Русский ТеремЪ, архитектурно-строительная компания — отзыв работника «Михаил (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство дач / коттеджей
(495) 782-33-45, (495) 771-22-56
Москва, Румянцево д (Румянцево), ст2 блок Г - 709 офис, 7 этаж, бизнес-парк Румянцево
я владелец!
Но как на любой стройке нужно немало пахать, работа физически тяжелая, но интересная.
Отличное место для работы, пришел в бригаду Терема с определенным опытом за плечами, но и здесь узнал много нового. Я уже больше 2-х лет в этой бригаде и могу сказать что карьерные перспективы тоже есть, и весьма неплохие. Знаю случаи, когда хороших строителей брали работать на офисную работу на производство. Поскольку строим постояннно, простоя нет, то и зарплата хорошая получается.
Прокомментируйте отзыв о компании "Русский ТеремЪ, архитектурно-строительная компания"
24 ноя | Воскресенье
Карина
Иногда чувствуется некоторая неопределенность в зоне ответственности. Хотелось бы более четкого описания моих обязанностей и целей, чтобы быть уверенным в том, что я работаю эффективно.
Зарплата выше средней по рынку, задачи интересные и разнообразные, а ДМС - приятный бонус. Атмосфера в коллективе дружелюбная, что важно для продуктивной работы.
24 ноя | Воскресенье
Аноним
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...
24 ноя | Воскресенье
Ксения С.
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.