Западное окружное управление образования Департамента образования г. Москвы — отзывы сотрудников о работе в компании

Только что приехал с собеседования в этой чудной организации. Собеседованием это назвать трудно. Пустая болтавня в курилке. Я как "умная Маша" принёс все удостоверения на допуски к работе, диплом об образовании. трудовую книжку и прочую бухгалтерию. Лепина Елена, которая меня принимала даже не потрудилась спросить данные документы или хотя бы для видимости спросить о их наличии. Начала разговор с описания трудностей предстоящей работы, ненормированности рабочего дня, постоянных задержках на работе до 20.00 и прочей чепухе, видимо очень важной для неё. Периодически к ней заходили люди, отчитывались о программе оснащения школ современным противопожарном оборудовании, прорывах системы отопления и графиках исполнения работ. Примерно 10 минут она писала в компьютере какие-то важные сообщения, не обращая внимание на моё присутствие. Подтверждает, что необходимо работать по всем направлениям, не обращая внимания на должностные инструкции. Обязанностей по моей должности не рассказала, ссылалась на выполнение всех поручений руководства не взирая на обязанности и трудовой кодекс. Возникает устойчивое впечатление, что данная мадам возомнила себя Богом по всем вопросам. Я встал прямо в процессе разговора и оставил эту помойку без единого сожаления. Если у Вас есть хоть малейшее представление о чувстве собственного достоинства, Вы не снимаете квартиру, чтобы платить ипотеку и выполнять всё, что Вам прикажут, ради оплаты ежемесячного платежа - НЕ ходите в эту чудную контору. Будете работать как лошадка на привязи, без прав зато с кучей обязанностей. Уверен, что работают в этой фантастической организации одни рабы, без собственного мнения и чувства достоинства. Возможно это моё субъективное мнение. Ничего позитивного я не увидел. Решать только Вам. Лепина Елена - Привет пламенный, ты хоть почитай в интернете регламент проведения собеседования. ПОМОЙКА, не стоит туда приходить.. Показать полностью

Готовьтесь к тому, что работу Вам предложат в другом подразделении и по другому адресу, потому текучка большая и они стараются закрыть прежде всего самые плохие вакансии. Набирает кадры, некая руководитель Елена, типичный представитель позднего совдепа с административно-командной формой мышления. Открыто говорит, что думающие работники им не нужны, что вполне понятно, потому что только плохой работник будет задумываться, почему в школах не хватает элементарного, той же туалетной бумаги. Больше всего удивило, как спокойно она рассказывает о нарушении трудового законодательства, о том, что рабочий день у них 12 часов! Да это не опечатка с 8 утра до 20 вечера, бывает и позже. Ну и конечно типичное пассивно-агрессивная форма поведения. Готовьтесь к тому что вы будете ничего не умеющей дурой, которой ещё учится и учится, а если вы ещё были секретарём в коммерческой организации… то это крест. Хотя обычно, для предпринимателей, чёрная метка, как раз опыт работы в таких ГКУ.