Добавить отзыв Найти отзыв

Петербургский тракторный завод, ЗАО — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 3.51) (Количество проголосовавших: 24)

(812) 326-56-15, (812) 363-46-96
Санкт-Петербург, Стачек проспект, 47
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Заинтересовала вакансия оператора чпу, з/п неплохая была указана в объяве (хотя все мы прекрасно знаем, как любят пиз...ть в обявлениях, но речь не об этом сейчас). Так вот на hh скинул им свое резюме. 3 дня прошло, ответа ноль. Нашел в контактах к вакансии 2 телефона. По городскому никогда не отвечают, звонил несколько раз. Дозвонился на мобильный, отвечает мне недовольная пи..да из кадров, как будто я отвлек ее от чего-то крайне важного и интересного (несомненно так и было, а как же иначе?))). Прозвучало что-то близкое по уровню к "чё надо?", я подохерел от такого приветствия, похоже там очень сильно заинтересованы в поисках сотрудников). Говорю, вакансия привлекла мое внимание, резюме 3 дня назад скидывал, хочу узнать, ознакомились ли с ним и когда ,если что, можно на собеседование сгонять. Что-то она там под нос себе бурчала, спросила фамилию мою, и выдает "нет, мы решение не приняли по резюме, надо его изучить, ответим не раньше чем через несколько дней". Пздц, ЧТО там можно изучать столько времени? За 5-10 минут не прочитать и не сообразить, подхожу я по критериям в объявлении или нет? Я оху...ю с таких персонажей. Идет 3 неделя, как они изучают резюме))). В целом мне нас...ть, я работу нашел через пару дней после общения с этой кадровичкой. Просто делюсь своей ситуацией, желания устраиваться в контору, где такое отношение к людям, нет никакого. Почитав отзывы об этой конторе на разных сайтах, только порадовался, что в итоге туда не пошел. Ну его на...й ))) Благодарю за внимание
1 дек | Понедельник
Андрей С.
Нет удаленки и даже гибрида, хотелось бы хоть иногда работать из дома.
Продажи без холодных звонков, бежал от такого. Будущие ученики заинтересованы в обучении, работать относительно просто, атмосфера приятная. ЗП в рынке, есть цели и понятный kpi. Нормальный офис

30 ноя | Воскресенье
ALIsher
больше и чаще посещать тренинги и мастер-классы
справедливая оплата труда ,современное оборудование и спокойная рабочая атмосфера