Правильные Игрушки, сеть магазинов развивающих игрушек — отзыв работника «TOM (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Настольные игры
8-800-333-10-01 (единая справочная - пн-вс 10:00-18:00)
Москва, Вавилова, 3
я владелец!
ВНИМАНИЕ!!!ЗА ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ ЗАРПЛАТА 16 000!!!ЧТО БЫ ВАМ В ОФИСЕ НИ ГОВОРИЛИ,КАКУЮ БЫ ЛАПШУ НА УШИ НЕ ВЕШАЛИ,НЕ ВЕДИТЕСЬ!(там обрабатывают психологи).ПЕРВЫЕ 2 МЕСЯЦА ЗАРПЛАТА
68!!!!!! РУБЛЕЙ В ЧАС!ДАЖЕ В МАКДОНАЛЬСЕ БОЛЬШЕ. МЕНЕДЖЕР АБРАМОВА- СУКА,КОТОРАЯ ЗА МАЛЕЙШЕЕ НЕЗНАЧИТЕЛЬНОЕ НАРУШЕНИЕ БУДЕТ БРАТЬ ШТРАФ ИЛИ НЕ ЗАСЧИТАЕТ ВАМ ОДИН ДЕНЬ ВАШЕГО ПРИСУТСТВИЯ НА РАБОТЕ,ОРЕТ МАТОМ НА ПОДЧИНЕННЫХ,ХАМИТ-ХАБАЛКА,ПОЭТОМУ И МУЖА НЕТ И ЛИЦО С ГОДАМИ ПРИОБРЕЛО ЗЛОЙ ВИД,КАК БЫ ОНА НИ УЛЫБАЛАСЬ.ЕСЛИ ВСТРЕЧУ ЕЕ КОГДА-НИБУДЬ НА УЛИЦЕ,НАБЬЮ ЕЕ СТРАШЕННУЮ ОТМОРОЖЕННУЮ МОРДУ!
МОРАЛЬНО БУДЬТЕ ГОТОВЫ К ТОМУ,ЧТО ТАМ РАБОТАЮТ "НИЗЫ ОБЩЕСТВА"(гомосекс.,женщины,в своем обличье не отличимые от мужчин,МАТЕРЯТСЯ БЕЗ КОНЦА,ДЕВЧОНКИ КАК МУЖИКИ...все курят.)ЕСЛИ ВЫ ИЗ ОБРАЗОВАННОЙ ИНТЕЛЛИГЕНТНОЙ СЕМЬИ,ТО ЛУЧШЕ ДАЖЕ НЕ ПЫТАТЬСЯ ТАМ РАБОТАТЬ...
ПРОДАВЕЦ РАБОТАЕТ ЕЩЕ КАК И КЛАДОВЩИК,ПРИНИМАЕТ ПОСТАВКИ 2-3 РАЗА В НЕДЕЛЮ,ВЫКЛАДЫВАЕТ ТОВАР,И ПОСТОЯННО ПРОТИРАЕТ ПЫЛЬ(салфетки,кстати,мы покупаем за свой счет).
ПРОКУРАТУРА УЖЕ НЕКОТОРОЕ ВРЕМЯ УСИЛЕННО ИНТЕРЕСУЕТСЯ ЭТОЙ "ШАБАШКИНОЙ КОНТОРОЙ".
УДАЧИ ВАМ В ПОИСКЕ РАБОТЫ,БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ!СЧАСТЬЯ ВАМ И УДАЧИ. Показать полностью
НЕТ НИ ОДНОГО ДОСТОИНСТВА.
Прокомментируйте отзыв о компании "Правильные Игрушки, сеть магазинов развивающих игрушек"
5 дек | Пятница
Аурика
Два года здесь работаю врачом. Меня не просто устраивают, меня радуют условия в целом. Это не только график, зарплата, но также серьезность и честность руководства и доброжелательность, сплоченность коллектива. Платят у нас хорошо, ну и дела идут, за...
5 дек | Пятница
Оксана
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
