СевЗапМостострой — отзыв работника «Алексей» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
Москва,
: Строительство искусственных сооружений, дороги. (мосты,путепроводы, дороги и т д)
Первое это деление зарплаты на черную и белую.То бишь в пенсионный фонд капают копейки.Отсутствует охрана на строительных объектах, заставляют дежурить по ночам простых рабочих- монтажников ( то бишь не материально ответ. лиц.) Грубейшее нарушение законодательства.. В первой вахте (с 1по 15) крайне мало рабочих, буквально 5-6 человек, в отличии от второй вахты, где порядка 14-16 человек, из за довольно бестолкового руководителя мастера- пенсионера,который берется за множество дел , не всегда доводя их до конца,из за собственного самодурства и личных амбиций..просто выматывая рабочих..перегружая их бестолковой работой,типа уборка территорий т.п.
Кто работает в Московской области в г.Клин,на строительстве пешеходного перехода на трассе М-10, горячее питание отсутствует , но выдают на руки(на питание) 3 тыс.руб на вахту (15 дней), из расчета 200 рублей на день( немного, конечно но лучше чем вообще ничего) также проблем нет с выдачей бесплатной спецодежды как летней так и зимней....Зарплата в среднем 28-35 тыс.Задержки практически нет, аванс и получка 30 и 15 числа каждого месяца,только черная зарплата идет с небольшим опозданием... Для рабочих снимается довольно неплохое жилье( квартиры в жилых домах) не общежития, кто работает в Московской области.....
Прокомментируйте отзыв о компании "СевЗапМостострой"
26 фев | Четверг
Геннадий
1. "Рваный" ритм работы. Самый жирный минус. Нагрузка распределена очень неравномерно. Бывают дни, когда можно выдохнуть, а бывают пиковые нагрузки (обычно в конце месяца или при запуске новых тарифов), когда клиенты звонят один за другим и...
1. Гибкий график и удаленка. Это, пожалуй, главный плюс. У нас есть возможность подстраивать начало рабочего дня или договариваться о подмене. Начальство не звереет, если нужно отпроситься по семейным делам (например, сводить ребенка к врачу или встр...
26 фев | Четверг
Маргарита
Работаю здесь трихологом уже год. Рада сказать, что впечатления после собеседования совпали с тем, что я увидела и вижу непосредственно в работе. Руководство грамотное, ответственное, серьезно относится к поддержанию уровня обслуживания для пациентов...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.