Добавить отзыв Найти отзыв

Самсон-Фарма, сеть аптек — отзыв работника «Руфина» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Аптеки

(495) 994-48-88 (единая справочная - пн-пт 8:00-22:00, сб-вс 9:00-21:00), (495) 739-01-00, (495) 739-57-00, (495) 739-59-19, (495) 730-54-30
Москва, Ярцевская, 32
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Как же ужасно, что руководитель такой компании опускается до оскорблений сотрудников, которые у него работали, переходит на личности (это следует из отзывов, которые написаны им или по его заказу).Такому руководителю- позор! Нужно научиться достойно расставаться с людьми, но (удалено) этого не дано. Он ведет себя, как истеричная "баба", боится всего и всех, особенно умных, порядочных и сильных личностей. Пыжится изо всех сил, чтобы оставаться на плыву, чтобы казаться умным и "сильным" стал окружать себя тупенькими и слабенькими, подленькими людишками, которые за "кусок цесарки" либо леденец к празднику соглашаются предать, продать своих коллег, не понимая, что рано или поздно с ними поступят также, но только свою честь уже они потеряли (мир очень тесен). В последнее время берет на работу своих родственников, т.к. желающих на него работать уже нет!! А они - ну ничего не понимают в этой сфере деятельности. Вот так обстоят дела у Самсона. Посмотрите отзывы соискателей и все будет ясно!!! Кто готов подставлять, предавать, клеветать на коллег, работать без выходных и получать оплеухи, кто готов терпеть оскорбления, унижения, быть постоянно прослушенным, просмотренным (телефоны, почта и т.д.), вас всех ждет Самсон-фарма. Показать полностью
Их нет и быть не может! Будьте бдительны, прежде, чем прийти даже на собеседование!


Прокомментируйте отзыв о компании "Самсон-Фарма, сеть аптек"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
7 июл | Воскресенье
Артур
-
Формирование лояльности со стороны сотрудников руководство здесь осуществляет разными способами. Зп, тут все понятно. Затем тренинги для проф.роста сотрудников. ДМС, куда без этого, все люди, все болеем. И последнее, но тоже важное - в свою команду н...