СТОЛИЧНЫЙ, центр развития предпринимательства — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Юридическое обслуживание
(495) 665-11-06
Москва, Архитектора Власова, 22
я владелец!
Компания в которой процветает хамство и неприкрытое неуважение к сотрудникам.На площади в примерно 100 кв.м. отсутствует место,где можно спокойно поесть или попить чай,вместо этого Вам предложат провести обед в холодной серверной с кучей проводов."Начальников" больше чем самих подчиненнных .Если Вы придете на собеседование и просидите час без дела в ожидании,не удивляйтесь,у них проходит очередное собрание (8-й раз на дню) и им абсолютно наплевать,что кто-то сидит и ждет.Ведь СЦРП-это очень крутая корпорация,просто нереальная юр.контора,которая заставляет секретаря заниматься холодным обзвоном и впаривать услуги другим компаниям.Естественно на собесдеовании Вам наобещают много чего,но на деле Вы попадете в ужасное место,где будут ценить не Ваши проф.качества,а то как умеете льстить,за жалкие 20-30тысяч от Вас потребуют рабоать до поздна и полюбому поводу штрафовать.Вобщем если Вы неуважаете себя и мечтаете рабоать за копейки-СЦРП отличный выбор!!!
Отдельно хочется сказать Ивановой К.А.
Дорогая Ксения,некогда еще простая тамбовская девчушка,убавьте свой пафос и дешевые понты-Вам не идет! Показать полностью
офис находится в центре.
Прокомментируйте отзыв о компании "СТОЛИЧНЫЙ, центр развития предпринимательства"
9 янв | Пятница
Аноним
Работал до мая этого года. Коллектив приятный. Да, конечно, у всех свои тараканы но тем не менее, работать было комфортно лично мне. До сих пор со многими держу связь. Из за семейных обстоятельств пришлось переехать в Каширу (открыл свое дело), совме...
8 янв | Четверг
Анна
8 янв | Четверг
Аноним
Из минусов — иногда бывает ощущение, что не хватает более чёткого регламента по некоторым задачам, самому приходится больше проявлять инициативу. Но для меня это скорее плюс, потому что можно самому предлагать идеи. Если ищете стабильную удалённую ра...
Отсутствие рутины и монотонности. Задачи постоянно меняются
