Тумларе Нэт Трэвел Сервис, туристическая компания — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Туристические агентства
(495) 916-54-80
Москва, Константина Симонова, 3б
я владелец!
В ответ Галине Захаровой так и хочется сказать - вот и работайте 1,5 землекопа. С большими компаниями вы не справитесь - нет технологий и условий, сотрудников. Межличностные отношения в компании очень и очень сложные и новым сотрудникам там делать нечего. За несколько месяцев своей работы там я услышала сакраментальню фразу - ты знаешь сколько людей было до тебя на твоем месте.... И это сказал, не просто сотрудник, а типо руководитель. Вот и подумайте, кто хочет к ним пойти, если из стольких людей у них никто не прижился и все плохие стоит ли туда пойти. Только сплоченный коллектив у них якобы... На самом деле змеиное царство лицемерия. Есть конечно хорошие люди, но основа именно такова. Если бы мне сразу сказали на собеседовании - мы ищем идеальных людей (каковыми сами далеко не являемся), даже ноги моей там бы не было. Хочу то не знаю, что - очень к ним подходит!!! Много сотрудников вообще не в теме.
Ну не знаю - зп белая, хороший офис, а кого этим сейчас удивишь? В принципе не плохое расположение, рядом метро. Но это все становится не нужным - главное отношение. Там вас будут пытаться сравнять с землей и показывать, что вы никто и звать вас никак. Одно только отношение директорши, которая не считает нужным с вами даже поговорить и хлопать дверью перед вашим носом это для нее нормально... Я такого давно не видела нигде!!! Что уж говорить просто про сотрудников кто там давно работает!!!
Прокомментируйте отзыв о компании "Тумларе Нэт Трэвел Сервис, туристическая компания"
5 дек | Пятница
Оксана
Уже два года я занимаю должность координатора и эта работа мне действительно нравится – общение с людьми приносит удовольствие, к тому же, зарплата достойная и выплачивается официально. Наш коллектив – это нечто особенное: все очень приветливые, а ру...
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
