Мастера ремонта — отзыв работника «Михаил (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 4.25) (Количество проголосовавших: 52)
Сфера деятельности:
Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
+7 (495) 191-13-26
Москва,
: Оказываем полный спектр услуг по ремонту и обустройству квартир: -ремонт квартир под ключ или частично -установка входных и межкомнатых дверей -установка пластиковых окон -разработка дизайна интерьера
-
Работаю тут прорабом с 2017 года. Единственные работодатели о которых я не могу сказать ничего плохого. Понимаю, что работа тут не для всех. Придется много работать и бухать только по праздникам. Но если для вас это не проблема, то есть смысл прийти на собеседования. Платят тут стабильно и хорошо, на сотрудников не забивают, обучают. Если видят, что ты амбициозный, соображаешь нормально и руки откуда надо растут, то очень поддерживают и морально и материально. Коллектив хороший, никаких конфликтов на работе нет.
Прокомментируйте отзыв о компании "Мастера ремонта"
24 ноя | Воскресенье
Аноним
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...
24 ноя | Воскресенье
Ксения С.
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...
24 ноя | Воскресенье
Сергей Заименко
Работаю в компании меньше года, но опыт в строительстве у меня большой. Здесь я сразу обратил внимание на высокий уровень организации и профессионализма команды. С самого начала был приятно удивлён, насколько чётко распределяются задачи и как грамотн...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.