ChinaToday — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 3.91) (Количество проголосовавших: 10)
Сфера деятельности:
Транспорт, доставка, логистика, хранение
8 (800) 100-20-96
Санкт-Петербург,
: Выкуп и доставка товаров из Китая
Начнем с того,что на момент стажировки обучением стажера человек,которому это поручают, не занимается вообще.Делает что угодно : сплетничает за спиной стажера, выходит курить, на показ выкрикивает какие-то фразы, пытаясь напомнить,что так-то она тут полузаместитель. Если не изменяет память,эту женщину зовут Татьяна. В коллективе отвратительная атмосфера, конкретно говорю об отделе продаж маникюрных принадлежностей. Руководитель на это реагирует никак :) И да, обычно компании,которые хотят собрать сильный штат,нанимают коуча по продажам,а не включают видео с элементарными этапами продаж и воронкой. И да,имейте ввиду,с первого дня вас никто не оформит, это всё ложь
Всё кажется чудесным только на собеседовании.
|
ChinaToday
|
|
Добрый день!
Благодарим, хоть и с некоторым опозданием, за оставленный Вами отзыв о работе в Компании. Нам очень жаль, что Вы столкнулись с подобным уровнем корпоративной культуры Сотрудника, описанным в Вашем отзыве. Мы разобрали и проработали данную ситуацию, для недопущения повторения произошедшего. Так же, с прошлого года, мы пересмотрели программы обучения и внесли существенные изменения, которые помогают сотрудникам в процессе адаптации, а так же тем, кто стремится развивать свои профессиональные компетенции внутри нашей Компании. Если вам будет интересно узнать об изменениях больше, вы можете написать нам на почту hrd@chinatoday.ru, с радостью расскажем о них. С уважением, Катерина HR менеджер ChinaToday |
Прокомментируйте отзыв о компании "ChinaToday"
4 дек | Четверг
Игорь
нет
ЗП
коллектив
условия труда
соблюдение трудового кодекса
3 дек | Среда
Аноним
Были огромные проекты и работы тоже
В сезон вплоть до отсутствия выходных, постоянные выезды
Интересная работа, интересные проекты, которые очень неплохо оплачивали, переработки и ночные выезды оплачивали отлично, и транспортные расходы в том числе
1 дек | Понедельник
Андрей С.
Нет удаленки и даже гибрида, хотелось бы хоть иногда работать из дома.
Продажи без холодных звонков, бежал от такого. Будущие ученики заинтересованы в обучении, работать относительно просто, атмосфера приятная. ЗП в рынке, есть цели и понятный kpi. Нормальный офис
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.