Дорианс, ООО, проектно-изыскательская компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 2.8) (Количество проголосовавших: 4)
Сфера деятельности:
Архитектурно-строительное проектирование
(812) 332-49-42, (812) 677-91-71, 8-921-795-53-29
Санкт-Петербург, Лифляндская, 6 - 203, 208 офис, 2 этаж
я владелец!
Проработала в компании 7,5 месяцев, когда закончился испытательный срок (всего лишь месяц, чему я при устройстве радовалась), прекратили платить зарплату. Тут следует отметить, что работодатель, в нарушение ТК, выплачивает зарплату один раз в месяц, причем значительная часть "черная", поэтому неожиданно, проработав полмесяца, ты узнаешь, что очередной "нехороший заказчик не внес деньги на наш счет" и тебя не рассчитают за проработанное время, а через две недели долг увеличивается вдвое. Приходилось унизительно выпрашивать хоть какие-то деньги, иногда удавалось получить 2-3 тысячи, за это нужно было быть благодарной, ведь их дали именно тебе, а не кому-то другому, но так "везло" не каждую неделю. Уволилась полтора года назад, но меня до сих пор не рассчитали, даже по белой части, хотя генеральный и расписку писал и обещал, и рассказывал о своей честности, первый месяц еще оправдывался тем, что кто-то ему не заплатил, а потом и это перестал делать. Когда увольнялась, генеральный директор Сергей Валентинович Луценко кричал и оскорблял меня
дружный молодой коллектив
Ген. директор Луценко Сергей Валентинович - МОШЕННИК
Директор -врун
Коллектив , место расположения офиса , график работы
Ген.директор
11 дек | Четверг
Игорь С.
нет
зарплату каждый год повышаю, премии есть, столовая, все чисто по белому. Подарки детям и сотрудникам
10 дек | Среда
Аноним
бывало тяжело особенно летом. Всегда были вопросы к начальству, как оно оценивает труд и как распределяются премии. Но в целом я сейчас вижу что это один из самых цивилизованных работодателей в своей сфере. Скучаю по коллективу
Высокая зп, ДМС, социалка, премии - прямо полный набор и такого нечасто на рынке встретишь. Адекватное отношение к людям в целом тоже. никто не заставит прийти больным на работу.
