Петербургский тракторный завод, ЗАО — отзывы сотрудников о работе в компании

Во-первых, при трудоустройстве обещают одно, а по факту другое. Работаю не долго, но общаюсь с большим количеством сотрудников в цехе, так вот обещают 50 тыс. за восьмичасовой рабочий день, но этих денег не получишь никогда - мне пообещали именно так, потом дали ЧПУ станок на стадии пуско-наладки и сдельно-премиальную форму оплаты, но как можно сделать норму на не освоенном станке (???), выбил себе оклад 27500 + 60% премии, в итоге платили только 30%, выручали только подработки (час за два), но потом их сократили до 40 часов в месяц - переработаешь больше денег не получишь. Знаю человека заточника 4-го разряда, он отработал месяц с подработками (оставался каждый день на пару часов) и получил всего навсего 21 тыс. рэксов. Со мной устраивался парень слесарем МСР - взяли нс оклад 15700 и делает всё подряд - и красит, сваривает разную х...ню, чинит колеса у тележек... Мастер участка получает 22500 + 30% премии и то со второго месяца, ИТРы получают 23500 + 30%, а есть привлеченные сотрудники и они получают больше чем "аборигены"... А сдельно-премиальная форма труда зависит от отношений с непосредственным руководителем - потому что нет такого количества деталей, поэтому на участок закидывают тысяч триста-четыреста, а нач. участка делит их на своё усмотрение. Так и живут люди на ПТЗ. Да, кстати, аванс и з/п могут задержать. Во-вторых, руководство абсолютные дол...бы и е...ны от начальников участков до директора Серебрякова, уважентя к рабочим ноль, культура производства отсутствует. Работаю в 225-м цехе, там только два адекватных руководителя - Ольховик и Пешкин. Бывший начальник цеха Кормин С. Ю. позорный п...бол и дибилл, объясняю ему, что область шлифования на валу больше ширины круга и поэтому мне надо шлифовать эту шейку за два подхода в программе ЧПУ уже на пальцах обьясняю, а он стоит смотрит на меня, а в глазах бездна непонимания и непреодолимая стена тупости. В-третьих, ужасные условия труда - холодные цеха, протекающая крыша, не туалеты, а параша. Теперь подробнее: обещали выдать новую спецодежду - х..й, только какое-то тряпье на 2 размера больше; зимой в цехе температура редко поднимается выше 8-10 градусов тепла и это если на улице -10 или - 12, а когда в новогодние праздники 16 года ударили морозы за минус 20 в унитазах замерзло говно, а те кто вышел 5-6-го в подработки добавили ещё, так вот когда уборщица пришла 11 января ей пришлось взять лом, но эта затея закончилась разбитым унитазом, в итоге в туалет приташили пропановую пушку и грели парашу и туалет стал самым тёплым и вонючим местом в цехе, а на Вашем заводе греют парашу?! Крыша течет, выбивает ливнёвки и на полу появляется пятнадцатисантиметровый слой воды, переодицески коротит кран-балку на участке и она катается сама по себе. В раздевалке все переодеваются друг у друга на головах, душевые засраны, моешься в контрастном душе... На ПТЗ можно заработать только геморрой - есть желание, тогда приходите.

Я работал на этом заводе в ЦЕХе 225, на первом участке! Меня принимал на работу какой то старикашка, имя его не помню! Сейчас там начальник ГУСЬ! Фамилия у него Гусев! Да и сам он гусь, ходит только бошкой вертит и до рабочих докапывается! Оборудование разваливается, станки чинят криворукие мужички у которых эти самые руки растут из жопы! Продукция получается говно! Гусь не может организовать правльный режим работы! Потому что он дебил! Он меня заставлял уволиться! Сам цех это кусок говна! старый, холодный, крыша течет по страшному, ужас в общем! Станки половина не работает, за то требуют план и более того они план додумываются повышать на мертвых станках! Совсем уже охренели! Половина работников участка ебанутые! Например жирный педик, ходит весь день и ниче не делает! Крякающий придурок каждый день всех достает! Под его руководством никто и никогда не будет уходить домой вовремя! Все будут работать по 12-14 часов без выходных за копейки! Гусь он вообще тупой! Ему бы уволиться и пойти дворы подметать! Не начальник а мудак! и зарплату закрывает по 25-30к

работал на участке 3 цех 225 1.Многие станки жутко шумят и очень древние. Одного наладчика ЧПУ намотало из-за того что в древнем ЧПУ станке фрезу приходилось поправлять. Нету вентиляции поэтому воздух пропитан маслом и вся спецодежда воняет. Зимой ужасно холодно, летом жарень 2. Начальники участков (в ч.-ти 3 участок 225 цеха ПТЗ ) нулевые пацаны вчерашние студенты - не хотят давать заявки на ремонт станков, вывоз стружки и пр. занимаются только распределением ФОТ на свое усмотрение - одним платят много, другим ничего. Вследствие вышеуказанного зарабатывают определенный узкий класс рабочих, остальные, если повезет, пашут тыс за 35 т.р. каждый день 10-11 часов +субботы.(слесарь МСР на зуборезке) А если не повезет - то за 26 средняя при тех же условиях зависит от станка , операции и (!) настроения начальника участка. Практикуется выплата пару месяцев нормально, а один месяц копейки тогда средняя за год у вас уменьшается, но пахали же вы весь год по полной. 3. В 225 цеху половина это "узбеки" - привлеченный персонал они зарабатывают под 50-70 т.р. (от фирмы) пашут по 11 часов каждый день. По информации от них , те кто переоформился с фирмы в штат АО ПТз - сразу теряют минимум 10-ку и поэтому переводится не торопятся 4. Так же на учасках чпу (старые станки) не хотят платить -берут операторов станков ЧПУ и сначало платят нормально, потом урезают з/п до 10 т.р. (вся!) люди увольняются и набирают новых. Наладчик ЧПУ уже задолбался учить новых учеников. 5. Для оценки зарплат скажу что На 3 участке 225 есть Наладчик ЧПУ который знает электрику механику и может починить любой станок ЧПУ и полуавтомат и тут же полная наладка в том числе чпу программы, так вот Он получает 50 т.р. но он умеет все. Вот и думаете сколько будут вам платить за просто работу у станка. Я на простом станке работал целый день в стружке, масле болванки обрабатывал - 26 т. р. средняя p.s. если есть другое место соблазнятся на "50-70 т.р." нельзя, потому что вас на****т по полной программе, пока ФОТ будет в руках сопляков и древних дибилов и они закрывают как хотят. Зарплатная классовость среди рабочих.

Визгливый шаров-балабол - самое отрицательное что есть. Ворует, вредит и гадит, заставляет слабовольных стучать и крысятничать.

Гнилой заводишко, выпускает гуано. Есть возможность воровать у рабочих.

Все плохо