Jamilco, группа компаний — отзыв работника «Иван (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Женская одежда
(495) 705-93-38
(495) 705-93-41
Москва, Большой Гнездниковский пер, 1 ст2 - БЦ Гнездниковский
я владелец!
Однозначно не советую совать свой нос в эту контору. Не знаю где как а в спб полный беспредел начиная от магазинов и заканчивая офисом. Везде всё повязано, на места с нормальной зп менеджеры продвигают только своих и плевать на то что полетит чья-то далеко не глупая голова. Убирают запросто не потому что ты с чем то не справляешься, а потому что на твоё место пристроят своего знакомого. Что касается стандартов компании и системы премирования тоже всё очень плохо. Обещанной премии можете не видеть долго, а если и увидите то это капля в море. Если захотите узнать из чего складывается эта премия не узнаете потому что главный бухгалтер там не в адеквате полном и вечно подшафе. А её две протеже вынесут вам мозг без повода. Обучение в компании нулевое. Отношение к новым сотрудникам ужасное. Чтобы получать там нормальные деньги нужно как минимум лет шесть пахать не поднимая головы. Сами же сотрудники об этом говорят
Нет
Прокомментируйте отзыв о компании "Jamilco, группа компаний"
26 мар | Четверг
Аноним
Сокращайте функционал ИИ который занимает Девочка - вчерашний менеджер продаж на подаренной позиции Заместитель Директора Департамента - расписывает электронные письма- ИИ функционал , Но! Пожирает на должности 550.000 в месяц + в 2023 НюРочке 25 лет...
Сокращайте функционал ИИ который занимает Девочка - вчерашний менеджер продаж на подаренной позиции Заместитель Директора Департамента - расписывает электронные письма- ИИ функционал , Но! Пожирает на должности 550.000 в месяц + в 2023 НюРочке 25 лет...
26 мар | Четверг
Аноним
Летом в офисе бывает немного душно. Есть возможность чаще выходить на свежий воздух, что даже удобно.
коллектив
26 мар | Четверг
Сотрудник
Пришел с опытом продаж в другой сфере. Здесь продукт сложнее, но вникать интересно. Нравится, что KPI адекватные и их реально выполнить. Зарплата всегда вовремя, премии за перевыполнение плана платят без урезок. Руководитель отдела спокойный. Коллеги...
