Добавить отзыв Найти отзыв

ОЭЗ "ППТ "Алабуга" — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 4.06) (Количество проголосовавших: 29)

Елабуга,

«Алабуга» — особая экономическая зона промышленно-производственного типа в Елабужском районе Республики Татарстан. Расположена в 10 км от Елабуги, 25 км от Набережных Челнов, 40 км от Нижнекамска и 210 км от Казани. Занимает площадь 3903,5 га. Стопроцентным акционером управляющей компании АО ОЭЗ ППТ «Алабуга» является Министерство земельных и имущественных отношений Республики Татарстан.
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Откликнулись на вакансии на http************ Пришло приглашение. Далее звонок от HR с приглашением на 3-х дневный ассесмент для соискателей. Ни в коем случае не соглашайтесь. Потратите время и деньги впустую (оплачивают проживание и питание, транспортные расходы за ваш счет). Вместо собеседований будете проходить игру Business Cats (в компании считают, что, таким образом, вы показываете свои навыки в общении и аналитике) и SimCity. Из 120 приглашенных специалистов со всей России (средний возраст 40+), на собеседование пригласили только 35-40 человек, по итогу работу предложили только 7м участникам. Зарплаты не такие, какие указаны в вакансиях, ориентировочно на 30-40% ниже. Оклад очень маленький, остальное премия. Пришли к выводу, что потребности в сотрудниках нет, расширяют географию для красивых отчетов и тестирования разработанной бизнес-симуляции


Прокомментируйте отзыв о компании "ОЭЗ "ППТ "Алабуга""
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
27 янв | Суббота
Аноним
-
Надёжный работодатель, зарплата вовремя, оклад + премия, программа ДМС, дружный коллектив, возможность карьерного роста, корпоративные мероприятия, обучение.

14 дек | Четверг
Аноним
Офис типа опен спейс, не привык к такому.
Финансовая сторона, отношение руководства и между коллегами, социальные гарантии, честное распределение обязанностей. Со стороны руководства чувствуется благодарность в виде хорошей зарплаты).

14 дек | Четверг
Аноним
Офис типа опен спейс, не привык к такому.
Финансовая сторона, отношение руководства и между коллегами, социальные гарантии, честное распределение обязанностей. Со стороны руководства чувствуется благодарность в виде хорошей зарплаты).