СТК Центр, автокомплекс — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Авторемонт и техобслуживание (СТО)
(812) 336-91-19 (многоканальный)
Санкт-Петербург, Косыгина проспект, 2 к1 лит А
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе СТК Центр, автокомплекс. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Компания укрывается от налогов, следовательно происходит "кидалово" с "чёрной" частью заработной платы. Главные принципы компании - отжать, оштрафовать, наказать, найти виновного. Задержки заработной платы постоянные. У директора данной шараги - Корнюшина Дениса в голове одни цифры, о сотрудниках он никогда не думает. Контора занимается мошенничеством по отношению к клиентам, компании Ниссан, сотрудникам и государству. Как говорится - рыба гниёт с головы. так же и тут. Руководство гнилое. За махинации на некоторых сотрудников Трэйд -Ин в данной конторке своя же СБ подала заявление в полицию по факту мошенничества в особо крупном размере.
Что бы избежать гарантийных случаев ремонта, сами ломают автомобили клиентов, и выставляют счета по ремонту.
Так что думайте сами стоит ли идти работать в это болото либо покупать/обслуживать здесь автомобиль.
Оценки компании
их нет
Открыта вакансия, по описанию подхожу на нее 95%, просмотров откликов на сайте hh нет, т.е. все эти наши отклики с обязательными идиотскими сопроводительными письмами - это все коту под хвост.
Написал сразу на адрес ОП, через e-mail, письмо прочитали несколько человек из ОП, ответа нет, ни отказа, ни приглашения...
Спрашивается, какого лешего им надо? Каким таким боком не вышел? Как они вообще отбор ведут, если отклики не смотрят, на письма не отвечают, людей на встречу не приглашают?
не имею
Кидалово на ЗП. Куча актов и приказов по которым вас кинут. При увольнении расчёт исходя из 19 тыс в месяц и за не отгулянный отпуск так же, а с учётом задержки зп на 10 12 дней получается что как минимум вы отработаете пол месяца за 19/2 тыс..... В итоге получите на выходе тыщ 30 суммарно. Отпуска при этом не давали только за свой счёт. Ковидную неделю не оплатили как простой. Вообщем в этой организации все за ваш счёт. И не читайте отзыв Анны видно же что фэйк, так как в эту организацию пойдут работать только узбеки скоро. Посмотрите на текучку на сайте hh. ру..... Вообщем даже не думайте что у вас получиться победить эту "систему" театра обсурда. Пересмотр и совещание в очень важной... От камеди... Тут так же
Необнаружил
«Серая» зарплата: а именно МРОТ. На собеседовании не могут внятно объяснить каким образом будет отражён доход в трудовом договоре. Главный бухгалтер Елена крайне неприятная, малоадеквая женщина, после 10-минутного общения с которой нет никакого желания продолжать общение. Тем более работать в данной компании! Совет соискателям на позицию бухгалтер: не тратьте своё время и нервы!
Отсутствуют
Начну с оплаты труда :выплаты в 4 раза фиг пойми как (на карту,наличными в кассе ,потом где то в закутке на 2ом этаже ),текучка постоянная,все байки которые поют на собеседовании ,само собой лишь бы вы остались .Полное отсутствие систематизации процессов в компании ,про которые так красиво там рассказывают .Кидают с зарплатой и это нормально .Коллектив ?-когда то был ,давно.Всю ответственность с проданными авто перекладывают на продавцов .Теперь отдел сервиса - это серьезная команда ,которая целый день делает диагностику подвески ,пока клиенты сходят с ума от таких сроков .В общем ,ничего хорошего там нет ,никому не советую !!!!
Их нет от слова совсем
Серая ЗП, кидают на ЗП по любой причине. Последняя ЗП голый оклад. Текучка безумная, уволиться захотелось после месяца работы. Не ходите сюда работать.
Их нет.
Если вы хотите заработать вам не в СТК. Ужасная текучка. Если вы в здравом уме , не советую туда идти НИКОГДА
Их нет
Зарплата серая , при увольнение расчёт по мрот. Неважно на сколько продашь все равно рассчитают по мрот ( 18к).Так же в период пандемии удержали без объяснения причин половину зарплаты, которую по итогу так и не выплатили. Работая менеджером по продажам приходилось выступать в роли оценщика и ещё выполнять кучу других обязанностей относящихся к другим должностям. В компании отсутствовал оценщик( трейд-ин оценивался по Авто ру) никто не смотрел техническое состояние до диагностики. Каждый раз было космическое занижение оценки после диагностики по трейд-ин. Очень неприятно себя чувствуешь в такие моменты На тестовых автомобилях отсутствовало Каско. Не было никакой системы мотивации! Отсутствовала гибкая цена - все скидки отдавались в лоб и больше ничего не можешь предложить клиенту. На рабочем месте было доисторическое оборудование. Руководителей отдела продаж меняли как перчатки!
Был сплочённый коллектив. Каждый готов был оказать взаимопомощь,взаимовыручку. Больше плюсов нет)
Старые компьютеры годов выпуска 2003-2006 которые постоянно подвисают и еле работают. Отдел персонала + руководство клиентского центра - люди которые вообще не переживают ни за клиентов, ни за сотрудников, это из разряда улыбающихся тебе в лицо людей и при первой возможности готовых воткнуть нож в спину. Компания на текущий момент терпит финансовый кризис. Президент компании покинул Россию. Раньше тут можно было работать, теперь же бегут отсюда даже самые закоренелые патриоты СТК. Сейчас это финансово нестабильная компания, имеет место задержка ЗП. Условия для карьеры на место руководителя отдела продаж не реальные, 1 человек сел на это кресло и держался там 3 года, далее когда пошел выше не стал ставить на свое место сотрудников компании, которые уже давно работают и опытные, а просто привел со стороны нового человека. На что большинство сотрудников, которые давно работают отреагировали негативно и начали покидать этот автосалон, ведь многие работают ради карьеры. А их держат как псов привязаных на одном месте. Штат сокращают. Работал там долго. Не советую туда устраиваться.
Хорошее помещение, проводится уборка. Присутствует кафе (платное для сотрудников).
гнилая контора, обман на деньги со стороны собственника. Коллектив хороший, жаль сотрудников.
отсутствуют
Завышенные требования к кандидатам при откровенно неконкурентной з.п. Огромное количество лишней бумажной работы, "бумажка на бумажке и бумажкой запрягает", постоянные аттестации и проверки сотрудников, текучка. Комания не нацелена на удержание и стимуляцию существующих кадров, не нравится - иди, новых наберем. Никакого соц.пакета.
Коллектив, обустройство офиса и шоу румов, удобство расположения, большая парковка.
Рыба гниет с головы, бегите сразу и не тратьте свое время, в итоге будите жалеть, что не обошли эту шарагу сразу!
Из нет, а удобно добираться)
Если вы - успешная девушка с опытом работы и яркой внешностью, то в трудоустройстве в данной организации вам гарантирован отказ по результатам первичного собеседования с сотрудницей отдела персонала.
Надежная компания, стабильность, хорошая репутация.
Из сотрудников делают рабов - не хочешь работать без выходных проваливай. Разогнали весь старый коллектив набирают молодых без опыта которые не смеют выразить своё мнение, остальных Андреева Анна и Корнюшин Денис просто выживают.
Сейчас разбегутся остатки коллектива и их больше не останется
Здесь для меня главным недостатком является неудобное расположение центра - приходиться тратить много времени на дорогу до работы. Во всех остальных планах меня всё вполне устраивает.
Работаю в этом месте с 2018-го, и мнение о компании позитивное. Через полтора года после устройства повысили в должности, и, думаю, это не предел моего карьерного роста. Неплохие мотивационные программы для сотрудников отдела продаж, если сам хорошо работаешь, то и премии приличные получаешь. Есть корпоративная жизнь, коллеги адекватные и приятные в общении. З/п дают два раза в месяц без задержек, удобный сменный график. Лучших сотрудников всегда отмечают, дают дипломы за старания.
В компании есть определенные сложности, с которыми приходится сталкиваться…это и оборудование, которое изнашивается постоянно – его меняют, но, порой, не так быстро, как хотелось бы.
Работаю в компании с первого квартала 2014 года. До этого времени не связывал свою жизнь с автобизнесом. Но, в свою очередь, СТК - Сenter дает большие возможности для развития и роста, поэтому за 3 года успел обучиться на механика и дойти до должности мастера-консультанта – главное иметь активную позицию и стремиться пробиваться наверх, поскольку конкуренция также высока. Считаю данную компанию хорошей школой, которая задает правильный тренд в развитии и приучает работать в режиме многозадачности, поддерживая хорошее качество.
Многозадачность в кубе,короткие сроки для их качественной реализации.Для кого-то это может быть минусом,в СТК нужно быть всегда в тонусе,работа динамичная-для меня это был плюс
В компании проработала 3 года.СТК-отличный пример того,как компания в условиях высоко конкурентного рынка гибко подстраивается под внешние изменения,вырабатывает эффективные нетривиальные(!!!)управленческие решения,создаёт уникальные конкурентные преимущества.
Здесь вы приобретёте бесценный опыт,реальную возможность профессионального развития,открытое руководство,прозрачную мотивацию,неограниченный доход,отзывчивых коллег,интересные задачи.Отдельно отмечу,руководящий «костяк»,это-харизматичные руководители,лидеры!!!Настоящие профессионалы и просто замечательные люди!!!!!))Они отличные ориентиры в работе!спасибо им за это огромное)
По пропускам фиксируют время когда приходишь. Если есть опоздания, то могут оштрафовать.Я пока успеваю вовремя. До работы на общественном транспорте сложно добраться. От метро только пешком, т.к. остановок рядом с салоном нет. Приходится минут 10-15 пешком идти.
В компании больше 6 месяцев. Хорошие бытовые условия, чистота, приятно находится на рабочем месте, все необходимое для работы есть, чего не хватает сразу закупается. Есть кафе и скидки для сотрудников, даже можно обслуживаться там в "кредит", потом сумма вычитается из зп. Есть оборудованная столовая для персонала с микроволновками, холодильниками. Зп выплачивают вовремя, потолка по зп нет, зависит от продаж. Если нужно по семейным делам отпросится всегда пойдут на встречу (замена, в счет отпуска). Нормальный коллектив, помогают на этапе стажировки, выделяют наставника. Есть реальные примеры карьерного роста внутри компании, так же коллеги рассказывают, что переходили из других отделов. На моей прошлом месте работы это не одобрялось начальством, а тут можно попробовать себя в чем-то новом. Руководство открыто к общению, Директор всегда поздоровается, можно у него что-то узнать без проблем. Мой руководитель поддерживала в начале, многому научила, решает сложные вопросы с клиентами. Мне нравится сменный график, много выходных и успеваешь все свои личные дела сделать. Показать полностью
1. Отсутствие настроенной системы безопасности
2. Отсутствие сплоченной команды топ-менеджмента
У Компании очень много достоинств, все зависит от того, что Вы ищите. Если Вы хотите «коротать время» - Вам не туда! А если Вы хотите развиваться и профессионально расти - то Вы выбрали правильного работодателя!
Преимущества:
1. Описанные бизнес-процессы, инструкции.
2. Прозрачная система координат по KPI каждого подразделения
3. Доступная система отчетности
4. Подходы к разработке и утверждению системы мотивации каждого подразделения основываются на принципах и возможности зарабатывать
5. Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста
6. Стандарты документооборота, стандарты взаимодействия между сотрудниками
7. Амбициозные цели, которых хочется достигать
8. Колоссальная возможность развития и профессионального роста.
Для себя недостатков не нашел.
Проработал в данной компании 3 года и работал бы и дальше, если бы не переезд. Пришел к ним совсем молодым, обучили всему бесплатно и с нуля, дали наставников. Жаловаться не на что, выплаты всегда осуществляли в положенные сроки 2 раза в месяц. В отпуск без проблем уходил по графику, переработками не нагружали. Руководство довольно лояльное, коллектив молодой и дружный.
23 дек | Понедельник
Анатолий
23 дек | Понедельник
Максим
22 дек | Воскресенье
Николай
В салоне прекрасная атмосфера