам решил уйти. ВРАНЬЕ СПЛОШНОЕ С САМОГО НАЧАЛА. Начальство этого даже не стесняется, если что, просто игнорит. Уважения ноль к сотрудникам. Мнительные. Всегда всех подозревают. В глаза одно, за спиной другое. Если вы думаете что я преувеличиваю - НЕТ, Я ПРИУМЕНЬШАЮ!) Не верите - убедитесь сами, но я бы не советовала)
Если найдете - расскажите;)
Отношение начальства, да и большой минус этой странной компании - это начальство. По-началу тебе говорят какие они добрые и хорошие, потом тебе самому надо допереть, что разговаривать по телефону вообще нельзя, обед оказывается по расписанию полчаса, ни с кем из работников ты не можешь общаться, так как за тобой следят "глаза" фирмы и настучат при первой же возможности, при этом настучать могут и не адекватно, а по своим женским додумкам. Если ты куришь и говоришь об этом на собеседовании и тебе в ответ: "Ок! тут можно". То поверь дальше на тебя будут давить разными способами, что ты должен завязать! Почему сразу об этом не сказать? А ответ такой тут в компании любят интриги, сплетни, контроль над всеми и вся и в соц сетях тоже!!! Вообщем если у тебя железные нервы, есть вилка для снятия лапши с ушей и тебе срочно надо деньги - тебе сюда!!!!!Удачи!
Платат так нормально
Такого ужасного отношения начальства я еще нигде не видела!!!!!!!!!!!! Хорошо, что работала без трудовой - легче было уходить. Проработала пару месяцев и меня обвинили в ошибках, за которыми не должна была отвечать. Терпение переполнилось и я ушла. (Может это их способ так увольнять сотрудников, так как при мне тоже пару человек уволили по нелепым причинам, а одну девушку, уходящую в декрет в последний день довели до слез, до полной трясучки) Еще забыла там было холодно зимой, сидела со обогревателем, а иногда и в куртке.
Зарплата, Чай/кофе,сладкое, Корпоративчики в рабочее время
Такого ужасного отношения начальства я еще нигде не видела!!!!!!!!!!!! Хорошо, что работала без трудовой - легче было уходить. Проработала пару месяцев и меня обвинили в ошибках, за которыми не должна была отвечать. Терпение переполнилось и я ушла. (Может это их способ так увольнять сотрудников, так как при мне тоже пару человек уволили по нелепым причинам, а одну девушку, уходящую в декрет в последний день довели до слез, до полной трясучки) Еще забыла там было холодно зимой, сидела со обогревателем, а иногда и в куртке.
Зарплата, Чай/кофе,сладкое, Корпоративчики в рабочее время
Очень сомнительная компания, не все трудоустроены. Текучка кадров. Конкретно не поставлены задачи выполнения работы. Жалобы от клиентов по поводу товара, в каждой компании есть свои минусы.
По началу все хорошо
Взяли по договорённости на пол года. В процессе работы не раз заходил разговор что возможно договор продлят. Но не срослось. Жаль....
Хорошая зарплата. Адекватное руководство. Прекрасные условия. Нагрузка не большая.
шеф прошаренный, требовательный, если что пообщал ему то нужно делать, если не сделать будет ходить мрачным пол дня. Непрощает косяки, может вспомнить о них через месяц. Ещё как то умудряется вычислять свободное время у каждого. Интернет открыт но соцсети под запретом, общение по телефону на свои темы - сразу косые взгляды, обещанную мне парковку шеф делал почти две недели. Так в целом ничего критичного не заметил.
Взяли на пол года на проект по договорённости. Понравился итальянский варёный кофе такого реально нигде не пил) конфеты и сладкое мешками, весёлые сотрудники примерно одного со мной возраста ( и сотрудницы :-) ), на мой взгляд прекрасно оборудованые рабочие места, в офисе чисто, очень комфортно и тихо, кондиционеры, кресла, и т .д. Руководитель вполне нормальный адекватный мужик, Штрафов нет, лишним не грузят, уходил всегда вовремя. Когда опаздывал никто не пинал ) ЗП вовремя. Авансы по запросу. В целом всё понравилось.
23 ноя | Суббота
Аноним
Не увидела.
Зарплата выплачивается вовремя. Хороший коллектив.

23 ноя | Суббота
Специалист Генплана
Их нет
ЗП, рост, руководство