НефтеГазОптимизация, ЗАО, строительно-сервисная компания — отзыв работника «пвп2» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство / ремонт дорог
(495) 921-09-91 (единая справочная)
Москва, Колпачный пер, 4
я владелец!
А теперь про отрицательные стороны: Даже уволившиеся сотрудники не получили свои кровно заработанные деньги.За проезд не компенсируют но главное обещают.здесь вообще все построенно на обещаниях и они как это положено не сбываются.Заказчики уже наверно не рады что связались с НГО т к им тоже я думаю все обещают.Своих сотрудников(работяг) вообще за людей не считают,наплевательское отношение.Жаль,много хороших и грамотных сотрудников которые уже разбежались по другим конторам или вот вот разбегутся.
Василич удали свой заказной отзыв.Т к.на самом деле задержка зп уже более 3 месяцев и все завтраками кормят типа работайте а деньги будут когда нибудь.
Прокомментируйте отзыв о компании "НефтеГазОптимизация, ЗАО, строительно-сервисная компания"
29 дек | Понедельник
Экскурсовод
Подработка, график гибкий, можно договориться о количестве экскурсий. Оплата в конце месяца за все проведенные экскурсии. Чем больше языков знаешь — тем выше ставка, особенно если проводишь экскурсии на английском. Работа интересная, но требует знани...
29 дек | Понедельник
Андрей
Работа и работа. Не монотонная. Зарплата средняя, для такой должности нормально. Меня условия устраивают, пока не ищу ничего другого.
Работа разнообразная, хороший коллектив
29 дек | Понедельник
Anton
Зачастую рабочие сроки оказываются довольно сжатыми, из-за чего не всегда получается выполнять все задачи одновременно. В такие моменты особенно важно грамотно расставлять приоритеты и оперативно реагировать на изменения.
Первое, что хочется отметить — это заработная плата. Она рассчитывается понятно и прозрачно, всегда выплачивается вовремя, без задержек. Работы достаточно, задачи разнообразные, процесс не однообразный, поэтому работать интересно и есть возможность п...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.