Добавить отзыв Найти отзыв

Пионер, группа компаний — отзыв работника «Т_Т (Бывший сотрудник)» о работе в компании

(Рейтинг: 2.63) (Количество проголосовавших: 3)
Сфера деятельности: Жилищное строительство

(495) 502-95-59 (единая справочная - пн-пт 9:00-20:00)
Москва, Адмирала Лазарева, 63 к3
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Бухгалтерия: Чисто бабский коллектив. Все друг друга обсуждают, перекидываются многозначительными взглядами. Тякучка кадров - привычное дело. Субординация там просто аховая. Могут тыкать тебе на разницу в должностях и окладах. От моей начальницы каждый день разило перегаром. КАЖДЫЙ БОЖИЙ ДЕНЬ. А ведь ей всего около 30 лет. Подружиться новенькому с коллективом просто невозможно. Рабочий день с 9:00-18:00, по пт - до 17:00. Но это все номинально. На работу ты приходишь с петухами, уходишь часов в 20:00, ЕСЛИ ВСЕ ЗАКОНЧИЛ. Объем работы огромнейший. На обед выходишь максимум на пол часа: поесть и вернуться. Ни минуты спокойствия. Твои "наставники"-руководители помогать тебе не станут. Вывод: если ты классный специалист, знающий бух учет на зубок, готовый к переработкам, а в придачу еще и немного асоциален, Пионер - для тебя! Начинающим специалистам лучше не идти.
"Белая" заработная плата. Это все, товарищи


Прокомментируйте отзыв о компании "Пионер, группа компаний"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
20 июн | Четверг
Алексей
Нужна парковка для сотрудников.
Работа нравится, зарплата устраивает)

20 июн | Четверг
Александр
Были небольшие проблемы с вывозом угля из-за перезагрузки жд путей, но вроде стараются это решать
Нравится как все устроено. Задачи дают понятные, реальные. Руководство строгое, но все понимает. Зп стабильная, премии неплохие

20 июн | Четверг
Антонина
пришлось отказаться от длинного маникюра, но стабильная работа и приличная зарплата того стоит, безусловно.
Работодатель оплачивает труд неплохо. Платят на карту два раза в месяц. Есть премии по результатам работы. Очень нравится, что фирма готова платить и платит сотрудникам всякие материальные выплаты - на рождение ребёнка или по здоровью, без лишней вол...