Охранное предприятие "Борс" — отзыв работника «Геннадий» о работе в компании
(Рейтинг: 3.56) (Количество проголосовавших: 3)
Сфера деятельности:
Охрана
953-33-34, 963-09-63, (812) 490-62-22
Москва,
: ЧОП(Частное охранное предприятие). Осуществление охранной деятельности ТСЖ, дискотек, баров. Предлагает широкий спектр услуг по охране физических и юридических лиц, установке системы для этих целей (том числе пожарных сигнализаций). А именно: охрана объектов, организаций, личная охрана и безопасность, охрана мероприятий, сопровождение и охрана грузов, пультовая охрана, группа охраны быстрого реагирования (ГОБР, ГБР), установка и подключение системы охранно-пожарной сигнализации, установка видеонаблюдения и домофонов, охранных систем и систем контроля управления доступом "СКУД", охрана квартир, установка тревожной кнопки сигнализации.
Я еще работаю в этой компашке, жду пока расчитаются за все долги. Меня раздражает вранье рекламщика Валуева о бесплатной спортивной школе. Я раньше занимался боксом, очень захотелось освежить свои навыки, да еще в школе такого “великого” спортсмена, да еще бесплатно.
Я с трудом нашел эту школу на ул. Кораблестроителей ( никто не мог толком подсказать дорогу) . Меня даже на порог не пустили, только посмеялись, когда я сказал, что из БОРСА.
Давно меня так не унижали выставив попрошайкой.
Думаю скоро школа этой каменной башки полетает по воздуху, сталкеры помогут с шимозой.
Читайте
http://bors-kidalavo.ru/reviews/
Прокомментируйте отзыв о компании "Охранное предприятие "Борс""
25 мар | Среда
Евгений
Понимание что есть риски нестабильности как в любом малом бизнесе
Можно без бюрократии больших полугосударственных проектных институтов заниматься любимым делом
Руководитель профессионал
25 мар | Среда
Аноним
Полный обман по заработной плате! Условия не соответствуют заявленным , реальные условтюия из чего складывается зп озвучивают после подписания ученического договора, по условиям которого вы должны вернуть 30000₽ если не проработали 6 мес
Аферисты ...
Нет
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.