Креативные бизнес-технологии, ООО — отзывы сотрудников о работе в компании

Пришла на собеседование в эту шарагу. Сидит кадровик, которая во всем пытается найти подоплеку (видно дрессировка директрисы), все вопросы мало касаются темы собеседования, скорее направлены на оскорбление личности. В офисе работают неухоженные сотрудники в замызганной одежде (видно у директора-женщины "почтенных лет за 40" комплексы, специально подбирает сотрудников пострашнее и скорее всего не платит бедолагам ЗП)....Все вопросы касаемо заработной платы и бухгалтерии директором были подняты насмех, сама в разговоре сказала очень интересную вещь, мол все сотрудники бегут от них...Уходят на обед и не возвращаются! Ну так правильно, рыба гниет с головы. Видимо устроила себе свой шарашко-бизнес и сидит, чувствуя себя королевой...Только скоро с таким отношением ни один уважающий себя человек не будет пользоваться их услугами, бизнес-тренинг стоит 27 000 р за два дня. Директор на мой вопрос, а пользуются ли тренинги спросом в момент экономического кризиса ответила:"пользуются, главное правильно наврать и втюхать услугу"....Люди, даже на собеседование туда не ходите, когда я встала и воспитанно попрощалась, так как поняла, что это обман, мне в спину посыпались оскорбления..... Убогая контора!!!!

Здравствуйте всем! Я всё не решалась написать очень стыдно было. В общем устроилась в это место не смотря на плохие отзывы, очень нужны были деньги. А там обещали хороший доход. Ну в общем через месяц я поняла что хорошей зп мне не видать пошла к директору, на что мне Роман предложил интимную связь, в замен на хорошую зп. Я с начала была очень возмущена , но он предложил не торопиться с ответом. У меня была очень тяжелая жизненная ситуация и я согласилась. В общем у нас была не одна встреча. При этом он заставлял меня заниматься с ним извращениями. Боже до сих пор не знаю как я на это согласилась. Короче ему очень нравилось чтоб я его унижала! Типичный козёл на работе а в постели полное чмо! В итоге больших денег я так и не увидела и постаралась поскорее оттуда уволиться пока его женушка не прочухала!)))) Так что обходите за километр это гнездо гнили разврата! К стати имя не настоящее боюсь мести его жены! Так они регулярно все отзывы просматривают!

Отвратительная компания, работать в ней невозможно. Ищут сотрудников без опыта, для того, чтобы их можно было сделать своими роботами. Ужасное отношение к сотрудникам, лишнее слово или действие вызывает негатив со стороны начальства, постоянно требуют задерживаться после работы. Все условия до конца не договаривают. Завышенную самооценка даже не скрывают. Не советую там работать... Потому как проявление себя там не одобряется, все должно быть по их сценари. В настоящее время работаю в Москве по той же специальности в одной из крупнейших компаний страны, таким отношением к себе и другим сотрудника там даже и не пахнет! Так смотрите сами, нужна ли вам такая работа((((((

Полный бардак и отсутствие вменяемой организации бизнес процессов наконец то сказалось на компании - похоже денег у компании нет вообще. Зарплаты микроскопические, хотя и напрягаться особо не надо, работы крайне мало, за исключением случаев, когда нужно что-то "немедленно, срочно, должно быть сделано вчера", при этом работа до поздна естественно дополнительно не оплачивается. Нормальные работодатели к опыту работы в конторе относятся пренебрежительно.

Низкая зарплата. Никаких премий квартальных-годовых, зарплата серая(!), никаких ДМС, никаких корпоративных обучений внутри компании (я не говорю о внешних). Если едешь в командировку - путь на такси из дома на вокзал(аэропорт) оплачиваешь из своего кармана. Суточные по минималке, это ничтожно мало. Офисы тесные. Режим работы - на износ. Коммерческий директор без матов общаться не умеет. Офис далеко от метро (20 минут ходьбы). Никаких документаций по ведению проектов не ведется - взаимодействие с пользователями хаотичное. Ощущение, что цель компании - побыстрому внедрить систему, сорвать бабло и слинять.

Переработки, зарплаты ниже среднего уровня (стажерам вообще беда), полный бардак в ведении проектов. "Успешные внедрения" (если они вообще успешны) здесь только за счет 12-14 часовых рабочих дней сотрудников. Никакого налаженного процесса документирования, согласования требований, разработки (зато классная идея с тестированием на пользователях, серьезно). Хреновое взаимодействие отделов. Бедненько все очень - тесный офис, перелеты эконом-классом, в гостинице только завтраки, а командировочные не ахти.