homeland group — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
Москва,
: Проектирование
Всё написано и в 2014, и в 2015, и в 20. Пришёл 2017 год, а воз и ныне там! Хоумленд Архитектуру прикрыли за долги - так эти еврейские горе-бизнесмены Рома Соркин и Юлия Подольская открыли новую шарашкину конторку Хоумленд Мастерплан. Лучше бы мирно уехалив свой хоумленд на историческую родину и не портили русским людям кровь, нервы и настроение.
Сотрудникам офиса третий месяц не платят чёрную зарплату. С горем пополам платят подрядчикам. Своих специалимтов в штате нет. Только гонор, амбиции великих архитекторо и проектировщиков и пускание пыли в глаза. Удивляюсь, как с этими бедолагами еще связываются подрядчики и дают им проекты. Хотя... задержка выплат 3 МЕСЯЦА!! Значит, никто не хочет иметь с ними дело
Сотрудники сидят без зарплат и сосут лапу,а Рома Соркин и Юля Подольская летают в отпуска и им безразлично, что происходит в их замечательной компании. Для них сотрудники - это расходный материал, холопы... по остаточному принципу. Они врут в глаза и рассуждают об энергиях и что вот-вот эта шарага войдёт в 10 лучших архитектурных комааний. И какие крутые 2,5 проекта за 11 лет они сделали. Лошадь сдохла - слезь! Не морочайте голову ни людям, ни себе. Выплатите всем деньги ЗА ТРИ МЕСЯЦА и прикройте евоейскую лавочку навсегда.
Самый смех, когда накануне 1 сентября девицы из отдела кадров объявили конкурс на знание истории компании и пообещали призы. Мол, надо же что-то сделать, чтобы сплотить коллектив. Девки, вы совсем ку-ку! Заплатите зарплату людям. И платите её вовремя!! В договоре они могут написать от балды любую цифру, с в итоге вы получите только белую 30 000 руб минус налог. И ещё - в компании бешеная текучка кадров и никто из сотрудников знать не знает ответы на ваши вопросы. С главное, и знать не хочет! И срать на ваши призы!
Платите деньги, рассчитайтесь с долгами перед сотрудниками!
Их нет!
Комментируйте
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.
11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы;
много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление;
понятные обязанности и рабочие процессы;
своевременная выплата заработной платы;
хорошая коммуникация по рабочим вопросам;
руководитель глубоко погружен в процессы компании;
есть возможность получать обратную связь и разв...
11 июл | Суббота
Аноним
Работала во многих офисах по Москве и МО. Менеджер Наталья Бутова крайне некомпетентная, кричит, шантажирует (если не выйдешь на подработку, то я сделаю так, что тебя не отпустят в отпуск или за свой счет) хотя непосредственно с руководством никогда ...
