Ленинградская кинофабрика, ООО, многопрофильная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Электромонтажные работы
(812) 321-63-07, (812) 321-63-08
Санкт-Петербург, Минеральная, 13 лит Ч
я владелец!
Ужасно обманывают ,просто внаглую и безбожно .Андреев Д,Д. ну который дебил дебилыч просто конченая мразь ради того чтобы себе премию выписать готов инженеров с говном мешать
(у всего руководства есть одна политика- у инженеров ненормируемый рабочий день, это означает то что инженер должен въебывать до упора сутки на пролет )
Андреев Д.Д. (начальник отдела специальной оценке труда)
поступает следующим образом:
в 9 утра надо быть на объекте А, 200 км от спб,
а в 11 утра на объекте Б, удаленностью 150-200 км от первого объекта. А работа занимает около 4 часов.
С таким неверно выстроенным режимом опаздываешь, но при этом ты виноват, а неправильная постановка задач от руководства. Выписывают штраф в размере 80-90 процентов зп. этот мудила их себе в премию отписывает.
Постоянно бегает к руководству, что все инженеры говно, все манагеры говно, один он такой охуенный и замечательный. Придумывает доносы и занимается клеветой на своих подчинненых , объяснительные записки никто не читает, если только это не чистосердечное признание в каком то вредительстве.
Полянов Викентий (начальник отдела мед.техники)
вроде человек не плохой, на первый взгляд,
но на самом деле тоже тот еще жук, любит прикрывать свой сфинктер, подставляя других людей.
Максименко Виталий - человек адекватный и нормальный, единственный из этого дурдома странно что он там делает.
Бухгалтерия: начальник вроде норм Светлана Кудлова.
А вот подчиненные ПТУшное быдло, зп друзьям плачу, тебе не хочу. Деньги закончились, как-нибудь в другой раз придешь, просто хамло и дальше некуда. Особенно кассирша, документы никогда не готовы, в бумагах ошибки, короче ппц.
В завершении обзора о этом "замечательном месте":
приходил на зп от 45 000 руб., а в итоге до 10 000 руб. и то если работаешь сутками напролет, ответ один стандартный - заказчики не расплатились, оплата идет в 3 части: первая часть- это зп руководства, вторая часть - расходы и зп манагерам, а третья часть - если расплатятся (что бывает редко) инженерам.
Вывеску сменили, а говно осталось. И не дай Бог кому-нибудь туда сунуться.
отсутствуют
11 дек | Четверг
Игорь С.
нет
зарплату каждый год повышаю, премии есть, столовая, все чисто по белому. Подарки детям и сотрудникам
10 дек | Среда
Аноним
бывало тяжело особенно летом. Всегда были вопросы к начальству, как оно оценивает труд и как распределяются премии. Но в целом я сейчас вижу что это один из самых цивилизованных работодателей в своей сфере. Скучаю по коллективу
Высокая зп, ДМС, социалка, премии - прямо полный набор и такого нечасто на рынке встретишь. Адекватное отношение к людям в целом тоже. никто не заставит прийти больным на работу.
