ЧеСтар, ООО, сервисная фирма — отзывы сотрудников о работе в компании

Нормальная контора, классный и веселый коллектив. Заработать дают. Сначала напрягся по поводу маленького оклада + процент + премия, но оказалось что это много. в первый месяц заработал 65 000, план перевыполнил. Обучение, помогают сделки закрыть. Мне пока всё нравится

Сама работаю в этой организации и не поверю тем, кто пишет, что компания Честар умирает в тяжелых муках, обречена, долго не протянет и т.д. Сейчас кризис в экономике и трудности есть у всех. Но у Честар опытное, грамотное руководство, дружный и активный коллектив, так что прорвемся! Несмотря на кризис, Честар регулярно выплачивает деньги, небольшие задержки выплаты з.п. не в счет.

Вот читаю я критические отзывы о Честар, прямо жесть! К сотрудникам отношение, как к последнему говну. Руководство занято только одним – чмырит своих работников, других забот, оказывается, у директора нет. Походу так: если ты жесткий мазохист, то эта работа точно для тебя. Вообще, стыдно за тех, кто пишет подобное. Тут одно из 2-х: либо огромная обида на компанию тех, кого сократили (или сами ушли) из-за непригодности (а такие есть), либо чорный пиар конкурентов. Сам я в компании работаю уже не первый год, коллективом и руководством доволен, увольняться в обозримом будущем не собираюсь.

Главное - это коллектив. Там дружно! Классный шеф. ЗП высокая, не жадничают, но зависит от того сколько заработал. Дураки не задерживаются, их чморят и они уходят =) Аванс можно взять до зарплаты, тоже в зависимости от того сколько продаж сделал. Центр города и рядом с метро, это большой плюс

Некто (бывший работник) написал, что все положительные отзывы о компании Честар - вранье. Логика автора просто убивает! Давайте поменяем (-) на (+) и тогда получится: «Все отрицательные отзывы вранье!». Не стоит свою обиду на компанию и Старостина выдавать за общее мнение. Согласен с «бывшим работником» (если он действительно имел к компании Честар хоть какое-то отношение!) в одном - надо посмотреть все отзывы и уже тогда делать выводы. Старостин ценит компетентных сотрудников, дает возможность заработать. Меня направлял на обучение за счет компании. На мой взгляд наш шеф нормальный работодатель побольше бы таких.

Работали с фирмой ЧеСтар. Их специалисты свое дело знают, всегда учитывают и выполняют пожелания заказчика, находятся в постоянном контакте с клиентами. Все возникающие проблемы устраняют вполне оперативно. Немного затянули сроки создания нашего сайта. Это единственное замечание. В целом выполненным проектом мы довольны! Готовы вновь пользоваться услугами ЧеСтар.

Обвинения в том, что руководство Честар задерживает зарплату, недоплачивает, а то и вообще «увиливает» от выплаты денег не состоятельны. Конечно, у компании есть свои проблемы ( а у кого их сейчас нет?). я фрилансер, сотрудничаю с этой фирмой дистанционно. Такого как я можно всегда кинуть. Но меня эта компания ни разу не подвела, деньги выплачивает своевременно (бывают небольшие задержки, но это погоды не делает). Так что я доволен сотрудничеством и желаю компании Честар успехов :)))

Условия труда очень даже неплохие: оплата своевременная раз в неделю и достаточно гибкий график работы. Предложения принимаются к рассмотрению быстро. Работаем со многими странами, поэтому, безусловно, знания английского пригодятся.

Начинала свою карьеру в компании "Честар", остались только положительные воспоминания. Во-первых, замечательный коллектив, дружный, молодой, всегда готовый поддержать коллегу в трудную рабочую минуту. Во-вторых, понимающий начальник, Михаил Старостин, с ним просто невозможно не найти общий язык! Он всегда поможет, объяснит, ответит на вопросы. В-третьих, и это наверное самое важное, я получила огромный багаж знаний и бесценный опыт. Передо мной ставили самые интересные цели и задачи, за это отдельное СПАСИБО. Все это мне очень помогло в дальнейшей карьере.

Специалисты ЧеСтар обслуживают наш сайт уже год. Нареканий никаких. На проблемы реагируют оперативно. Трафик и конверсия выросли в соотвествии с обязательствами, взятыми на себя компанией ЧеСтар. Спасибо! Будем сотрудничать с ЧеСтар дальше!

Почитал коменты… обычный негатив, какого много на сайтах о работодателях. Зарплату задерживаю где угодно, походу в стране кризис. Старостина оценивают по разному, кому –то нравится работать с ним, кто- то уходит. Я тоже ушел, но не потому, что не сработался с ним. Просто повезло, подвернулась работа в крупной компании. О Честаре остались нормальные воспоминания. Поддерживаю контакты.

Честар не лучше но и не хуже многих других организаций. Идиальной работы не бывает, также не бывает белых и пушистых работодателей. В Честаре ценят тех кто может вкалывать и профессионален в своем деле. Остальные не задерживаются. Я работаю там и вполне доволен своей зарплатой.

Я новичок в компании Честар. Работаю, постепенно привыкаю, уже знаю ситуацию в этой компании. Не понимаю к чему эти агрессивные и злобные отзывы? Если кто-то не вписался в коллектив, не соответствует требованиям руководства – все это не повод обвинять компанию во всех смертных грехах. Может и были какие то сложности в компании, но за окном 2015 год! И причины неудач надо искать в себе самом, не сваливать на других. Так можно всю жизнь ругать на форумах все конторы в которых пришлось работать. Все сволочи, негодяи а ты белый и пушистый! Это просто глупо!

От всей души благодарю руководителя Студии ЧеСтар Михаила Старостина, сотрудников этой компании и моего координатора проекта Павла Власова за выдержку, доброжелательность, оперативность в общении и креативность в работе над моим сайтом. Рекомендую Студию всем, кто желает сделать надежный, красивый и функциональный сайт по разумной цене.

Некто (бывший работник) написал, что все положительные отзывы о компании Честар - вранье. Логика автора просто убивает! Давайте поменяем (-) на (+) и тогда получится: «Все отрицательные отзывы вранье!». Не стоит свою обиду на компанию и Старостина выдавать за общее мнение. Согласен с «бывшим работником» (если он действительно имел к компании Честар хоть какое-то отношение!) в одном - надо посмотреть все отзывы и уже тогда делать выводы. Старостин ценит компетентных сотрудников, дает возможность заработать. Меня направлял на обучение за счет компании. На мой взгляд наш шеф нормальный работодатель побольше бы таких.

Сама работаю в этой организации и не поверю тем, кто пишет, что компания Честар умирает в тяжелых муках, обречена, долго не протянет и т.д. Сейчас кризис в экономике и трудности есть у всех. Но у Честар опытное, грамотное руководство, дружный и активный коллектив, так что прорвемся! Несмотря на кризис, Честар регулярно выплачивает деньги, небольшие задержки выплаты з.п. не в счет.

Давно работаю в Честар. Бывали разные ситуации, как и везде. Могу только сказать, что все агрессивные отзывы в адрес этой фирмы - треп неудачников. Хотелось бы оставить еще отзыв в адрес директора Михала Старостина. Методы работы у всех разные, всегда есть сильные и слабые стороны. Если писать только о последних – картина получается мрачная и необъективная. По моему мнению Михаил - компетентный, коммуникабельный, разносторонний специалист и руководитель. Лично я его уважаю:)))

Выражаем признательность Директору компании ЧеСтар Михаилу Старостину и его сотрудникам за профессионализм, надежность, оперативность, своевременное выполнение обязательств, широкий спектр предоставляемых услуг по созданию и продвижению сайта. Полностью довольны выполненной работой.

Честар поразил меня еще во время собеседования. Помню, как я переступила порог и сразу поняла, что это именно то место, куда я хочу вернуться! Раньше мне не приходилось находиться в такой приятной атмосфере, где хочется находиться постоянно и не считать время. Никакого лишнего и ненужного пафоса.

Мы, как клиенты, вполне довольны Студией ЧеСтар. Они всегда держат слово. Многие IT-компании ловко манипулируют ценой. Стартовая цена обычно в пределах разумного, но по мере выполнения проекта от клиента требуют новых и новых платежей. И деваться уже некуда. Мы сами сталкивались с такими фокусами. У ЧеСтар все честно – вы заплатите ровно ту цену, которая оговаривалась перед началом проекта. Наш респект Михаилу Старостину, директору ЧеСтар и его ребятам

Я работаю в Честар, мне нравится и компания и руководство. Наша идеология – всегда довольный клиент. Именно поэтому мы ведём политику работы на результат. Те, кто соответствуют требованиям компании – хорошо зарабатывают, могут повышать свой профессиональный уровень. Остальные уходят, только уходят по разному. Одни понимают, что в своих проблемах виноваты сами, что надо было расти профессионально, делают выводы. Другие считают, что виноваты все (шеф, руководство, коллектив), только не они. Вот и пишут злобные отзывы на сайте.