ОлимпСтройСервис, ремонтно-строительная компания — отзыв работника «Камила» о работе в компании
(Рейтинг: 4.58) (Количество проголосовавших: 60)
Сфера деятельности:
Строительство дач / коттеджей
(495) 649-60-00
Москва, Кочновский проезд, 4 к2 - вход с ул. Академика Ильюшина
я владелец!
В компании работала 2 года и 3 месяца, в бухгалтерском отделе. Для меня эта компания дала возможность начать свою карьеру бухгалтера, подарила отличный опыт и большое желание стремиться к лучшему. Руководство хорошее, за время работы я чувствовала поддержку и благодарность к работе, грамотные советы и настрой на эффективную работу. Было приятно продвижение по карьерной лестнице для сотрудников компании, руководство помогает каждому специалисту достичь лучших результатов. Коллектив очень дружный, все друг другу помогают. Мы были командой, которой стремительно шла ко всем поставленным целям. Так же оплачивали ЗОЖ и обеды, организовывали отличные праздники, отмечали дни рождения. Мы ездили в спа-отели, катались на теплоходе, ходили в ресторан, катались на лыжах. Каждый праздник мы старались праздновать вместе, как одна, большая семья.
Остались очень приятные и тёплые воспоминания, с коллегами поддерживаю общения, и всегда радуюсь, когда узнаю об успехах каждого!
Прокомментируйте отзыв о компании "ОлимпСтройСервис, ремонтно-строительная компания"
25 ноя | Понедельник
Жанна
Нет.
Условия труда, коллектив.
24 ноя | Воскресенье
Карина
Иногда чувствуется некоторая неопределенность в зоне ответственности. Хотелось бы более четкого описания моих обязанностей и целей, чтобы быть уверенным в том, что я работаю эффективно.
Зарплата выше средней по рынку, задачи интересные и разнообразные, а ДМС - приятный бонус. Атмосфера в коллективе дружелюбная, что важно для продуктивной работы.
24 ноя | Воскресенье
Аноним
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...