Простор Телеком, телекоммуникационная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

иды и дадут дэнег на учеб женщина

1. Наработка огромного опыта не только в продажах, но и в: документообороте, юридическом и в бухгалтерском направление (т.к., порой, ведешь клиента после подключения годами). 2. Учишься управлять своими эмоциями (не зависимо от того, что тебе скажет клиент на том конце провода, ты должен держать «марку», а так же уметь сглаживать неприятные ситуации) 3. Поддержка и понимание руководства. А также приветствие в выдвижение каких-либо идей. 4. Гибкая система мотивации. Я знаю зачем я тут работаю и что я получу за это. Если работать не буду, то и получу собственно оклад. 5. Коллектив. Здесь нет гнобления новых сотрудников. 6. Частичная оплата питания и фитнеса 7. Обучение. Сейчас с обучением все строго - есть куратор. 8. На испытательном сроке оклад гораздо выше, чем после (если Вы выполняете план, то оклад сохраняется). За 4 года работы в АО "Квантум" плюсов гораздо больше. Хотя, возможно, у новых сотрудников складывается совершенно другое впечатление. По опыту могу сказать, что здесь не любят лентяев, хамов и безответственных людей. Если Вы пришли сюда просто просиживать штаны, а не работать - Вы не задержитесь здесь. Показать полностью

Коллектив,руководство, белая ЗП и соц.пакет,оплачиваемое обучение 20к/мес,бесплатное питание и льготный зал (для некурящих)

Уютный офис в центре города, собственное оборудованное рабочее место (тебе не нужно, как в некоторых других компаниях искать компьютер, канцелярские принадлежности), структурированное обучение, разделенное на блоки и этапы. Уровень твоего дохода зависит от степени опьянения предстоящего руководителя , он один знает , где проложить кабель витая пара , но это в принципе, как везде в продажах, прикладываешь усилия - зарабатываешь, не прикладываешь усилия - не зарабатываешь. Компенсация проезда и фитнеса. Компанию покинула из-за перевода мужа на службу в другой регион .

Это было первое попавшееся мне на глаза объявление о вакансии в газете. Помню даже как я его вырезал чтобы утром позвонить. До этого никогда в продажах не работал. Может быть поэтому поразил офис в самом центре города. Девчонка офис-менеджер, деловитые продажники. На собеседовании большее впечатление произвела руководитель - Светлана. Ее подход ко мне и к персоналу сыграли решающую роль: в первые два месяца каждодневные двухчасовые тренинги по технологии Интернет и продажам. Нас вновь прибывших продажников натоскали как надо, мы реально тряслись сдадим аттестацию или нет. Нас научили черт возьми что день начинается с CRM. Спасибо ей за это, спасибо также старшему менеджеру Сереге и технарю Ивану за поддержку. Работа и продажи начались тут же, без отрыва от производства. Зарплата была далека от идеала - оклад чуть более 6 тыс.(вместо обещанных 9:))+ премия. Особым шиком считалось с зарплаты пойти в кафе Территория и заказать роллы(тогда это было модно).Практически сразу мы начали подключать жирных клиентов, буквально выгрызать их у других "именитых" провайдеров(несмотря на то что цены на наши услуги были завышены раза в 1,5), а технология заметно уступала. Банки, иностранные фирмы и даже огромные заводы. З.п. в такие месяцы увеличивалась в разы. Конечно приходили новенькие, кто то оставался, кто то отваливался. Но никому не было позволено сидеть и лить сопли, либо работай, либо получай под зад. Я благодарен за опыт. Теперь у меня свой бизнес. Корпоратив был, правда один(на Н.Г., зато какой(!)), обеды частично также за счет компании(30 руб в день). А еще у нас была крутая кофе-машина(Питер подарил за какие-то соревнования филиалов), мы варили корпоративный кофе (непременно из METRO) и добавляли туда корпоративное мороженное, обычно заныканное в углу морозилки. Самое яркое впечатление - участие в монтаже канала из Мстихино в Жилетово (прикиньте, были у нас и такие проекты кинуть радиоканал на 20 к.м.), там 50-метровая бетонная труба, ты сидишь наверху, а она качается на ветру туда-сюда)). Существовало правило 25 звонков в день, из них 10 - новым клиентам + 1 встреча, за ежедневную бесплатную газету менеджеры дрались. Все помнят эту бабку-разносчицу, которая приносила газету в офис молча и с каменным лицом швыряла ее на стол офис-менеджеру Ирине. Ирина всегда одинаково тоже молча провожала ее взглядом :D. Но это фигня, т.к. на следующей работе приходилось звонить 100 раз в день. Насчет медлительности Питера в принятии решений - неправда: мы согласовали установку ретранслятора за 2 дня. В общем, рассматривать работу в Просторе или в подобной компании можно хотя бы для опыта. А насчет отсутствия карьерного раста: посмотрите на их сайте требуется руководитель калужского филиала, значит, логически подумать, возможность есть. Насчет того, что не следили за клиентами когда вирусы пожирали трафик, лично пресек такую утечку для моего клиента - представительства ЗАО "ФИНАМ" в Калуге. Они даже письмо направили с благодарностью. Тогда просто трафик дорогим был очень. P.s. На Кукулу Наталью зря наехали, нормальная она девчонка. Показать полностью

Официальное трудоустройство, график работы, компенсация питания,фитнеса,проезда. Дружный и сплаченый коллектив.Имеется награждения за проделанную работу дополнительные бонусы, подарки, премии от компании

работаю недавно, большого опыта в продажах нет, но для меня это не проблема. Руководитель обучает с самых азов, если что-то непонятно, то всегда можно спросить. Интернет, телефон нужны всем, поэтому проблемы кому продать услуги нет. зарплату платят вовремя, все, как договаривались на собеседовании. Улыбнул отзыв какой-то Бэллы, стопудово зовут ее Ирина Шпак. Сидела на больничных то и дело, с клиентами не работала, только гнала волну, что ей денег не платят и все обижают. А еще за счет фирмы можно чай-кофе пить, и часть обеда оплачивают

1) Фитнес 2) Очень дружный коллектив, который помогал мне с первого дня и подсказывал в тех моментах, где я не понимал 3) Своевременные выплаты з/п 4) Питание 5) Полностью оплаченный корпоратив 6) Подарки на новый год 7) Взяли на работу без опыта работы 8) Опыт работы 9) Гибкие тарифы 10) Легкое обучение 11) Руководство которое всегда тебе подсказывает, а не отправляет к другому менеджеру ;)

1) Фитнес 2) Очень дружный коллектив, который помогал мне с первого дня и подсказывал в тех моментах, где я не понимал 3) Своевременные выплаты з/п 4) Питание 5) Полностью оплаченный корпоратив 6) Подарки на новый год 7) Взяли на работу без опыта работы 8) Опыт работы 9) Гибкие тарифы 10) Легкое обучение 11) Руководство которое всегда тебе подсказывает, а не отправляет к другому менеджеру ;)

Нормальная компания. Ушел по семейным обстоятельствам. То что топы зад дерут - это есть, но и отдача есть и в зарплате и в обучении. Не знаю, кто там нашел оклад в 11К да еще не в белую? странно как то... Оклад на старте 20, дальше оклад плюс премия

Самый главный + это руководитель филиала! Болеет за работу, правильно ее строит, помогает решать вопросы. Оформление с первого дня, компенсация фитнеса (приятный бонус, далеко не во всех компаниях есть). Ежедневно 50 р. на обед (мелочь, а приятно).

Лошадь сдохла! Казалось бы все ясно, но... - Привязываем к дохлой лошади красивые бантики; - Заявляем, что называть дохлую лошадь дохлой неполиткорректно; - Записываемся на курсы по оживлению дохлых лошадей; - Сочиняем новые регламенты по езде на дохлой лошади; - Пишем книги и статьи по управлению дохлой лошадью; - Ищем гениальных наездников; - Громогласно выясняем отношения с дохлой лошадью; - Проводим широкомасштабные исследования феномена дохлой лошади; - Придумываем конкурентные преимущества; - Изобретаем приспособления и новые инструменты для дохлой лошади; - Опрашиваем общественное мнение о том, является ли эта лошадь дохлой; - Уверяем, что автоматизация и компьютеризация оживят дохлую лошадь; - Уговариваем дохлую лошадь не быть дохлой.

Компания не хуже других. Из провайдеров наверное самая адекватная, работал в других (Эр-Телеком, НетБайНет). з/п на исп. сроке 20000 рублей, на руки. Обучение. Коллектив вменяемый, даже веселый. Жаль было уходить. Но вооруженные силы России без меня не могут.

Самое лучшее место работы,на работу было ходить одно сплошное удовольствие! Директор не любит бездельников,прощается с ними беспощадно, оно и справедливо. Компания дает большие возможности для развития, нет потолка по зп... за последний год активно развилась опорная сеть филиала,для продажников расширилась зона продаж. Уволился по причине переезда в другой город.

Хорошая компания. Зарплата вовремя. Питание оплачивают. Фитнес оплачивают 50%.Коллектив дружелюбный. Руководитель всегда помогает в работе. Находится офис в центре города,удобно добираться.

Вот вижу много негативных отзывов о компании, а если подумать кто эти отзывы пишет? Ленивые, неадекватные коллеги, которые обижены жизнью? Возможно раньше и были проблемы с обучением, с вводом в должность, и «бросали сразу на амбразуру с голыми руками», но сейчас такого не наблюдается. Все ок. Должен заметить что ребята и вправду тут хорошие! А главное есть специалисты и компания растит профессионалов! Плохие и ленивые похоже, отсеиваются сами собой. Так что незачем писать бред всякий. Умный чел , который хочет работать придет и сам убедится в этом! Многие утверждают что положительные отзывы пишутся на заказ, а где вероятность, что плохие отзывы - не по заказу конкурентов?

Лучшее место работы!Хороший и дружный коллектив. Справедливый, лояльный руководитель.Трудоустройство согласно ТК, белая з/п, премии.Выплата ЗП без задержек, выплата больничного.Компенсация проезда, питания, занятия в фитнес-центре.Офис в центре города.У кого есть желание работать и зарабатывать - это место для вас!

Много продуктов, есть что предложить, реальный план продаж. Премирование до 100% от абонентской платы подключенных за месяц всегда: что на 3000 продал, что на 103000. Есть нормальный оклад, по Орлу выше среднего и что редкость для отдела продаж. Зарплата на банковскую карту, официальное оформление с первого рабочего дня. На испытательный срок повышенный оклад. Офис в центре города, рядом парк, можно погулять в обед. Есть талончики в кафе поблизости, около 1000 рублей дают на обеды. Если ходить на фитнес или в бассейн, вернут 50% от стоимости абонемента. Поэтому в отделе все худые и красивые. Коллектив дружный, жизнерадостный, нет текучки, люди работают давно вместе.

Очень хорошая компания. Рекомендую всем соискателем. Зарплата большая и всегда вовремя. Наверное это лучшая и самая интересная работа была для меня. Жаль было уходить.

Работаю в СПб уже нескольлко лет. Почитал комментарии ниже - ужас! Как будто бы в разных компаниях работаем) Как и в любой другой компании есть и плюсы и минусы. Но это НОРМАЛЬНО! Видел как тут люди с минимальными знаниями и умениями плачут о том, что все плохо в компании, работать невозможно. Так же видел как сотрудники с нуля, стараясь (работая одним словом) получали достойную ЗП и что-то вот у них проблем к компании небыло.