Европейский кардиологический центр, ООО — отзыв работника «А. (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Услуги кардиолога
(495) 662-82-42
Москва, Энтузиастов шоссе, 11а к2
я владелец!
Хотите, чтобы процент вашей премии пересмотрели в меньшую сторону за прошлый месяц, как только вы выполнили план? - приходите в Импресс Медиа! Хотите на совещаниях слушать бесконечные сексистские шутки озабоченного директора? - Тоже сюда.
Вранье, манипуляции, неспособность создать нормальную команду, бесконечные истерики Дэвида - в общем уважающие себя люди быстро понимают что к чему и уходят. В Импресс задерживаются только те, кому больше пойти некуда (ну кому еще могут понадобиться такие профессионалы, как Н.Ц. и Л.М., вся их миссия успокаивать Дэвида когда он орет, за это он их и держит).
Компания в целях экономии набирает сотрудников, только что приехавших покорять столицу нашей родины, в надежде на то, что люди слаще хрена в жизни ничего не видели и будут рады работе в этой "белой" компании за гроши и с постоянными унижениями. Не тратьте свое время, эта конторка того не стоит, деньги и карьера там не делаются.
Все претензии Дэвида на то, что он супер умный, образованный и хитрый разбиваются о два факта - этот "менеджер" не способен создать эффективную команду и очевидно имеет психические проблемы (здоровые люди на работе не визжат).
Уважайте себя, работайте с профессионалами и адекватными людьми. Показать полностью
Нет
Прокомментируйте отзыв о компании "Европейский кардиологический центр, ООО"
16 фев | Понедельник
Аноним
Очень напряженная атмосфера в конце квартала и в сезон. Все бегают, срочно закрывают задачи и дедлайны у всех горят.
Офис стильный и современный, приятно в таком работать.
16 фев | Понедельник
Даниил
Только один - пока нет полной уверенности в себе
Подходит к концу моя стажировка. Поначалу было страшновато, столько всего надо запомнить, модели, цены, акции. Но директор, мой наставник, всё объясняет терпеливо и наглядно показывает, как работать в CRM, как вести переговоры.
16 фев | Понедельник
Анна
4 года в этом колл-центре - и ни дня скуки. Зарплату дают ровно в срок, дважды в месяц, плюс бонусы за результаты, которые реально мотивируют. Коллектив здесь как одна семья - поддерживают, подбадривают, а если что, всегда помогут советом или просто ...
