Добавить отзыв Найти отзыв

Единый Центр Продажи Бизнеса, компания по продаже готового бизнеса — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(812) 980-56-35
Санкт-Петербург, Юрия Гагарина проспект, 34 к4 лит А - 22 офис
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Единый Центр Продажи Бизнеса, компания по продаже готового бизнеса. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Хочу всех поприветствовать и рассказать правду о "конторке" с её представителями  по подбору и продажи бизнеса "ЦПБ" расположенной по адресу Марата 75. Этот рассказ для тех кто решил заняться своим делом, думаю у каждого на этот счёт свои причины и желания. Итак, моя история. Работая на крайнем севере и скопив там некоторую сумму мы с женой решили приобрести бизнес. Долго изучая разные компании на рынке выбор пал на ЦПБ так как ничего негативного о данной "конторке" на просторах интернета не было, а её директор Падалкину Е. очень интересная саморазвивающаяся и развивающий свою команду личность (так казалось мне на тот момент). Появившись в данном заведении меня встретили сладкие и лицемерные АГЕНТЫ и именно АГЕНТЫ, а не бизнес-брокеры Сабина Артюхова. и Яков Левин. (прошу запомнить эти имена). Исходя из моих пожеланий  составили заявку на подбор бизнеса. Через некоторое время мне звонит АГЕНТ Сабина и сладко поет о том что  есть очень интересное предложение с пассивным доходом в 20000 в месяц, убеждала меня в том что Яков проверял на доходность и все цифры подтверждаются, такие варианты бывают раз в сто лет и этот вариант они решили отдать именно мне. Я знаю многие читатели сейчас меня осуждают: куда смотрел, сам виноват и т.д., но господа я ещё раз хочу сказать что о данной компании и о ее работниках в инете только положительные отзывы и при общении эти люди были убетельны и казались очень правдивыми. Опущу все подробности о проведении сделки и перейду сразу к интересным результатам. По прошествии половины месяца я понял что данный "горячий пирожок", так горят о выгодных и интересных вариантах в ЦПБ совсем не то о чем мне "втирали" эти лживые "специалисты" (прошу простить меня за сленг) не несёт ни какой прибыли. Я начал звонить Якову и Сабине на что те ответили мне что иногда так бывает, сделка проведена в рамках закона и они никакой ответственности ни за что не несут. Я звонил им на протяжении двух месяцев пытаясь донести факты о нулевой доходности их "горячих пирожков" . Видимо достал я их так своими звонками что, они перестали брать трубку.  Отправился я к их директору Падалкину Е. и после разговора с ним я  был в  шоке и понял что, как управленец он никакой, за его спиной "людишки" которые  работают с ним под одной крышей творят что хотят.  Он не знает что они мне наговорили и "впарили", меня говорит  рядом не было и так иногда в бизнесе бывает. Хочу сказать всем, люди не в коем случае не обращайтесь в контору под названием ЦПБ. Я могу ещё много рассказывать про этих мошенником,  да да именно мошенников и шарлотанов, так как порядочные люди не занимаются подобными вещами. Друзья, история не закончена и я не намерен это так оставлять. О результатах данной истории напишу позже. Про этих "человечков" есть информация в Ютубе  на канале Юрист 96. О ЦПБ в интернете только положительные отзывы по тому что они весь негатив о себе четко подчищают. Не сомневаюсь что данный отзыв через время просто исчезнет, но я буду снова и снова опубликовывать правду дабы уберечь людей от подобного развода.
Пригласили на собеседование, на 19:30 в пятницу. Пришел, увидел в фойе ещё человек 20-25 кандидатов. Понял, что будет группавушка. В процессе выяснилось, что вместе сидят люди, которые пришли на вакансию "брокер" (ну или тупо: менеджер по продажам). Вышел к нам некий Михайл (Юрьевич), типа самый крутой брокер (и зам.руководителя) в этой фирме, проработавший в ней 7 лет. Он очень много рассказывал про то, что компания лидер в своем секторе, что типа они там настолько круты, что типа клиенты к ним сами приходят, и на рекламу они ничего не тратят, типа их имя работает на них самих (вроде с начала основания компании с 2002 года). Общее собеседование длилось в режиме разговора с аудиторией, типо на самовыделение, что бы тебя заметили, т.к. вместе с Мишей, сидели ещё какие-то руководители и чё-то там записывали... Миша очень долго заливался разговором, что их компания крута, какой он крутой чёрт, и что типа все брокеры у него зарабатывают минимум 100 т.р. и всё такое, ваще не напрягаясь... Что он тут недавно получил ЗП в размере 732 тыс.руб. и всё это реально!! )))..... Так же рассказывал какие он покупал тачки и квартиры, как ему круто живётся, работая в данной компании, И ЧТО МЫ ТОЖЕ ТАК СМОЖЕМ, если будем работать у них. ))) Всю эту лапшу он вешал нам для усыпления бдительности. После перерыва, осталось половина людей, видимо те кто ушли поняли, что тут будет какой-то развод))... Я остался посмотреть, чем вся эта хренотень закончиться. Этот Миша тренер знатный, т.к. всё это собеседование прошло в режиме какого-то зомбирования, в конце концов, он плавно подошел к Аукциону на его курсы, типа весь присутствующий народ, если хочет достичь успеха в этой фирме должны побороться за него (за реальные наличные деньги !!), и яко бы его курсы ваще стоят от 50-80 тыс.руб. Начали с 50 руб., далее кто-то сказал 100, далее 300, был один подсадной чувак, который сильно ломил цену вверх )))).. В итоге, когда один из кандидатов сказал, что готов дать 20 т.р. - подсадной чел назвал цифру в 30 т.р. (он думал что щас раскрутит бедолагу), но кандидат отказался и в итоге, и весь их аукцион накрылся ))). После дали "Домашнее задание", которое надо сделать до 13:00 следующего дня (а это была суббота). Состояло в следующем: посмотреть несколько фильмов и написать по ним ЭССЕ, далее кучу вопросов и ответить на них - т.е. что бы типа попасть к ним в команду, надо всю ночь не спать, делать эту чертову домашку. Всё это сделано для отвода глаз, они таким образом отбирают себе людей, которые очень слабохарактерные и подаются влиянию, что бы потом с них стрясти денег за тренинги (платные), которые будет проводить фирма для них, за счёт своих же работников !! Социальных гарантий - никаких. Оклад обещают в размере 15 т.р. !!... Ага, который и будет покрывать часть платы за эти нах никому не нужные тренинги (по выходным). Достаточно взглянуть на сотрудников данной фирмы и всё сразу будет понятно!!... Ни одного человека в деловом костюме, работают там чуть ли не студенты первокурсники (не бритые бородачи)... Зато пафоса в их славах хоть отбавляй!!... Будьте бдительны, идя в данную компанию на собеседование, а тем более рассматривать её как полноценную на работу, т.к. заниматься вы будете тупым обзвоном, предлагая услуги компании, аналогичных фирм по которым, пруд-пруди!! В итоге: Зря потраченное время - 3 часа. Вакансии данной компании обновляются раз в две недели, уже достаточно продолжительное время, меняют только названия. Замануха и разводилово чисто воды.
Приличный офис. От метро Звенигородская 5 мин. пешком.
Вообщем вышла на собеседование «дама» возраста эдак от 20 до 30 лет, не представилась. Вообще. Впоследствии оказалась аж Зам директора. Прочитала длинную лекцию про то как правильно её слушать и отвечать, не перебивать и т.д. Хорошо лампой в лицо не светила. Ну что сказать... Знание теории и Этапов продаж - показатель вашего профессионализма. Обязательно «спойте» об их компании, мол я всё про вас знаю, вы просто супер! Скажите что купили и прочли книгу Егора Падалкина, это оооочень важно! Вывод: ребята сами по себе обычные перекупы. Профессионалы они никакие. Судите сами - если замдиректора называет продуктом компании - прибыль!!! А спорить нельзя! Высокие амбиции и раздутое самомнение. Ничего более. На собеседование переодически приходят одни и те же придурки, которые ведутся на их «мысамыекрутые», умоляют взять их) На самом деле собеседования рассчитаны на пиар компании, если мы можем вам чем-то быть полезны и т.д.
Красиво рассказывают о великих зарплатах и классном обучении.
Бомжацкий офис типа "шавермячной". Ни за что туда не приходите!!!! Пригласили на собеседование. Приходишь в этот Гадюшник, заполняешь анкету из 5-6 вопросов. Потом как в шоу называют имя того, кто проходит дальше. Хотя его ни разу не видели и не слышали (может, он заика или инвалид, неважно). ВИДИМО, этО процедура для продвижения" СВОИХ"(РОДСТВЕННИКОВ/ДРУЗЕЙ-ИМ Зря потрачено время. Обыкновенные БАРЫГИ. НИ ЗА ЧТО И НИКОГДА С НИМИ ДАЖЕ НЕ ДУМАЙТЕ СОТРУДНИЧАТЬ!!!!
Очень глупые сотрудники
Обучение действительно тяжелое, за небольшой промежуток времени нужно усвоить много тяжелой информации. Многие уходят, даже не окончив стажировку.
Компания, насколько дающая множество возможностей для самореализации и заработка, настолько холодна и безразлична к оправданиям и личным причинам сотрудников чего-то не достигать. Именно поэтому здесь собирается отличный коллектив сильных людей, остальные уходят. Есть все условия и инструменты для достижения результатов, от сотрудников остаётся только желание и умение ими пользоваться. Это и привлекает. Ну и что важно для меня, как сотрудника отдела продаж, что нет потолка в заработке.
Хоть собеседование и интересное, но по времени занимает просто до хера времени). Жестят с вопросами по началу, пытаются выбить из колеи.
Был только на собеседование пока, и, если честно, нахожусь под большим впечатлением от его проведения. По началу мне показалось, что какой-то развод и было безумное желание встать и уйти в первые минуты, так как собеседование групповое. Дальше стало интереснее, некоторых ребят отправили, спустя какое-то время. Спрашивали о знаниях в продажах и тут я понял, что уже на этапе собеседования я получаю колоссальный опыт и обучение. Всё очень вкусно расписали + девушка, которая проводит всё это безумно интересная. Пригласили на стажировку, но выйти не смог по семейным обстоятельствам. Решаю вопросы, после чего проверю и начинку!)
Нет
Возможность развития, развитие, хорошая заработная плата, приобретение Бизнеса для себя. Нет холодных звонков, большая клиентская база.
я понимаю, что отбор жесткий, потому что условия для работы хорошие, но можно и помягче проводить собес
Мне понравилось, что вначале озвучили регламент и по полочкам разложили формат нашей встречи, что зачем, и я понимала к чему мы движемся. Еще круто, что сразу раскладывают все карты на стол, никаких заманивани нет, девушка открыто говорила о конкурентах и это реально вызвало доверие! в конце, когда мне уже рассказали о компании, я была уверена, что меня позвали на стажировку, и я такая молодец))) А мне еще и домашнюю работу дали, только при выполнении которой, я могу выйти на стажировку. Я впервые столкнулась с таким форматом встречи..
Отрицательных сторон не увидел, так как был только не собеседовании
Добрый день! Я сегодня был на собеседовании, к сожалению, не прошел. Хотел сказать спасибо Элеоноре, мне понравился процесс проведения собеседования. Ранее продажами не занимался, больше продавал, так скажем, для себя, поэтому не обладаю, всё-таки, достаточным количеством компетенций в продажах. В связи с чем, ещё раз спасибо Элеоноре за уделённое время, обратную связь и отлично проведенное интервью. Постараюсь воспользоваться советами.
Нужно шевелить мозгами и реально работать, а не просиживать штаны в офисе, как я собственно и хотел)
Работал в компании два месяца. В целом осталось довольно таки хорошее впечатление о компании. Надо пахать, это точно. Времени на раскачку практически нет, либо ты профи и качаешь, либо уходишь. Но огромный плюс в том, что все объясняют, обучают, мотивируют. Просто плавать в океан не бросают, сначала показывают как плыть и это круто. Постоянная поддержка и сопровождение, чувствуется командный дух и в целом очень классный коллектив. Красивый офис, удобное расположение. Если ты заработал деньги - ты их получишь, без задержек и ровно столько сколько должен, это значительный плюс. В общем, место работы очень хорошее, если у тебя есть мозг.
Ну собственно меня не взяли(((
Меня конечно не взяли на работу, но компания огонь. Собеседование было стрессовое, задавали такие вопросы, что действительно увидел свои слабые стороны. Офис красивый, все сотрудники одеты очень стильно, слышал как один из них говорил с клиентом по телефону, это было нечто) у них там реально обучают, это видно!
Неожиданный переход на продвинутую систему Битрикс, который приостановил на несколько часов работу контракт Брокеров. Отрицательных сторон больше не заметил.
Всем привет меня зовут Анучин Роман и я являюсь сотрудником компании Центр Продажи бизнеса! У меня трое детей, мне 29 лет, в продажах я работаю около 8 лет. Общий стаж моей работы составляет 15 лет, естественно не по трудовой книжке. Как вы понимаете я поработал во многих сферах и с разными людьми. В ЦПб я работаю относительно не давно, но при этом добился уже определенных результатов. Я читал много отзывов о разных компаниях и об этой в том числе. Проблема многих людей в том, что они сами себе ищут оправдания в своих неудачах или провалах. Я считаю это, не правильно, я видел, как люди уходят через 40 минут и через полгода, но результат одинаковый они не смогли… Как вы думаете, я здравомыслящий человек, у которого трое детей, которых нужно кормить и одевать, стал бы работать там, где не смог бы заработать денег? Моя главная цель стать независимым человеком, независимым от финансов и от людей, и чтобы моя семья ни в чем не нуждалась, здесь это возможно.
Если ты не готов учиться, развиваться и вкладывать в свою голову новые знания, либо ты моральный инвалид... ...ДЕЛАТЬ ТЕБЕ ТАМ НЕЧЕГО!!!! не трать свое и чужое время!
Центр Консалтинга и Продажи Бизнеса - для меня это не работа, это школа и огромный толчок для отличного старта в жизни. Начало, было не очень веселым, было очень тяжело, особенно для молодого организма, который только вырвался из под родительского крыла. Я мало чего понимала, точнее ничего. НО было ОГРОМНОЕ ЖЕЛАНИЕ Учиться, меня вдохновляла та атмосфера и то руководство, это безумно сильные и умные люди! Месяц, а то и два ничего совсем не получалось. Были только пустые разъезды и просмотры, первую зарплату помню хорошо, это было 38 000! Работая дальше я только увеличивала свои показатели, после 38, получилось 70, помню свои первые 100 000, это очень круто! Для тех кто писал ниже, о том, что в этой организации не реально заработать и 100т.р, пишу , реально! В 21 год моя ЗП доходила до 350 000 р!!!! В ЦПБ запрещено работать ленивым, слабым и негативным людям! Для молодых и перспективных ребят, эта работа отличный шанс выбраться из дыры, помочь своим родителям и открыть свое дело! В этом году я ушла из организации, купив с помощью моей коллеги бизнес! Я благодарна Центру Продажи Бизнеса за все! Отдельное спасибо Егору Николаевичу, за веру в меня, и за те про****ны которые получала! Михаилу Юрьевичу спасибо, за помощь и советы!
Из за большого объема инфы, иногда виснет прога.
Всем привет! Хочу поделиться о работе в компании! В эту сферу попала случайно, и ни разу не пожалела! Обучение, знакомства, деньги... всего не перечислить, все это я получила и получаю! Руководство нетипичное, коллектив очень дружный! А самое главное- деньги! Не то что бы я алочная с..ка, просто где ещё можно с одной сделки заработать от 70 тысяч.. я продаю свои знания! Однозначно, здесь могут работать только сильные и позитивные люди. Опыта у меня не было в сфере продажи бизнеса, но я очень быстро выучила продукт, что позволило, начать продажи и доводить их до сделок)
НЕ знаю, что является отрицательным... Слабые сотрудники, которые не успевают давать результат и потом увольняются. Некоторые даже прихватывают с собой корпоративные телефоны.
1. Подбор кандидатов. Проходит в несколько этапов - Общий сбор кандидатов, с домашним заданием. Личное собеседование после успешного выполнения задания. 2. Стажерство - никто пинать никого не будет, тунеядство не приветствуется так как трудится тут команда профессионалов. Быстрый вход в работу и сразу практическая часть. Параллельно идет сдача кандидатского минимума на Контракт Брокера, что является необходимым при работе со многими юридическими сторонами будущих сделок. Так как суммы сделок бывают достаточно большими, одна неточность может привести к плачевным результатам. 3. Бизнес процесс - Достаточно демократичный подход к свободе на рабочем месте, но план на день должен выполнятся. Наработка своей базы, работа с существующей и проверка запасников компании. Назначение встреч, проведение переговоров и консультаций, выявление стратегии совместной работы, подписание договоров. Проведение трехсторонних встреч Продавец - Компания - Покупатель. Время действительно нет на выезд, для ознакомления, так как проводится много встреч в офисе компании. Вечером краткий анализ дня. 4. Обучение - происходит ежедневно. Накачка, практической работой и ценными указаниями от Старших Бизнес Брокеров, тим-билдинг с реальными заданиями, стресс переговоры за 5 мин, действия по задачам и обязанностям с реальными клиентами и общим разбором. После реальной встречи и проведения переговоров, краткий разбор со старшим группы. Далее под защитой интеллектуальной собственности. 5. Огромная база реальных покупателей и инвесторов, которые решали свои проблемы через компанию. На секундочку с 2002 года. 6. Новые направления по продвижению объектов на рынке. 7. Генеральный работает в общем офисе, хотя имеет свой кабинет. Мой совет Не попал - радуйся, удалось выдержать - гордись, ты профи!
Слабые компы, но раз в месяц оптимизируют.
Проработал в компании 2 месяца и хочу оставить отзыв о Центр Продажи Бизнеса. Компания крутая да, зарабатывать деньги сложно, но можно. Главное найти правильный и, на мой взгляд, индивидуальный подход в общении с клиентами. Но именно новичкам не уделяется должного внимания при обучении. В этом для меня огромный минус. Но я знал, что не опытен в этом деле, у меня были и особые условия в работе, поэтому ни о чем не жалею, даже о собственном провале. Из крутого хотел бы выделить коллектив. Действительно мощные ребята! Зам. генерального – вообще красотка. Еще там проходят крутые планерки и семинары, которые ведет Егор Падалкин. В общем, если вы хороший продажник – компания ЦПБ вам подойдет. Если слабы или не уверены в себе – не тратьте время. Отзыв о Егоре Падалкине. Что могу сказать, открытый человек. Настоящий бизнесмен! Готов делиться знаниями и опытом.
Нет
Компания Центр продажи бизнеса — прекрасный работодатель! Руководство с уважением относится к каждому соискателю, зарплату не задерживают. Идеальное место для трудоустройства. Условия трудового договора соблюдаются, гигантские перспективы для заработка и саморазвития. Попав в компанию- будет желание развиваться (есть на кого равняться) попав в штат и поработал хотя бы пол - года, - прежним уже не будешь. На другой работе будет возможно даже скучно). Еще здесь просто чудесный коллектив - молодой и дружный!
Пока не увидел.
Давно слежу за деятельностью Егора Падалкина, а недавно узнал, что компания Центр Продажи Бизнеса открыла офис в Москве, тогда я и понял, что стоит попробовать себя в качестве брокера, т.к. имею большой опыт в активных продажах. Собеседование проводили групповое, одновременно со многими людьми, из-за этого было немного некомфортно и приходилось проявлять больше инициативы, чтобы пройти до конца. Некоторых кандидатов по ходу собеседования сразу же отправляли домой. До финиша нас дошло не так уж и много, но оставили достойных. Сделал вывод, что компания действительно ценит свое время и тщательно подходит к выбору сотрудников. Собеседование проводили РОП и исп. директор. Впечатление о ключевых сотрудниках компании положительное. Сейчас прохожу обучение внутри компании. Мне нравятся интересные и нестандартные подходы, новая информация и профессиональные наставники.
отсутствие оклада
Мое знакомство в Центром продаж бизнеса началось с отклика на вакансию бизнес-брокера с заманчивой вилкой дохода в 90000-20000руб. (оклада нет). Откликнулись на HH мне довольно быстро, пригласив на собеседование в шикарный офис кампании ЦПБ на ул.Марата 75. Собеседование проходило в переговорной с руководителем отдела продаж Яковом (РОП) и Сабиной. При собеседовании стоит быть готовым к непривычным вопросам типа "стали бы Вы работать если в офисе отключили свет и помещение заливало по пояс водой за 10000руб, а за 50000, а за 1млн.?". Обязательно стоит подготовиться к продаже чего либо.. например трусов или бюстгалтера (аналог продайте мне ручку). Следует быть готовым, что Вас спросят сколько Вы были в отношениях, почему расстались, кто виноват, и почему Вы не предотвратили этого. То есть надо быть готовым абсолютно к любому неудобному вопросу за рамками классики жанра. Большое место уделяется анализу предыдущих мест работы и результатов, которых Вы там добились. Будьте готовы аргументировать почему Вы уволились -Вас попробуют убедить, что Вы сами виноваты и не проявили себя.. Параллельно с собеседованием, РОП составляет Ваш психологический портрет с использованием которого с Вами будут общаться. Одна из главных целей собеседования: выявление устойчивости к нестандартным ситуациям, наличии возможности Вашего функционирования без дохода в течении 2-4 месяцев. Плюсами кампании будут выступать наличие всех условий для заработка неограниченного колличества денег. Возможно, собеседование будет проводить (с обучающей целью Падалкин Егор - идейный вдохновитель и глава кампании ЦПБ). По завершению собеседования Вам вероятно предложат сделать домашнее задание (посмотреть фильм и написать на него эссе, а так же составить 50 открытых вопросов) и явиться на второе собеседование. После прохождения второго собеседования вы будете направлены на стажировку длительностью 2 недели. Стажировка включает в себя САМОСТОЯТЕЛЬНОЕ изучение предоставленных материалов и компьютерное тестирование на предмет их знаний. Материалов много(скрипты звонков, разговоров, работа с возражениями), 2 недели этим только и будете заниматься.. В кампании в соседней комнате трудятся секретарь-HR, пара копирайтеров по "упаковке" бизнесов и выкладке на сайт. Михаил -сис.админ. РОП Яков и с десяток брокеров. А так же бесконечно сменяемые стажеры-брокеры. Далеко не каждый стажер остается и на месяц в кампании. Дело в том, что сама специфика продукта подобного бизнеса сложная. Основной доход кампания получает от платных договоров на подбор/продажу бизнесов. Есть 3 типа договора на продажу бизнеса стоимостью: 30000, 90000, 210000руб. и есть 3 типа договора на подбор бизнеса стоимостью: 0, 30000, 70000руб. Каждый из которых включает определенный набор "плюшек" для покупателя готового бизнеса. Брокеры должны знать досконально все пункты договоров. Основная работа бизнес партнера заключается в следующем: при поступлении заявки с сайта/звонка в кампанию она переадресуется брокеру (распределяется автоматически, либо РОПом) который берет ее в работу и первым делом старается договориться с клиентом о встрече в офисе. В офисе основная задача продать ему пакет - платный договор на оказание услуг. При этом кампания помимо этого дополнительно берет с продавца ~10% в случае продажи бизнеса. Брокер ЦПБ получает ~20% от заработанных для кампании (ЦПБ) денег. В среднем брокер получает 1-2 новую заявку в день. Кроме продажи пакетов брокеры постоянно мониторят сайты типа Авито, irr, Юлу на предмет занесения выставленных объявлений в свою "закрытую" базу кампании на сайт https://www.allpbspb.ru. В обязанности брокера так же входят показы объектов клиентам, холодные звонки по разнообразным скриптам, встречи в офисе, оформление договоров. Среднему брокеру (~год в кампании) за месяц по моему наблюдению удается продать 2 бизнеса и 5 договоров получив с этого 40000-60000руб. Многие стажеры-брокеры отработав по 3-4 месяца не зарабатывают ничего, но получают бесценный опыт работы в команде и продажах. Есть уникумы способные при определенном успехе и стечении обстоятельств получать и свыше 10000руб., но это скорее разовые случаи и далеко не каждого бизнес-партнера(брокера). Дисциплина в кампании поддерживается на очень высоком уровне - за опаздания штрафуют, обед и 10 минутные перекуры строго по расписанию. Перерабатывают после 19-00 очень многие, есть субботние дежурства. Кухня очень маленькая, на 4 человека, но с холодильником. Кофе из собственной кофемашины -50руб. За рабочей атмосферой и командным духом безустанно следит РОП (Яков) постоянно мотивируя сотрудников к полной самоотдаче и трудовым подвигам. В итоге работу в ЦПБ без оклада можно порекомендовать в первую очередь людям желающим ОБУЧИТЬСЯ продажам услуг(договоров), набраться опыта в переговорах НЕ РАССЧИТЫВАЯ на стабильный заработок в принципе. Зарабатывать существенные деньги получится только у Уникумов. От себя все таки предложу вернуть оклад 15000руб брокерам дабы уменьшить “текучку” кадров, которым не хватает средств даже на дорогу и поесть.
27 ноя | Среда
Андрей
Для того чтобы катать на машине Озона надо было пройти экзамен по вождению. Я свой то в свое время сдал не с 1 раза, поэтому отказался от этой затеи и стал развозить заказы на своем авто.
Нормально платят за каждое задание, вес и км пробега