Мария-РА, сеть супермаркетов — отзывы сотрудников о работе в компании

работаешь с утра до ночи ,работаешь техничкой , грузчиком,кассиром,продавцом при этом ты зам директора,и опускают тебя ниже некуда .ворует персонал (а где то и директор) .а вычитают с тебя !кормят просрочкой ,за которую ты платишь в тридорого со своей зарплаты .

Хочу поговорить о Мария -Ра на Красном проспекте ,13 как о работодателе . Компания довольно не маленькая,магазинов много в разных городах,пусть даже и не больших. Из плюсов этой компании могу подчеркнуть только то,что хотя бы заработную плату платят без больших задержек,и развозят иногда на такси . МИНУСОВ ЗДЕСЬ ОЧЕНЬ МНОГО... Начнем с того,что руководство данной компании к сотрудникам относится как к РАБАМ,они не знают ВООБЩЕ,что такое трудовой кодекс,что очень странно для такой не совсем маленькой компании.Сотрудники тут работают по 16 часов в день с 7-00 и до 23-00 по графику,а по факту обязаны приезжать на работу за 15-20 минут до начала рабочего дня,выходить в идеале так же с задержкой на 20 мин. ,что очень редко бывает,а иногда и вообще ждут корпоративное такси до 01-00 ночи ,при том что в 5 утра опять вставать на работу((((( График работы 2/2 как я уже говорила по 16 часов в день ,но ТЫ ОБЯЗАН В СВОИ ВЫХОДНЫЕ ЕХАТЬ НА ПЕРЕОЦЕНКУ,ИНВЕНТАРИЗАЦИЮ,УСИЛЕНИЕ И ПРОЧЕЕ АБСОЛЮТНО БЕСПЛАТНО....НЕ приедешь,объяснительная на имя директора или увольнение....ВЫ НОРМАЛЬНЫЕ??? С КАКОЙ СТАТИ НА ВАС ДОЛЖНЫ РАБОТАТЬ ЛЮДИ БЕСПЛАТНО??? А ВЫ НЕ ЗАДУМЫВАЛИСЬ О ТОМ ,ЧТО ВАШИ СОТРУДНИКИ ХОТЯТ ИНОГДА ЗАНЯТЬСЯ СВОЕЙ ЛИЧНОЙ ЖИЗНЬЮ В СВОИ ВЫХОДНЫЕ,ВМЕСТО ТОГО ,ЧТОБЫ РАБОТАТЬ БЕСПЛАТНО НА КАКОГО ТО ДЯДЮ??? А если ты вдруг по состоянию здоровья уйдешь на больничный,то это вообще трындец...Управляющая начинает угрожать увольнением... Управляющая данного магазина ни то Варвара,ни то Венера точно не помню ее имя, не понятно как стала занимать данную должность...Не вывозит программу вообще,не способна организовать работу,не умеет распределять обязанности ...Когда ей делают замечание по касякам в магазине,она кидается на своих сотрудников с претензиями...А почему нельзя сделать по другому,например показать личным примером как надо работать???Вместо того ,чтобы отстаивать как то свою команду,она только возмущается о том какие все у нее плохие сотрудники не успевают ни чего сделать...С момента открытия магазина управляющая НИ РАЗУ НЕ ПОХВАЛИЛА НИ ОДНОГО СОТРУДНИКА,ОДНИ НЕДОВОЛЬСТВА ...Магазин в центре города,проходимость не маленькая, об этом тоже не мешает задуматься,тем более если вы хотите видеть идеальный магазин.Возьмите дополнительных сотрудников и самое главное научитесь сами работать с людьми. В этот магазин постоянно приезжает высшее руководство с Барнаула,которое всем всегда не довольно...Так ребят, в чем дело?Вы выйдете к людям ,к сотрудникам и научите ,покажите ,как надо работать не только тыкая пальцем ,что не так ,но и объясните почему,это не так ,уж это то не сложно. Личный пример-это очень хорошая вещь в построении бизнеса и в построении команды.Ходить и фотать косяки ВАШИ,не ваших сотрудников, а именно ваши смогут многие.Это вы плохо организовываете работу сотрудников,это вы не обеспечиваете магазины необходимым количеством сотрудников,это вы используете людей как РАБОВ ,что у них нет желания и сил идти на работу!!!Пока вы руководство компании не начнете с себя у вас не будет порядка ни в одном магазине.Вы экономите деньги на персонале,на оборудовании,но при этом хотите,чтобы все было идеально.С какой стати камеры для вашего магазина должны покупать за свой счет ваши сотрудники???Как кассир должен следить за товаром магазина и при этом обслуживать покупателей???А может стоит нанять охрану для этого???Это Ваши деньги,Ваш бизнес и Ваши потери!А что такое охрана труда вам известно?Здесь людей заставляют покупать простроченный товар..Здесь кассир,он же охранник ,и продавец,и грузчик и должен следить сроками товара. За свои 25-27 тыс рублей в месяц ,человек обязан быть 5 в 1... В данной компании работал мой близкий друг.Я сама работаю в торговли уже много лет,но от такого отношения работодателей к сотрудникам я просто в ШОКЕ...Не удивительно,что люди бегут от вас, и не хотят к вам возвращаться..Еще ооочень странно ,что до сих пор ни кто не обратился в инспекцию по труду ведь у вас сплошные нарушения(((Познакомьтесь с трудовым кодексом! Всему свое время! Показать полностью

Работала в 1-ом магазине мария-ра,впечатление не из лучших,конечно же. Ну во-первых,заставляли покупать просрочку(просрочка,которая была не в твою смену,или вообще уже лежала месяца два в морозильнике) Во-вторых,отношение директрисы желает лучшего,работала я в женском коллективе,конечно же эти сплетни за твоей спиной не по рабочей теме. Ах,ну помимо этого обедов не было,не кормили,деньги которые выделяли на обеды,шли в карман директору . Если только и кормили,то просрочкой. Как зп приходила,сразу же "мило" просили покупать просроченные продукты ,которые лежат в морозилке месяцами,а если отказываешься ,то отношение к тебе меняется. Так же,замечала ,что часы некоторые недописывают в табель. Какой можно сделать вывод? Что работать там просто невыносимо,проработала 3 месяца, остался ужасный осадок,больше ни за что не вернусь к работе в Мария-ра.

Экономят на всем, на базе при упаковке товара для перевозки в автомобиле экономят скотч. В итоге при перевозке, выгрузке всё вываливается: бьётся, рвётся. Всё вешают на водителя. Позор компании, как нищенка, экономит за счёт сотрудников

ОТНОШЕНИЕ К СОТРУДНИКАМ ОТВРАТИТЕЛЬНОЕ.КАК СО СТОРОНЫ ДИРЕКТОРА,ТАК И ПОКУПАТЕЛЕЙ.НАГРУЗКА ПО 12-15 ЧАСОВ,ОПЛАЧИВАЮТ ТОЛЬКО 10-11 ЧАСОВ,ЗАРПЛАТА НЕ СООТВЕСТВУЕТ ДЕЙСТВИТЕЛЬНОСТИ,НА ЗАВТРАК И ОБЕД ПРАКТИЧЕСКИ НЕТ ВРЕМЕНИ,ГОТОВЯТ ИЗ ПРОСРОЧЕННОГО ТОВАРА.НЕТ НИКАКИХ УДОСТВ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ,ЭЛЕМЕНТАРНО РАБОЧЕГО КРЕСЛА,НОГИ,РУКИ ОТВАЛИВАЮТСЯ,ЗА ЦЕЛЫЙ ДЕНЬ СКОЛЬКО ТОВАРОВ ПРОХОДИТ.РАЗМЕНКИ НЕТ,ФАСОВКИ НЕТ.ПОКУПАТЕЛИ ОСКОРБЛЯЮТ,НАЧАЛЬСТВО НЕ РЕАГИРУЕТ.НЕТ ТАБЛИЧЕК ЧТО ЗА ОСКОРБЛЕНИЕ СОТРУДНИКА ШТАФ И Т.Д. МОГУТ ТОЛЬКО ТРЕБОВАТЬ А ВЗАМЕН НИЧЕГО.

Месяц работаю и уже планирую увольняться! Когда работаешь по 9 часов в день, хочется хоть бы раз за это время поесть горячего. Обеды у нас через раз. Едим просрочку. Больше всего меня убило, что принесли курицу-гриль просроченную, потом из нее суп сварили, у всех сотрудников потом болели животы. На работу берут исключительно по знакомству, так я три раза добивалась хотя бы встречи с управляющей, и пока та не узнала, что моя родственница N является ей одноклассницей, так и не взяла бы. И так абсолютно все сотрудники. "Чужих" , так сказать не берем, чтобы не болтали, что внутри магазина твориться. Региональный директор в курсе всего этого ( меня это поразило) . Читаю отзывы, смотрю, во всех магазинах такой бардак. У меня вопрос, я как кассир операционист должна отвечать за какие нибудь полки в зале? У нас между всеми сотрудниками поделены полки, мол выставляйте, проверяйте цены, протирайте, ищите просрочку. А на что, простите, работники выкладки? Которых, у нас кстати не достает.

Не ходите работать в эту гнилую контору, там никого не ценят, только здоровье своё угробите!!! И бесплатно будете работать в свой выходной, не тратьте время на эту контору! Директор вообще ужас, таких ещё поискать надо!!!!

Устраивалась на работу продавцом выкладки (график 5/2 и неполный рабочий день), в итоге меня поставили работать продавцом гастронома с графиком 2/5 и 14-часовым полным рабочим днём. То есть занимаюсь я как выкладкой, так и приготовлением гриля, выпечкой (не имея специальной подготовки), продажей сыра и колбасы и консультированием покупателей. Проработав так 3 недели, я попросила директора, чтобы та сняла с меня лишние обязанности, в итоге со скандалом ушла домой ещё в начале рабочего дня, так как директор магазина, не стесняясь в выражениях, кричала на меня, что я трахаю ей мозги, что я должна вообще быть счастлива, что они взяли меня на работу, что я должна работать и не вы*бываться. А когда я заикнулась про идущую у меня переработку (которая не оплачивается по моей же официальной должности) на меня просто вылили ушат помоев и популярно не без матов объяснили, что времена коммунизма, когда все шли друг другу навстречу, давно прошли. Вот такой компетентный директор. Словом, компания экономит на всём, включая своих сотрудников. Наше бесплатное питание состоит из просроченных продуктов и занимается им женщина, работающая по совместительству техничкой. Народу катастрофически не хватает, а те сотрудники, которые там работают, не могут даже просто присесть в течении рабочего дня, потому что работают за троих, не говоря уже о том, чтобы вовремя поесть или поесть вообще. Показать полностью

Я устроилась кассиром в магазин №15 в Барнауле. Работа стоя, пару дней в неделю по 17 часов...За закрепленными за нами полками следили в свое свободное время..Сандень- опять же в выходной.. Если посчитать, сколько я подарила им своего здоровья и времени- уму не постижимо. В конце концов сказала, что буду работать ровно столько, сколько мне ставят часов, на что мне пригрозили лишением премии- ("ЭТО ЖЕ ТВОЙ ЛИЧНЫЙ ВКЛАД").. муж отправил писать заявление- происходящее ему тоже порядком надоело... Директор облила меня грязью, пригрозилась ужасной характеристикой, обещала найти мою новую работу, рассказать всем какая я нехорошая... В центре меня тоже ждали...В общем масса "ПРИЯТНЫХ" впечатлений... Ко всему прочему зарплаты и расчета я так и не дождалась... Сегодня поеду выяснять... Зато носила на работу то по 50, то по 100, то по 200 рублей через день на всяческие нужды...

Вместо графика 2/2 ты должен работать чуть ли не каждый день, и это с 8 до 22.00 и никого не волнует что у тебя есть семья и дети. А в выходной например, ты должен приходить к 7 утра на переоценку. За 14 часов работы, общий перерыв 20 минут. Из них 2 раза, простите, сходить в туалет, 1 раз покурить и съесть булочку. И при этом ты плохо работаешь. Домой приходишь, ног совсем не чувствуешь. Коллектив хороший, но график и требования как у рабов на галерах. Выдали скидочкую карту, на которую начисляются бонусы в связи с короновирусом, но тут же после увольнения её заблокировали, хотя бонусов я так и не дождалась за отработанные время. Руководитель хороший, но я живу не для того, чтобы работать, а работаю, чтобы жить. Если нет семьи и взрослые дети, то в принципе, пока от стоя ей работы не вылез варикоз можно работать.

Об этом можно говорить долго. Ужасная контора. Директора говно,а их замы жополизатели им же. Пляшут под одну дудку. Бесплатная раб сила это мы. Простые работники:кассиры,продавцы,админы. Проработала 6 мес. Не видя не Света белого не семьи. Выходишь на переоценку за бесплатно,на учет магазина,сан. День и все это тоже бесплатно. При этом всем ты все равно плохой ленивый не довольный работник. В выходные дни заставляют выходить на собрание тупые. Если не пришел то когда появляешь на работе заставляют писать обьяснительные тоже тупые и с зп у тебя снимаю деньги за эти бумажки которые твой директор отправляет в офис на имя вышепоставленных офисных крыс. Это все ужасно. Не во что не ставят людей. А когда вечером присылают смс в Ватсап группы какие нибудь опять бесплатные каторжные дела на грядущий день если ты выходной все равно придешь и за бесплатно все будешь делать.то пишут в смс. "Высоких продаж и хорошего вечера" просто эти строки звучат как издевательство.... Это просто ужас и не выносимо... люди добрые не идите не когда работать в Мария ра... крик души.... Показать полностью

Работа одним словом на износ. Если вам повезет, и вы попадете в тот магазин, где план товарооборота выполняется, то может быть с часами будет все более-менее, и вам их будут ВСЕ проставлять. Конечно, немаловажно какой директор вам попадется. А так вы будете дарить 2-3 часа компании. Когда только устраиваешь говорят бесплатные обеды и все такое, но в основном питаешься просроком, либо за свой счет если такое тебя не устраивает. Есть магазины где можно работать, есть исключения. Как говорят на собеседовании все взаимозаменяемые. Ты можешь выполнять не свою работу, например, кассир у нас занимается выкладкой товара, просматривает сроки. Технички могут выставлять товар. Заместители стоять на кассе. Операторы принимать/выставлять товар. через день приезжает БАЗА. 7-10 паллетов. Их надо разобрать. Бросить все свои обязанности и разбирать. РЕВИЗИЯ каждый месяц. Ничего не оплачивается. Зато после нее на всех сотрудников магазина вешают сумму которую они обязаны заплатить. Покупатели жалуются по несоответствию ценников. Я их понимаю. Но извините, мне не когда их поменять, мне товар принять надо, и выставить его. Больничные никто не любит, и вам оплатят тот месяц по ОКЛАДУ где вы взяли больничный, хоть там было четыре дня. В общем, хороших сторон я не вижу. Магазины в развитии направлены не на качество, а на количество. Можно видеть что они открываются практически каждый день, но увы, от этого мнение о них лучше не становится. Везде нехватка персонала. Уволилась наконец-то, и я так РАДА этому, больше не пойду работать в мелкие такие магазинчики вроде Мария-Ра, пятерочек, или горожанок. Показать полностью

Уважаемые Томичи! Цените свое время, контора Мария-ра, в которую входит несколько организаций. Не важно в какую из них попадете, столкнетесь на собеседовании с хорошей зарплатой. Но это только обещания, устраиваясь продавцом , при выходе на работу Вам скажут, что мы делаем общее дело, подсобки увешаны такими плакатами и призывами. И навешают на Вас много разных заданий, уборка, мытье полов (так как штат сократили) и вправду зачем когда есть продавцы.Директор у нас к примеру выполняла функции и директора и приемщика и товар выкладывала, и полы мыла, что только не входит в ее работу. не говоря о нас.И это твориться во всех филиалах. Перед тем как устроиться зайдите в магазин и понаблюдайте со староны за персоналом. Зарплату платят только белую, с учетом всех недостач получаются копейки. Ужасная контора, зато руководители живут припиваючи.

Самый ужасный по отзывам магазин,не кому обслужить,постоянные просроки.Управляющие быдло конченное,мерзко и не приятно работать в этой сети,полный бардак не разбериха,организация рабочего процесса на уровне первобытных людей.Нет четких выходных,рабочее время распределяеться как попало,хуже организации я не встречал!

Платишь какие то штрафы, покупаешь просрочку за свой счёт, премий нет, вечно пропадают часы, работаешь в выходные бесплатно (и только попробуй не приди)

Просрочки, не уважение к рабочим, поборы перед учётом, хомское отношение, нет бесплатного питания, просрочки ЗАСТАВЛЯЮТ продавать на актив продажах.

Мария ра. Любой встресающий мне человек,узнав ,что я работаю в этой конторе говорит : а,это там где просротой торгуют.?и вечно быдло сидят: Начнем с того,что просрота появляется у пофигистов,линейный персонал который вовсе за этим не следит Так вот маленько начинает наколять. Быдло из нас делает руководство,которое никогда не позаботится о том,чтобы был укомплектован штат. При трудоустройстве . Мне говорили ,забудь про семью И о детях года два три не думай даже.но я сначала усмехнулась над этим. но увы,это всё оказалось так . долгое время работы в этой конторе ,изначально всё было нормально :зарплата всегда вовремя все часы которые мы отрабатывали за всё платили . дальше начали сокращать персонал нас стало меньше мы стали работает по два человека на магазине От нас стали в 5 раз больше требовать еще больше . ну и соответственно мы стали все агрессировать вот из-за этого и получается товарищи 'быдла' . когда тебя ни во что не ставят ты пашешь как лошадь срываешься на всех на покупателях на руководителях на линейном personally даже Придя домой ты ругаешься с семью Ну как бы с одной стороны Это не оправдание всех всегда на каждой работе дрюкают. что касается карьерного роста в марии-ра конечно он есть и он очень быстрый тебя повышают ты идешь дальше дальше тебя раскидывают по магазинам то в один То в другой но потом начинается самое интересное когда ты становишься директором начинаются штрафы выговоры ситуации мелочные ,докопаются до любого. даже если какой-то чек у тебя на полу валяется штраф Могут и под 5.000 влепить им лишь бы с тебя что-то поиметь Ну и каждый наверное задается вопросом Если всё так плохо Почему люди работают в этой компании до сих пор тут ответ 1 Единственное что держит там это своевременная заработная плата ,потому что на данный момент работу очень трудно найти но и те кому не жалко свои нервы ,время . В общем скажу так, у кого прям стальные нервы то там остается дальше бывали случаи когда у людей отказывали ноги, они падали в обморок, чувствовали себя очень плохо ,ходили с температурой . вышестоящие региональные говорили ::Ничего страшного Мы тоже без рук без ног в 2 человека работали на магазине :: никому ,никому не важно ваше состояние здоровья взял больничный будешь получать копейки и работая дальше в таком состоянии Вы уже в будущем болячек себе прибавите во всем начала обрисовывает всё и сразу кто-то может и поймет кто-то не поймёт О чём идёт речь, Но прежде чем осуждать сотрудников, которые работают в компании что они быдло и прочее. Задумайтесь .Почему они такими становятся . Показать полностью

Все пишут о магазинах, напишу о головном офисе. Работала делопроизводителем, поток задач невыносимый, постоянно нужно было оставаться и работать иногда до восьми-девяти часов вечера, хотя рабочий день до шести. Повысили до бухгалтера, стала задерживаться чуть реже, но объем работы кошмарный, работаешь за себя, за того парня, за тех кто на больничном, за договорной отдел, за всех. Руководитель ничего не отвечает на вопросы по работе: "Я тебе не должна ничего объяснять, разберись что сделать и как сама, сделай и мне доложи" (при этом я работала в должности только пару недель еще). Руководитель смежного отдела запросто может прибежать с утра и наорать ни за что и ее еще все будут защищать. Не коллектив, а змеи (они кстати себя так и называют в шутку).

В магазине 531 в Новоильинском районе директором работала такая А СМИРНОВА котороя не однократно замечалась в воровстве товара а именно действовала по отработанной схеме выбирала день когда будет база звонила своим родственникам те приезжали на машине на стоянку после чего садилась за компьютер (на камеры) и смотрела чтобы все были заняты разбором базы. Когда на приемке не кого не было она по быстрому набивала желтые пакеты товаром и выносила через приемку передовая товар тем кто ждал ее на стоянке.О безопаснике со слов СМИРНОВОЙ: когда он работал администратором он ночью выносил товар с магазина.

Расскажу маленькую историю.Жил,говорят,на свете парень один. С друзьями мед-пиво пил,грамоте учился в меру сил и работал от души. В общем был он нормальным, адекватным малым. И все бы было хорошо,но незадолго до череды праздников,уйдя в нелегкий бой на сессию, потерял парень любимую работу... А деньги-штука тонкая,и чем их меньше,тем они нужны больше. А посему пошел парень куда глаза глядят,то есть туда,где рабочей силе всегда рады. А если быть точнее,то в цитадель МАРИИ-РА. Встретили его там тепло,грамотой-анкетой наградили и обещали за службу грузчиком злата-серебра от шестнадцати тысяч в месяц и чин дворянский администратора всея Марии-ра. Польстился малой на посулы знатные,развесил ушки наивные да и согласился на свою буйну головушку. Так долго ли,коротко ли наступил первый будний день и вышел парень на работу. К слову графиком его почтили чудным-два дня полноценной работы,два дня полудневного труда и два шаббата,а потом все от начала начинать. Встретил там парня соратник бравый,показал поле непаханное работы грузчикам доверенной, и уму-разуму выучил. И казалась работа парню добротной,а пища на трапезе обеденнои-вкусной. И отработал он первый день,хоть и подустал,и рохли воронной да необьезженной испугался по неопытности. На второй день опоздал парень на работу.Но не потому,что лодырем по округе слыл,а потому что не разумел,что на его долю грузчика поутру налог идет в виде труда дворником и даже на час-другой в дворянском чине администратора. А посему и приходить наш подневольный должен чуть-чуть ранее,чем петухи второй раз пропоют. И с этим парень смирился. А тут еще одна беда-пропал бесследно соратник бравый,будто и не бывало оного отродясь в цитадели. И остался парень один тянуть долю тяжкую. А купцы с накладными к праздникам спешат,товары разнообразные везут один за одним. Примаялся парень один товаром цитадель снабжать да еще и на всеобщее обозрение вместе с остальными успевать его ставить. И вознадеялся он,что на завтра обещан будет ему выходной на полдня драгоценный и так страстно желаемый. Однако прошли еще три долгих дня,а выходным бедного работника так и не одарили. Вещали,говорят,баре,что ищут они нового соратника,но,мол,совсем безуспешно. А парень тем временем уже совсем зачах-уж он и дворником вьется-мусор собирает да со снегом в баталии вступает,и укладчиком-как учили делает,добрый товар подалече хранит,а окаменелости доисторические,археологам интересные на люди ставит,и грузчикам успевает себя показать. Совсем бы парню туго пришлось,но приходили иногда на помощь три богатыря-администратора,пособляли,чем могли. А по вечернему закату,валясь с ног,снова слышал парень заунывные трели - поработай,мол,еще с денек и найдем мы тебе соратника,а там и отдых для твоего измученного тела не за горами...Так прошла еще неделя и совсем измотался парень. Не дают ему бедному роздыху.Уж и праздник близится,и купцы роем вьются. А соратника все нет. Даже богатыри-администраторы стали бояться заходить в пещеры-хранилища цитадели. И пища стала казаться не в радость. Да и давно заметил парень,что попадаются в ней кусочки несвежие,верно еще от первых мамонтов отрезанные. Мало таких,но все же встречались-а значит место быть имеют. В отличие в иные дни от самой трапезы... И взмолился парень-отпустите вы меня на волю вольную,к солнышку яркому да смогу чистому. А баре и отпускать его не желают-мол,нельзя же отказаться от такого трудолюбивого работника. И сбежал работник из кабалы Марии-Ра под покровом тьмы,забрав лишь документы и то малое,что ему полагалось. А полагалось ему так,будто были те мифические выходные в судьбе его и учли их при побеге со всей скромностью закона...и по сей день вспоминает он ту каторгу,когда работа кажется ему обузой. Ибо страшные и смутные были те времена. И то что выжил я...тьфу,то есть он,это уже великая радость...Спасибо за внимание... Показать полностью

Всем здравствуйте! Подскажите пожалуйста куда можно пожаловаться на то что полностью зп не перечисляют и кормят завтраками что скинут. И принудительно заставляют подрабатывать 3 раза в месяц!