Медитек Знамя Труда — отзывы сотрудников о работе в компании

Работала в компании «Медитек «Знамя труда» недолго, полгода. Уволилась, т.к. предложили более высокую должность. В этой компании всё устраивало – и коллектив, и руководители. Справлялась со всем. Нравилось, что можно было постоянно повышать свой проф. уровень, т.к. работа была разнообразной. Мне было интересно, поскольку много нового приходилось осваивать – патенты на изобретения, внешнеэкономическую деятельность, сертификацию. У меня были хорошие отношения с руководством. Нравился и директор – молодой, активный, классный)), сам создал компанию с нуля. Так что спасибо всем и удачи!

Работала в компании в период с февраля 2013 по сентября 2014. Уволилась в связи с переездом, мужа перевили на работу в Краснодар. Коллектив был отличный, очень жаль было расставаться, никто никогда не отказывал в помощи, включая и генерального директора, поэтому меня очень удивили отрицательные отзывы о сотрудниках. текучки во время моей работы особой я не наблюдала, наоборот штат увеличивался. Меня очень удивили отзывы, в которых пишут о неадекватности или всякого рода недоплатах, и неправильных расчетах. При увольнении меня полностью рассчитали.

Можно по разному реагировать на минусы компании, они будут в любой. Идеалов нет. Работаю в компании с 2010 года, и как не удивительно уходить не собираюсь. За всё это время в стране было много нюансов связанных с экономикой, кризисы, пандемия, так вот МЕДИТЕК "Знамя Труда "это не коснулось, а значит не касается и меня)). Компания развивается в разных направлениях. Для работников в приоритете- обучение, ответственный подход к поставленным задачам, умение думать, находить решения проблем, желание брать на себя ответственность. Кто этими навыками не владеет- потом пишут отрицательные отзывы на разных сайтах. Обстановка в коллективе для тех, кто хочет работать и зарабатывать- вполне рабочая

Работаю в компании уже около трех лет. Коллектив порядка 25 человек. Текучки в компании практически нет, кроме тех, кто не проходит испытательный срок, именно вы, видимо, и пишите подобное вранье. Работать в компании очень комфортно. Из всех тех, кто от нас ушел, на мой взгляд, люди профессионально мало пригодные, хорошо что ушли. Руководитель Крупицкий Дмирий за все время работы ни разу не нарушил своих обязательств ни в суммах ни по срокам их выполнения. Утилизаторы полностью производится в России, я видела. Основные покупатели - это компании партнеры.

Работала в компании в период с февраля 2013 по сентября 2014. Уволилась в связи с переездом, мужа перевили на работу в Краснодар. Коллектив был отличный, очень жаль было расставаться, никто никогда не отказывал в помощи, включая и генерального директора, поэтому меня очень удивили отрицательные отзывы о сотрудниках. текучки во время моей работы особой я не наблюдала, наоборот штат увеличивался. Меня очень удивили отзывы, в которых пишут о неадекватности или всякого рода недоплатах, и неправильных расчетах. При увольнении меня полностью рассчитали.

Работаю в компании уже около трех лет. Коллектив порядка 25 человек. Текучки в компании практически нет, кроме тех, кто не проходит испытательный срок, именно вы, видимо, и пишите подобное вранье. Работать в компании очень комфортно. Из всех тех, кто от нас ушел, на мой взгляд, люди профессионально мало пригодные, хорошо что ушли. Руководитель Крупицкий Дмирий за все время работы ни разу не нарушил своих обязательств ни в суммах ни по срокам их выполнения. Утилизаторы полностью производится в России, я видела. Основные покупатели - это компании партнеры.

Нет их

Работа в данной компании дала мне возможность приобретения нового опыта в разных сферах деятельности. Внимательные и понимающие руководители всегда прислушиваются к мнению сотрудников, поддерживают и помогают в освоении новых обязанностей. Очень дружный коллектив, готовый поддержать и прийти на помощь в трудных ситуациях. Приходя на работу, ощущаешь себя частью чего-то большего, как деталь большого, слаженно работающего механизма. Приятным моментом является то, что руководители замечают и поощряют достижения сотрудников. Появляются возможности карьерного роста, а так же есть возможность перехода в другой отдел, чтобы реализовать свои умения и навыки с максимальной пользой. Конечно, радует стабильность в зарплате и уверенность в завтрашнем дне.

Некоторое время назад я получила предложение от компании Медитек «Знамя труда», оно показалось мне очень интересным – организовать и возглавить новый отдел по продвижению импортных мед. изделий на российский рынок. Всегда считала себя человеком деятельным, активным, способным к новому, поэтому решила откликнуться на эту вакансию. По образованию я врач, руководила своей компанией, чётко представляла себе, как можно организовать такую работу. Но на деле оказалось все сложнее. Я пришла к выводу, что свой наработанный опыт – это прекрасно, но иногда он мешает. Получилось, что мои наработки, понимание, как развивать новый отдел, были другими, чем у директора. В Медитеке давно отработана технология продаж, и она не совпала с моим виденьем. Поэтому сначала мне было трудно перестроиться, принять новые методы и способы работы. В какой-то момент я даже хотела все бросить, т.к. мне казалось, что работа с документами по планированию, описанию показателей, по выявлению потребностей и выработке стратегии – это не моё. Ведь на прежней работе от меня требовалось быстро реализовывать задуманное. Но я продолжила свою новую работу. Плюс ко всему директор и коллеги мне терпеливо помогали поддерживали, делились своим опытом. Особенно хочу отметить руководителя отдела по продаже мед.изделий, службу по работе с персоналом. Постепенно я поняла, что когда компания крупная и у неё много направлений, партнеров, то стратегическое планирование – очень важный процесс, который нужно прорабатывать. К сожалению, мне не удалось завершить этот этап, т.к. моя личные обстоятельства осложнились настолько, что пришлось всё оставить и уехать. В этой тяжелой ситуации мне понравилось, как ко мне отнеслись в Медитеке. Меня быстро рассчитали, перечислили деньги и поддержали морально. Очень благодарна за это руководству и коллегам. Так что если у меня все изменится к лучшему, я готова вернуться в Медитек и с энтузиазмом продолжить начатое дело. Показать полностью

Проработала в компании около года, причем не секретаршей, а программистом :). К слову сказать секретарши были в 90х, а сейчас в компаниях обычно работает офис-менеджер. Уволилась, т.к. выплатила ипотеку и решила отдохнуть, благо появилась такая финансовая возможность. Остаточное впечатление от компании очень позитивное, уходить было грустно, от коллег выслушала много добрых слов и приятных пожеланий на прощание. Компания интенсивно развивается, у директора много идей и в силу молодости есть желание и силы работать и развиваться. Нагрузка существенная, но и зарплата достойная. Считаю, что год и для меня и для компании прошел не зря и мы оказались полезны друг другу. Я решила свои финансовые вопросы, набралась интересного опыта, осуществила несколько проектов, а компания получила трудолюбивого и результативного сотрудника. К своему удивлению прочитала очень много не лестных отзывов о компании, поэтому решила добавить свой отзыв. Обычно я такими вещами не занимаюсь, но тут стало обидно за хорошую компанию и вполне вменяемого директора. А обидно то, что негативные отзывы обычно пишутся на базе сильных эмоций, таких как разочарования, обиды переход на оскорбления и т.п., поэтому негативный отзыв звучит как то "громче" и убедительней. А когда все хорошо, то описания компании выглядят скучными и читаются по "диагонали". Типо "своевременная зп" - ну да какая ерунда, но во многих фирмах, где я работала зарплату задерживали. Как то мне зарплату дали смесителями и ламинатом, а я даже не менеджер! В новый год была выдана премия практически всем сотрудникам, на тот момент я в фирме работала меньше года и вообще не рассчитывала попасть в этот список. Директор действительно умный, идейный и энергичный человек, среди руководства компаний такие не часто попадаются. Он вникает во все бизнес-процессы, готов к переменам/оптимизации и открыт предложениям, причем выслушать готов буквально каждого. В общем, не судите предприятие по отзывам, они разные и спорные, лучше приходите и посмотрите сами и составьте собственное мнение. Показать полностью

Пришла работать в компанию пол года назад, не имея опыта работы в медицинской производственно-торговой сфере. Успешно прошла собеседование и стажировку. Официально трудоустроили с первого рабочего дня. Всему училась на ходу, стала неплохо разбираться в обслуживании медицинского оборудования, продажах, за это спасибо коллегам и руководству, и уже через пол года получила повышение. В работе всё нравится, много интересных проектов, заказчиков, отсюда и высокий спрос на производимое оборудование и медицинские изделия. Коллектив хороший, атмосфера в офисе всегда дружелюбная, все стараются и работают на результат. Зарплата всегда приходит вовремя и для неё нет предела, чем больше работаешь, тем больше зарабатываешь. Нравится, что нет дресс-кода. Руководство всегда относится с пониманием, также в компании приветствуются инициативы, к которым прислушиваются.