ООО Трансмашприбор — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

Больше всего мне нравится в компании то, что руководство очень лояльно относится к руководителям, дает все бразды правления для того, чтобы наладить работу в области. Нет микроменеджмента (не проверяют выполнение каждой мелкой задачи, как это бывает в других компаниях), что очень благоприятно влияет на продуктивных сотрудников! Если возникают какие-то сложности в работе - все коллеги руководители, в том числе основатель - всегда готовы помочь в разрешении вопросов. Основатель также принимает непосредственное участие во введении в должность руководителей и ключевых сотрудников - он всегда поможет расставить приоритеты, отделить мух от котлет и поможет задать вектор развития. Основатель всегда готов рассмотреть все предложения в отношении улучшения работы и внедрения новых инструментов. Также здесь очень быстро можно внедрить любого рода изменения. Нет бюрократии! В компании есть кодекс члена команды, есть структура компании, есть координации разных уровней, есть облачное хранение файлов и своя срм-система, что очень сильно ускоряет и упрощает работу. На счет отпусков, больничных, командировочных и т.д. - все на высшем уровне, оплата всегда своевременная. В целом, если сотрудники сами по себе продуктивны и нацелены на результат, то работать здесь - удовольствие. Если же сотрудник безынициативен, не может действовать как причина, а ведет себя как следствие - то работать будет трудно, да и не только ему, но и его коллегам. Работаю здесь долго, так как я хочу и могу производить ту работу, которую от меня ожидает руководство, у меня много разного рода задач и самое для меня интересное - это обучение сотрудников. Здесь я реализовываю весь свой творческий потенциал.