Добавить отзыв Найти отзыв

ВИП-ЭЛ, ООО, торговая компания — отзыв работника «Александр» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Электронные компоненты

(812) 385-76-47
Санкт-Петербург, Таллинская, 5 - 301 офис, 3 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Короче, «тройка» не уверенных в себе, а если быть точнее – неудачников (это моё субъективное мнение), хотя и сам потерпел фиаско. Не буду расписывать как завершилась вся эта эпопея, а только намекну, что я отбыл ни с чем, так как допустил несколько ошибок. И как вы уже догадались, то сразу поясню суть этого отзыва: хочется и отомстить, и предупредить (чтобы тоже отомстить =) ). Но беря во внимание, что каждый может делать свой выбор сам, склоняюсь, что этот отзыв больше для пользы. В целом сложенное впечатление о руководстве: Стогний А. (ген дир) меняет своё решение, без предупреждения. Костенко Д. (ком дир) нихрена не умеет договариваться, плюс ко всему не уверен и ищет повода для манипуляций. Терюхов Д. (рук отд прод) заниженный уровень коммуникации с клиентами, но хороший задаток «диктаторского» руководства. К сожалению, для них, это те качества руководства, к-рые я не уважаю. Начну из далека.. Два руководителя, т.е. соучредители, две загадочные личности: Костенко и Стогний. На собеседовании встретился только с Костенко (парень на побегушках да ещё и умом обделен, как оказалось в последствии). Вроде всё замечательно, ничего не предвещало беды, договорились об общих интересах, т.е. о заработной плате с моей стороны, фиксировано 30 т.р. на время испытательного срока (три месяца), но мне необходимо было подумать (всё-таки отдаленность от метро, совдеповское здание (бывший институт), и даже в туалете полный совдеп (все двери измазаны ГОВНОМ (лично у меня это вызвало отвращение), я расценил это как всеобщий мужской протест за отсутствие туалетной бумаги в адрес администрации здания). В итоге мне звонит секретарь и назначает следующую встречу уже с двумя руководителями.. гм.. встречаемся. Как оказалось решили провести повторные переговоры, расчет был сделан на уменьшение оклада или сбить срок испытательного, но и здесь промашка, вдвоем не могут меня переубедить, здесь же узнаю, что трудоустройство неофициальное, но я договариваюсь на элементарную «бумажонку» с печатью и подписью. Выйдя на новое место, узнаю об отъезде Стогния в отпуск и о том, что испытательный срок у меня оказывается - два месяца.. гм (поставили перед фактом).. Ладно, иду знакомиться с главным бухгалтером. По началу кажется милой и приятной - Преловская М, к-рая получила указание раздобыть от меня трудовую, на что с твердостью в голосе я ответил: «трудовую не оставлю, но копии всех доков, пожалуйста» и вежливо намекнул, что речь шла только о бумажке с печатью, а о трудовой и намёка не было. Не прошло и десяти минут, как она прибежала ко мне со своими доводами, почему я обязан поступить по её решению, мол: звонила юристу; у тебя доступ к секретной инфе (намекает она мне на 1С, к-рый так и не установили). Всё это я расценил как – неубедительно (но допускаю первую ошибку, оставляя трудовую). Машет передо мной псевдо договором (не подписан Стогнием) и намекает, что и я не получу своего, также она считает, что чем больше слов выпускаешь в минуту, тем сложнее уловить главную суть вопроса. Так она пыталась отлечь моё внимание от записи в трудовую (об этом отдельная история), короче, у меня с ней сразу не заладилось. Знакомлюсь с ещё одним руководителем, моим непосредственным начальником - Терюхов. Его руководство заключается в давлении (это же наблюдение подтвердил Головинов А (намекая руководству, что хочет перебраться в другой отдел к более опытному и толковому руководителю) мой коллега), это ещё пол беды, руководитель не умеет общаться по телефону с людьми, запинается, поддакивает, остается на рабочем месте после того, как все уходят (план то по продажам стоит), но при этом не теряет начальственного тона (видать таких неуверенных в себе предостаточно после шести) =)) С Костенко сталкивался по работе следующим образом: он бегал чуть не каждые пять минут для проверки (как я думал), чем же я занят на своём рабочем месте и каждый раз при своих стандартных вопросах «чё делаешь..», «чё читаешь..», «ну как..» (наверное, хотел поймать меня за «чтением» какого-н порнографического сайта) скрипел пальцами и вертелся как юла, не зная, куда девать свою неуверенность. Показать полностью
Если примете решение устроится в эту компанию, то проситесь в отдел, к-рый возглавляет Колодезников Р.. И не совершайте ошибок допущенных мною. Удачи!


Прокомментируйте отзыв о компании "ВИП-ЭЛ, ООО, торговая компания"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
4 ноя | Понедельник
Аноним
Хочется больше корпоративных мероприятий. Например: Выездные мероприятия для сплочения командного духа в коллективе и формирования корпоративных ценностей. Спортивные мероприятия.
Спустя 1 год меня повысили. Руководители увидели во мне потенциал и я стал развиваться, как букинг-менеджер. Коллектив дружный, веселый и отзывчивый. Офис находится в бизнес центре на 23 этаже, где разворачивается красивый вид на город Санкт-Пе...

4 ноя | Понедельник
Аноним
Зарплата в конверте .. Кидают на деньги если вы уходите из компании . Управляющая девушка Екатерина больная на голову , люди увольняются только из за нее . Графика нет Больничный тоже брать нельзя .
Их нет