Dogmahaus — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Мебель, предметы интерьера
8 (8442) 96-12-20, 8-960-880-60-43
Волгоград,
: Торговля мебелью из Европы, торговля бытовой техникой и предметами интерьера, разработка дизайн проектов, строительные работы, поставка отделочных материалов
С мая 2014 года начались систематические задержки по зарплате, причем у всего коллектива. К октябрю того же года задержка по зарплате составила 2 месяца. Также в приказном порядке было сказано написать заявление на неоплачиваемый отпуск(чтобы экономить на отчислениях), но работать было нужно.В январе месяце пришлось уволиться по собственному желанию, в связи с задержкой по зарплате в 3,5 месяца и хамским отношением руководства.
Дружный коллектив.
С самого начала были задержки по зарплате, объяснялось тем,что мало продаж. К новому году задолжность составляла два месяца. После нового года прекратились всякие выплаты. Общий долг по зарплате больше 3 месяцев, который руководство клятвенно обещало выплатить,но уже полгода тишина.
Взяли без опыта работы,обучили программам.
Задержка заработной платы на 2-3 месяца, нет компенсации за неизрасходованный отпуск, унижение на работе, сокращение заработной платы.
Получила необходимый опыт
Не дружный коллектив,наглые и ленивые сотрудники.В результате
много сокращений.Остаются только самые проверенные.
Все,что здесь написано вранье.Работал в это компании 2 года.В мои обязанности входило руководство тех.службой компании,находился как в офисе так и на складах. Очень понимаю руководство - Работники просто ведут себя нагло,когда было тяжело компании, со всей информацией уходили к конкурентам,на работу являлись когда вздумается,под предлогом ,если что -сейчас уволюсь.По поводу дружности коллектива - просто смех.Всегда все были на ножах,каждый сам по себе.Ничего не добиться. Сейчас уже не работаю,но рад был поработать в этой компании,отличный опыт
3 дек | Среда
Аноним
нет такого
условия и зарплата, ДМС, уровень оборудования в цехах, система поощрения
28 ноя | Пятница
Аноним
нет
официальное оформление, нет давления со стороны руководства, конкретика в задачах, система поощрения, атмосфера
26 ноя | Среда
Аноним
точно нет
масштаб производства, нормальные планы, комфорт, зарплата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.