Добавить отзыв Найти отзыв

Строймедиа, эксплуатационно-ремонтная служба — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности: Жилищно-коммунальные услуги

(495) 448-80-65
info@stroymedia.com
Москва, Дорогобужская, 14 - 1, 3 офис
stroymedia.com
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Безответственный подход руководства к трудоустройству сотрудников. Очень много обещаний: предоставлять транспорт или оплату за бензин и проезд, а на деле ни транспорта предоставить не могут для работы, ни бензина за отработанную ночь, ни документы оформить как следует с должностью (вакансия, на которую я устраивался - инженер), должность занижают – поставили техником работать, и по поводу зарплаты договориться сразу не можешь какая будет – договаривался на одну зарплату, платили другую - ниже, всем распоряжается зам. директора, который вроде и есть и в то же время он ничего не решает серьезного (собеседование проводят его работники такие же как и я) за исключением того, чтобы звонили отпрашивались если работы раньше закончишь (хотя он сам на работе и не бывает) и вопросы отпусков, отгулов, больничных. Коллектив – без образования, согласные на любые условия. Не одобряют саморазвитие человека. Не понимают сущность человеческой жизни. Считают, что человек должен подстраиваться под все условия существования, лицемерить, подстраивать свой характер под общественное поведение. Не допускают возможности карьерного роста, если человек начинает показывать свою независимость, от него стараются избавиться. Тщательно следят за личной жизнью работника. Проявляют любопытство и все выпытывают, особенно таджик без образования. Впервые сталкиваюсь с такими людьми, где я ни работал.
Очень любопытный коллектив, который не допускает самостоятельности. Все нужно делать коллективом. Не выполняют обещания по транспортным вопросам. Не оплачивают бензин и не выдают транспорт, хотя обещают.
Официальная зарплата


Комментируйте
Комментариев: 2

Г
Гость 10.09.2024 15:07
[url=]Аноним[/url] Безответственный подход руководства к трудоустройству сотрудников. Очень много обещаний: предоставлять транспорт или оплату за бензин и проезд, а на деле ни транспорта предоставить не могут для работы, ни бензина за отработанную ночь, ни документы оформить как следует с должностью (вакансия, на которую я устраивался - инженер), должность занижают – поставили техником работать, и по поводу зарплаты договориться сразу не можешь какая будет – договаривался на одну зарплату, платили другую - ниже, всем распоряжается зам. директора, который вроде и есть и в то же время он ничего не решает серьезного (собеседование проводят его работники такие же как и я) за исключением того, чтобы звонили отпрашивались если работы раньше закончишь (хотя он сам на работе и не бывает) и вопросы отпусков, отгулов, больничных. Коллектив – без образования, согласные на любые условия. Не одобряют саморазвитие человека. Не понимают сущность человеческой жизни. Считают, что человек должен подстраиваться под все условия существования, лицемерить, подстраивать свой характер под общественное поведение. Не допускают возможности карьерного роста, если человек начинает показывать свою независимость, от него стараются избавиться. Тщательно следят за личной жизнью работника. Проявляют любопытство и все выпытывают, особенно таджик без образования. Впервые сталкиваюсь с такими людьми, где я ни работал.
Г
Гость 10.09.2024 15:07
Компания мягко говоря странная. Берут людей, потом осознают что не чем их загрузить, так как объемы потеряли, работы и оборотов нет начинают увольнять. Получив указание от финансового директора или операционного директора ( просто Марии)) уволить человека, начинают устраивать цирк с участием этих же ДАМ , если вас вызвали в кадры для беседы или звонят из кадров, готовьтесь писать заявление. БЕГИТЕ ОТТУДА!!! А ЕЩЕ ЛУЧШЕ НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ И НЕ РАССМАТРИВАЙТЕ В КАЧЕСТВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ!!! Там хорошо Живет только кучка прихлебателей вокруг собственника. Пока его голым не оставят- не успокоятся.
Как к вам обращаться?
22 авг | Суббота
Анна
Не придаю этому значения конечно, но работникам магазина тоже не помешал бы бесплатный обед.
Не знаю как другим но мне повезло с УМ

22 авг | Суббота
Аноним
редко повышают оклады и пересматривают бонусы
Коллеги, ЗП, уровень компетенций всех