БСС, ООО, фармацевтическая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

В офисе склада, в д. Валищево работают две девушки. Их и девушками сложно назвать. Две хамки, особенно ОЛЯ!!!! Нельзя ни чего ни спросить, ни сказать. В ответ обхамит обязательно. А это ведь лицо компании.....Неужели руководство не знает о поведении своих сотрудников? Или это норма? Тогда вообще что за люди работают в этой фирме?

Приглашают на стажировку которая не оплачивается. Пришли, поработали стажировочный день, отпустили на 2,5 часа раньше, т.к.закончилась работа. По итогам говорят, что Вы не показали должного результата. Даже смешно, как можно показать результат, когда закончилась работа и тебя отпускают на 2,5 часа раньше?!?! Не суйтесь в эту шарашкину контору(по адресу: г. Санкт-Петербург, ул. Маршала Новикова, д.28, к.2), набирают бесплатную рабочую силу и кидают. P.S.: Сами не перезванивают и трубки не берут, т.к.смотрят на номера которые вы им дали в анкете. Хотите дозвониться, звоните с неизвестных номеров!

Взяли комплектовщиком на склад. Предупредили, что необходимо отработать стажёром 1 смену, в ночь, чтобы определиться - смогу или нет. Вышла. Отработала ночь, ничего сложного, объём работы сделала практически такой же, как и постоянные комплектовщики. Но! Задавала "неудобные" вопросы по поводу будущей зарплаты. Самим рабочим категорически запрещено разговаривать на эту тему, посылают к дежурному администратору. Короче, после моих расспросов, утром, мне было сказано: "Вам позвонят". Я почему-то сразу поняла, что никто мне не позвонит. Так и случилось. Позже попался на глаза отзыв такого же стажёра, как и я. Покопалась в интернете. Как оказалось, компании выгодно брать стажёров, каждую смену новых. Им же платить не надо, а работу выполняют, да ещё и стараются, потому что показать себя нужно с хорошей стороны. Вот такая история.

Ещё никогда в своей жизни я не сталкивалась с подобной «помойкой», в переносном смысле. 1. Переработки. Лично я к этому не готова, тем более что их не оплачивают. 2. БАРДАК абсолютно во всем. Хотела узнать, каким образом рассчитывается т.н. «сдельная» оплата (от 1 рубля до 3-х за строчку), никто не предоставил документов, даже подробнее объяснить не смог! 3. Когда пригласили на работу, сказали что трудоустроят в течении первой смены. Когда на меня наехала администратор, мол, почему я не в списке бригады (а для этого надо быть уже принятым официально), я передала эти слова и меня назвали ТУПОЙ и «как вы будете с таким умом работать». 4. Это перетекает в следующее: подавляющее большинство руководителей — редкостный сброд хамов с коронами на голове. Да и не только — даже охранники тоже так себя ведут. Грубость и надменность во всем. Работников склада держат за быдло, и не важно студент ты, или просто человек в трудной жизненной ситуации и остался без работы. Обсмеют, оскорбят и наорут. Если бы была достойная зп, можно было бы остаться, но тут даже этого нет. 5. Офис «роскошный». Эталонная ЦЫГАНЩИНА. Если вам нравится такой стиль — у вас нет вкуса. А вот офисные работники видимо мнят себя дворянами и косо посматривают на «крепостных», забежавших в их роскошные владения. Склад же не такой, нееет… без лифта, узкий, неудобный. Зато да, склад тёплый, даже душный. 6. При увольнении дают только оклад. 7. Женщины, не идите туда пожалуйста. Да и мужчины со слабым здоровьем тоже. Вы сорвёте себе спины, потому что грузчика, который будет за вас раскладывать коробки по полкам, у вас не будет. 8. Чуть не забыла!! Пропускная система, при которой пропуски у вас забирают, пока вы работаете. Отдают только тогда, когда вы идёте домой со смены. Бредятина полная! А если пожар не дай бог, то куда? За пропусками, лежащими у администратора? Дорогие друзья, не идите туда пожалуйста. Это даже хуже общепита :) Показать полностью

А вот, недостатки есть!!! Не ценится труд сотрудников. Работаешь за пятерых. Проезд, телефон и бензин не оплачивается((( Возвращаешься с отпуска, а на твоем месте сидит новый сотрудник!!! При увольнение выплачивают только белую часть зп, а остальное,(порядка 35000-40000р.) оставляют себе))), Круто?! И никаких претензий..... Будьте аккуратны. Не подписывайте увольнительные документы заранее. (Дочка БСС, ООО "Инициатива") в лице ген.директора - Малеванного Игоря Олеговича, кидает на деньги. Всем Удачи!

работаю больше года,работа очень нравиться,но... стали каждые 2 месяца проводиться ревизии( НЕ оплачиваемые,даже годовая НЕ оплачивается,но не выход на ревизию штраф 5000 руб.),каждый месяц платим по 1800 за недостачу,платят только сборщики ,контролеры и администраторы,остальные оплачивают только годовую,хотя все сотрудники склада материально ответственны,при этом до смешного,оплачиваем фиксированную сумму 1800 каждый месяц,утверждают,что каждые 2 месяца недостача по 60000,смешно даже,при этом за некоторые лекарства по 2 -3 раза каждую ревизию сверкают в недостачах,т.е. один и тот же товар оплачиваем по несколько раз.начинаешь говорить,угрожают увольнением или штрафом в размере 5000 рублей,беспредел!! набрали народ,з/п с 35000-37000 в среднем,снизилась до 24000-26000( у меня,некоторые получают меньше,1-2 сборщицы на 1000-1500 побольше) ,минус штрафы за ошибки (переложила- штраф уже не 100,а 200 рублей,(без лимитных бесплатных),допускается 5 бесплатных,если не тот товар(50р. 1 ошибка)) и недостачу .такси,которое организация НЕ оплачивает,воду,т.к. кулер стоит только в офисе для офисных работников,а из крана течет вода с запахом болота.в раздевалке женской ящиков не хватает,раздевалки очень узкие,коллектива нет,т.к. не хотят терять работу,несколько человек работают очень долго.я пришла сюда,все было очень хорошо,директор всегда была отзывчива, за нас,собирала собрания,сейчас же все через зав.склада,которая не может урегулировать проблемы нашего склада,т.к. со стороны рабочих много недовольств. теперь директора мы вообще практически не видим,а зав.склада только по понедельникам и по словам зав.склада: директору не до нас( без комментариев).больничный лист не оплачивается,отпускные только по документам,т.е. дают деньги до отпуска,а потом вычитаю эту сумму из з/п,вообще документов подписываем много каждый месяц и не всегда понимаем за что ставим свои автографы!!! такси с работы тоже НЕ оплачивают,за нашу безопасность НЕ отвечают,хотя работа только по ночам и заканчиваем в разное время,как все сделаем.в понедельник работаем с 16:00 до 5-7 часов утра вторника,но уже привыкли и не считаем это проблемой,единственный нормальный заработок.карьерного роста ни какого НЕТ.работа от сделки.работу терять не хочу,сама работа нравиться,но то,что у нас твориться,это конечно ужас.мы приходим зарабатывать ,а не отдавать деньги!!!! если эти комментарии читает кто то из вышестоящего руководства,пожалуйста ,помогите решить проблему,особенно с регулярными ревизиями,за недостачу которых нас принудительно заставляют расписываться,писать объяснительную в некоторых случаях под диктовку,т.к. сами мы не можем объяснить пропажу товара,а винить приемку ,которая платит только годовую нам нельзя,они работают хорошо,а вот ночная смена постоянно делает недостачи,которая сама же их и оплачивает.ревизии проводят сотрудники склада и приемка без ревизоров и других ответственных лиц, зав.склада тоже НЕ принимает в этом участие!!!! столовая 3 на 4 кв.метра( такого же метража туалет),где реально можно покушать 4,край 6 человекам,еду приносим с собой,т.е.21:00 до 21:30 всем 20 человекам (это за пол часа) надо успеть покушать,дальше еще интереснее: 00 :00 до 00:15 (15 минут) в том же составе еще один перекус,не кажется смешным и не реальным,приходиться нарушать эти правила.в столовой есть микроволновка ,холодильник и чайник( вот за это спасибо!!!)хочу остаться анонимом из-за боязни потерять работу,поэтому имя вымышленное!!! Показать полностью

Собеседовалась на позицию мобильный фармацевт. Вакансия висела сначала за 50К, потом, там стали указывать 60К и я отправила резюме. За 50 я бы не пошла на мобильного, разъездная работа каждый день в незнакомых аптеках совсем не сахар. Нужно вовремя доехать в незнакомое место, все свои вещи таскать с собой и никогда их не забывать. В аптеке ты постоянно будешь очень долго обслуживать клиента, потому что естественно, ты не знаешь где что лежит и клиенты будут злиться и выговаривать тебе, также ограничен уровень твоих рекомендаций, ведь ты вряд ли порекомендуешь то, что можешь не найти. И я думаю, это достойная оплата за такую нервную и напряженную работу, кстати, с непредсказуемым графиком, из-за которого ты не сможешь планировать свое время вообще (никаких визитов к врачу по записи или занятий с расписанием). Все для работы. Но эти ребята хотят большего, хотя к себе у них требований никаких нет. Начну с того, что по телефону мне сказали что все-таки график будет известен на 2-3 недели вперед, а когда я приехала на собеседование с 2 пересадками, это оказалось не так и меня же выставили дурой. Во-вторых, зарплата в 60000 - это не заслуженный оклад за 15 смен, а максимум если ты выполнишь планы продаж. Я не знаю, насколько адекватны там планы продаж, и выполняют ли их даже постоянные сотрудники или только единицы. Сколько же там минимум или сколько там средняя зарплата у мобильного узнать не удалось. Дутая дама, проводившая собеседование (это был не кадровик, кадровик у них довольно милый), отказалась отвечать на любые вопросы. Зато она начала придираться к слишком частой по ее мнению смене работы. Спросила, а может это работодатели выгоняли меня по собственному. Честно говоря, за весь свой стаж, я не видела, чтобы адекватный работодатель выгонял фармацевтов не за пьянку. Потом она устроила экзамен по продажам, хотя, насколько я понимаю по другим отзывам, в аптеках шаром покати и продавать буквально нечего, кроме проплаченных позиций. Ее не удовлетворили мои ответы, она хотела большего. Она каким-то образом хотела, чтобы я предлагала больше, но за меньшее время. Ну не нравится тебе мое резюме, ну не приглашай меня на собеседование, а? Про то, что планы продаж и впаринг я не люблю, я тоже сказала перед собеседованием по телефону, дабы меня зря не гоняли и не беспокоили. То есть опять же, зачем меня позвали, если я их не устраиваю заочно? Чтоб почитать мораль, почему надо любить продажи, а за работу в их компании вообще еще и приплачивать? Честно говоря, работать у такого начальника я бы не согласилась и за 100 тысяч. В других фирмах к мобильным относятся намного адекватнее. В общем, скаталась я в грязную промзону зимой почем зря. Я вообще никакой информации не получила. Это неуважение, я считаю. Я потратила время и деньги на дорогу. Большая дутая тетя-начальница не считает никого за людей и не ценит их время, и приглашает их, чтобы обесценить их придирками. У меня были десятки собеседований. Я собеседовалась не только в аптеки, а даже в колл-центр и в KFC. Это худшее собеседование из всех. А эта Питерская практика, указывать уровень зарплату в собеседовании выше, чем она на самом деле, просто бесит уже. Показать полностью

Позор! Больничный платят по белой зарплате(7000 руб.) Надоели штрафы! Зарплата в "связи с кризисом" упала. Предпраздничные дни все работают как обычно, а ставят часов меньше. Стыдно,господа руководители...

начальник службы безопасности Р. откровенно недоплачивает подчиненным ему людям, облажил водителей данью. но делает это через третьи руки, и вся негативная атмосфера в данном заведении исходит только от него

Ну постараюсь кратко! Это были самые ужасные 5 месяцем! Признаюсь, уйдя испытала оргазм! Что касается компании! Зп черная, оклад мизерный, зп задерживают. И начинаешь как дебил за начальством ходить и выспрашивать, когда же тебе заплатят. В КОМПАНИИ НЕ ПРИНЯТО обсуждать свою зп с коллегами, брать дни за свой счет, болеть, если ты задерживаешься, проявляя инициативу - это твоя проблема, никто тебя не только не похвалит, но и не учтет в дальнейшем, но если ты опоздал на 5 мин - сначала выговор, потом депремирование -5000. Начальство все как на подбор как говорится - лица не обезображенные интеллектом! Ген директор не стесняется в выражениях!! Развозка да есть, столовая - блевотня холодная, как говно на тарелку наваленное за 100р. База 1 С видимо еще с прошлого века, висит так что полный ппц!! Можно 2 мин ждать, при открытии страницы!!! Это просто кошмар! Что еще ....всегда виноват самый ответственный человек! Еще такой момент, готовитесь к тому, что к вашим непосредственным обязанностям на вас на валят еще кучу всего и не кого не волнует, как вы будете все это разгребать! Подводя итог: друзья - обходите мимо эту компанию!!! Поверьте мне - в Питере есть нормальные и достойные вас места работы!!! Всем удачи!!! Показать полностью

Работала 5 лет в отделе. Ты либо спишь с руководителем Павлом и он ставит своих сотрудников либо Шилкина(вечно орущая но не может даже выбить печать ) которая абсолютно не коммпетентна работать с людьми. Компания не ценит и не старается для людей ,все равно на тебя . Первый раз такое встретила

Каторжный бесправный труд. Никакой мотивации,только требования. Увеличивают рабочее время,сокращают перерывы и все без доплат. НО когда нет работы- отпускают только за свой счет. Сидеть,разговаривать нельзя.Даже на перекуре невозможно присесть ,т.к. скамейки только для офисников. На перерыве невозможно попить чай,т.к. народа толпа и банально не успеваешь дождаться кипятка.Фильтры на воду не меняли с момента установки. На корпоративные мероприятия работники склада не приглашаются; подарков/стола на праздники тоже не заслуживают. Камеры слежения везде,обыскивают при каждом выходе ,НО вычетают за все недосчеты товара, почти не разбираясь как и куда тот пропал.Если же что-то вдруг найдется - приходуется на склад. При этом купить что-нибудь со склада практически невозможно для этого ж надо что бы 7 планет в один ряд выстроились. Постоянно экономят на рабочих материалах ,усложняют алгоритм работы, и требуют большую скорость. Жаловаться и спорить нельзя. Что-то не нравится-пиши заявление.Ощущение что ТК и договора для этого предприятия вообще не существуют. Показать полностью

Во главе компании находится экономически не грамотное руководство, которое не знает, что такое менеджмент и маркетинг, не знает о существовании требований по охране труда, не заботится ни о репутации компании, ни о перспективах завтрашнего дня. Не умеет проводить аналогию зависимости от рабочих специалистов. Живет сегодняшним днем и девизом: хапнуть здесь-сейчас и побольше. Сотрудники рабочих отделов - расходный материал (можно урезать мотивацию без объяснения причин, можно её вообще не выдать), планы и объемы работ ставятся заведомо не выполнимые: Бери больше, кидай дальше. Зарплаты не конкуренто-способные и не соответствуют всё возрастающей нагрузке (от роста объемов работы - зарплата не меняется, труд просто становится неприлично дешевым) Выходы на работу в праздничные и выходные дни, а также переработки - не оплачиваются. Ощущение, что организация просто - не платеже способна (сколько ни работай больше оговоренной зарплаты не получишь, а вот меньше - запросто). Руководству нет дела до того, как выживают на эти крохи от зарплаты до зарплаты их загнанные, как лошади сотрудники. Процесс работы не налажен, что сильно усложняет рабочий процесс, однако руководство за это - не отвечает, материально наказывают только исполнителей, хотя в первую очередь надо спрашивать с ответственных руководителей, за то, что не могут (или не хотят) наладить рабочий процесс. Очень сильно экономят на рабочих лошадках. Прежде, чем устроиться в эту компанию, необходимо юридически подковаться в знании тк и норм охраны труда. Права будут ущемлять постоянно. Премий - нет. 13-й зарплаты - нет. Мат. помощи - нет. Больничный, лучше не болеть. Показать полностью

Принимают на работу с серой зарплатой. Увольняют в конце месяца и выплачивают только официальную часть. Увольнение происходит так: 1)С утра приходи

Начнём. Должность комплектовщик/маркировщик на фармацевтический склад БСС Фарма. Вас приглашают на собеседование по адресу Лиговский проспект 113 БЦ Стрела. Девушка менеджер прости вас «погулять» минут 15-20, как остальных четверых. Далее вам очень грамотно расхватают о работе, правда немного путаясь в показаниях, озвучивают график, зп, обязанности, как добираться и так далее. Менеджер Елена приподнесет вам все в очень красивой обертке. Первый стажировочный день вам надо выполнились 700 номенклатурных неименований (потом Елена сказала что все перепутала и их 100) и после этого дня вам скажут прошли вы или нет. Если норму вы не выполняете, то и деньги за стажировку вы соответственно не получаете. PS на стажировке я так и не была, слава богу, так как успела прочитать все нижесказанное здесь. Как я и предполагала агенство набирает бесплатную рабочую силу, день ей пользуются, а потом просто говорят что вы не подходите. В интернете очень много объявлений данной вакансии и текучка оооочень большая. Все в ваших руках;) Показать полностью

Жопошное отношение к сотруднику,уродский план перерывов,9ти и 13ти часовые рабочие смены,обман отдела кадров при приёме на работу(5ти дневная рабочая неделя только 2 недели),,- на деле - поработай еще, при увольнении,-забудьте про 35к, выплатят из расчета 19к, когда в отделе кадров вам будут говорить про ОКЛАД!,откидывайте сразу,,праздничные дни не учитываются,часы не доставят,,в итоге, даже из 19к выплатят не ВСЁ. НЕ РЕКОМЕНДУЮ ДАЖЕ ЗВОНИТЬ ИМ

Работала в аптеке.Заведующей вечно нет на месте, она то делает себе маникюр,то вообще ходит по магазинам. Огромные просрочки, особо их не отслеживают(платите вы из своего кармана).Вечно не хватает денег,каким-то магическим образом они исчезают из кассы,когда работает Зав. Кому нравится,платите.

проработав более пяти лет, такого бардака как сейчас не видела, сейчас новым сотрудникам обещают заоблачные деньги, по факту в разы меньше, на самом складе полный бардак, постоянно потери товара ,искать который в процессе работы никто не желает( нужно все быстро и бегом!) а так как материальная ответственность, то вычеты в конце месяца приличные, не дай бог вам не понравиться чем то заведующей склада Гостевской( одно не осторожное движение или взгляд который ей не понравится и вы для нее в черном списке), то считайте что не видать вам премии, будете пахать( именно пахать!) за голый оклад, при увольнении расчет идет от голого оклада! администраторы хоть и требуют, и могут накричать( мат в приоритете), но в тоже время всегда войдут в твое положение если что то не так, людям со слабыми нервами и психикой там делать нечего, для работы на складе нужны стальные яйца ,будте готовы к задержкам на 1-2 часа в обязаловку) . так что если готовы пахать по 13-14 часов обложенные матом смело идите Показать полностью

рабочий день 12-15 часов, отношение начальства как к рабам, если вы решите уволиться то получите половину от заработанных вами денег и это все будет документально подтверждено не докопаешься, зарплата 10000 остальное премия которую могут и не дать, коллективная ответственность то есть при недостаче удержат деньги со всего склада

Всем верховодит круглая идиотка Бодрова - финдир. Правда она ничего не понимает в финансах, но она рассчитывает зарплату, которую самостоятельно может уменьшить. Поэтому ей все улыбаются, иначе - смотри выше. Офис набит вооруженной охраной - меня это всегда напрягало. Охраняют тело собственника. Все нормальные люди там не задерживаются, а мутняк остается, так что за годы своего существования компания наполнилась улыбчивыми идиотами. При успехах все медали достаются руководству, которое не занято абсолютно ничем. При ошибках - ищестя и наказывается невиновный не из руководства. В самом руководстве - постоянная грызня, все ходят кляузничать к собственнику. Если близко от дома, денег не нужно и нервы крепкие - можно там и пересидеть годик. В противном случае не советую.

Люди бегите от этой конторы куда подальше!!! Хамство, унижения, мизерная зарплата, например у маркетолога 15 000 рублей. Посмотрел бы я как директор могла бы прожить на 15 тысяч в месяц! Смешно! После работы в этой фирме осталось очень много ненависти и душевных ран!