СТК Центр, автокомплекс — отзывы сотрудников о работе в компании

Проработал в данной компании 3 года и работал бы и дальше, если бы не переезд. Пришел к ним совсем молодым, обучили всему бесплатно и с нуля, дали наставников. Жаловаться не на что, выплаты всегда осуществляли в положенные сроки 2 раза в месяц. В отпуск без проблем уходил по графику, переработками не нагружали. Руководство довольно лояльное, коллектив молодой и дружный.

Работаю более 3 лет. Возможностей для карьерного роста очень много. Задержек с з/п не припоминаю, выплаты в срок, соответствуют изначально заявленным, без обмана. Комфортный для работы и общения коллектив, где присутствует помощь и взаимовыручка. Большой плюс, что есть отдельная парковка для сотрудников. Требования руководства к сотрудникам высокие, но компания взамен дает множество необходимых знаний и умений как для работы, так и для жизни. Для многих должностей есть различные системы мотиваций и поощрений.

Работаю более 3 лет. Возможностей для карьерного роста очень много, множество реальных примеров. Если есть потенциал и большое желание научиться чему-то новому, то компания идет на встречу и даёт возможность попробовать себя в совершенно новом амплуа, даже при отсутствии знаний/опыта. Задержек по ЗП не припоминаю, платят вовремя, соответствуют изначально заявленным. Комфортный для работы и общения коллектив, где присутствует помощь и взаимовыручка. Большой плюс, что есть отдельная парковка для сотрудников. Требования руководства высокие, но компания взамен даёт множество необходимых знаний и умений как для работы, так и для жизни. Для многих должностей есть различные системы мотиваций и поощрений.

Пол гола назад мне знакомая посоветовала пройти собеседование и вступить в ряды сотрудников компании Ctk Center, официального дилера Ниссан и Датсун в Санкт-Петербурге. Подумал над этим и решил, что лучше попробовать, чем не попробовать и жалеть потом об этом. На моё удивление меня приняли! Коллектив меня впечатлил. Очень дружные ребята. Уже с первого рабочего дня познакомился с некоторыми. Кстати, тогда же (с первого дня) меня и оформили на работу. Есть ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплачивают так же больничные, что не маленький плюс)) А так же хорошо, что есть льготное питание в кафе дилерского центра. Готовят там очень вкусно)

Работаю в СТК 2 года. Требования компании к функционалу сотрудников высокие. Для тех, кто не любит работать – это, несомненно, минус. А для сотрудников, желающих достичь успеха, готовых развиваться, работать над собой, компания предоставляет возможность профессионального роста. И таких примеров в СТК много. В частности я, придя на должность консультанта отдела продаж Ниссан, уже являюсь старшим специалистом. В компании дружный коллектив, понимающие люди, готовые помочь в том или ином вопросе, будь то проблема личного характера, недопонимание бизнес-процесса или коммуникации между отделами.