РЕМАРК, ООО, проектная компания — отзыв работника «Саша (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Архитектурно-строительное проектирование
(812) 602-29-20
Санкт-Петербург, Конституции площадь, 7 - 727 офис, 7 этаж, БЦ Лидер
я владелец!
Очень стыдно, что работал в этой компании. Отношение к людям как к свиньям!
ЗП полностью черная, обманывают, что по трудовому будет МРОТ на полную ставку, после испытательного срока вручают договор "по совместительству". На испытательном сроке - конечно же без трудового.
ЗП вовремя не выплачивают - говорят "Денег нет". Иногда выдают частично. Менеджерам часто не хватает на проезд до работы)))
Люди постоянно унижаются и спрашивают "Может быть сегодня будут деньги? Нет? А когда". Про kpi можно сразу забыть, его точно не выплатят, хотя это половина ЗП.
Ответ руководства - а денег в компании нет! При этом открыто покупают новые автомобили, летают в длинные заграничные отпуска (дело было еще до коронавируса), покупают недвижимость. Особенно хорошо обновки идут после новогоднего корпоративного сезона.
А для сотрудников - снова компания ничего не заработала.
Неужели совсем нет совести?
Коллектив - тоже сказочный. Постоянная текучка, с каждым разом все хуже и хуже. Не то что пользоваться Exel, компьютер то включить не каждый может. Электронная почта - слишком сложно для них, слишком сложно.
Дизайнер как-то приносил компьютер из дома, потому что на работе не выдают. ахахахах
Люди, не унижайтесь, не позволяйте вытирать об вас ноги! Показать полностью
Интересная сфера деятельности компании
Прокомментируйте отзыв о компании "РЕМАРК, ООО, проектная компания"
1 апр | Среда
Егор
Нет
Хорошая зарплата, молодой коллектив, социальные гарантии
31 мар | Вторник
Марина
Работаю уже два года, в целом устраивает всё. Аптека небольшая, но уютная, клиенты свои, даже спрашивают, если кого-то из нас нет. Руководство нормальное, платят как обещали, график стабильный. Иногда сложно стоять весь день, но привыкла уже. Главное...
31 мар | Вторник
Максим
