Группа Компаний Эра-Кросс; ЗАО Трест СЗМА — отзыв работника «Никита Аршавин3» о работе в компании
(Рейтинг: 4.22) (Количество проголосовавших: 14)
Сфера деятельности:
Промышленное строительство
+7 (812) 313-79-19
+7 (812) 313-79-01
Санкт-Петербург, г. Санкт-Петербург шоссе Революции, 83Б
ЗАО «Трест СЗМА» выполняет следующие виды работ:
- Монтаж технологического оборудования;
- Монтаж систем автоматизации технологических процессов, силового электрооборудования, систем электроснабжения, электроосвещения, молниезащиты, в том числе на опасных производственных объектах, подконтрольных органам Ростехнадзора РФ и Проматомнадзора РБ;
- Монтаж систем пожарно-охранной сигнализации, автоматического пожаротушения, связи и сигнализации, видеонаблюдения и дозиметрического контроля;
- Монтаж инженерных систем зданий и сооружений;
- Механомонтаж, монтаж металлоконструкций;
- Наладка технических средств и комплексных систем автоматизации отечественного и импортного производства;
- Наладка систем противопожарной сигнализации и автоматических систем пожаротушения;
- Гарантийное и сервисное обслуживание.
За начальством в лукойл-западная сибирь я косяков не замечал, можно найти общий язык, хотя есть пару личностей, которые не сошлись характерами, хотя лично я работаю с ними уже 4 года, все норм. Вахтовый метод работы мне нравится, месяц отработал и целый месяц отдыхаешь. Претензий у меня нет, все устраивает.
нет нареканий, но это в Урае.
Все указал в тексте.
|
Николай
|
|
Во-первых, приятное начальство и хороший коллектив. Во-вторых, вахтовый городок оборудован всем необходимым. В третьих, я устроен официально, мне дают оплачиваемый отпуск и можно уйти на больничный - также оплачиваемый.
Есть и недостатки, для каждого свои, кто-то с начальством не в ладах, кто-то с коллективом, кто-то вечно просто так недовольный. В большей массе или как минимум мое окружение всех все устраивает. Работаем на Вахте город Урай. |
Прокомментируйте отзыв о компании "Группа Компаний Эра-Кросс; ЗАО Трест СЗМА"
4 дек | Четверг
Игорь
нет
ЗП
коллектив
условия труда
соблюдение трудового кодекса
3 дек | Среда
Аноним
Были огромные проекты и работы тоже
В сезон вплоть до отсутствия выходных, постоянные выезды
Интересная работа, интересные проекты, которые очень неплохо оплачивали, переработки и ночные выезды оплачивали отлично, и транспортные расходы в том числе
1 дек | Понедельник
Андрей С.
Нет удаленки и даже гибрида, хотелось бы хоть иногда работать из дома.
Продажи без холодных звонков, бежал от такого. Будущие ученики заинтересованы в обучении, работать относительно просто, атмосфера приятная. ЗП в рынке, есть цели и понятный kpi. Нормальный офис
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.