Добавить отзыв Найти отзыв

Ермолинские полуфабрикаты — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки

Киев,

: производство и розничная торговля по России через торговые точки на рынках мясных полуфабрикатов
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Приблизительный диалог: - Здраствуйте, мы по поводу Вашего резюме... оно ещё актуально? - Да. - Мы крупнейший Рос-ий холдинг по продаже продуктов питания, специализация - мясо глубокой заморозки. Когда бы Вы могли подъехать на собеседование? - Какую должность Вы мне предложите? - Ээээ...мммм... Приходите на собеседование - всё расскажут. - Где можно подробнее ознакомиться с компанией, сферой деятельности и т.д. - Хмммм.... Сайта у нас нет, но мы очень крупная компания и зарплату предложим очень хорошую, у нас есть бренды "..." . - Что будет входить в мои обязанности, какова будет сфера моей деятельности и какую всё таки должность Вы мне предлагаете? - Ээээ ... Хм.... Приедьте на собеседование. - Ехать за 250 км не имея никакой информации противоречит здравому смыслу. - Вам не интересно наше предложение? - Без дополнительной информации не интересно. Досвидания. ------------------------------------------------ Анализируя разговор видно, что малейший разрыв шаблона ставит оператора в ступор, вести осознаный разговор барышня не могла. Дальше решать Вам.
Вежливость оператора, больше в ++ добавить нечего.
Приехав в Ростов,расчитывал увидеть команду профессионалов, у которых есть чему поучиться,а на деле,какой то цирк,реалити шоу,везде камеры,микрофоны,как в гестапо попал,вокруг постоянная напряженность,все общение с другими менеджерами за пределами офиса,а внутри лишнее слово все боятся сказать,Мария Александровна,как ее между собой менеджеры называют "Госпожа Беладонна" должна помогать,по идее,а по факту,вставляет палки в колеса,оскорбляет и унижает работников,не стесняясь в выражениях,проработав месяц в учебном центре,научился одному,никому не доверять и быть выспавшимся,а то скажут,что ты алкоголик,менеджеры стучат друг на друга,коллектива ноль,продавцов берут только русских,что за нацизм?? Есть еще там Юрий Викторович,человек который вотрется к тебе в доверие,а потом съест.У отличного руководителя есть команда,а если босс говно,то все едят друг друга,при этих товарищах,боеспособной команды у ермолино никогда не будет,короче кто хочет потрепать себе нервы,стать цирковым пуделем,велком ту ермолино!!!
Обеспечивают жильем и во время платят з.п.
С появлением в компании Мещеряковой Ольги михайловны начался просто АД!!!!!!!!!!!!!!!!Эта ужасная личность творила что хотела!Докапывалась просто до каждой мелочи,во время приема товара докапывалась до крошек на полу,заставляя при этом писать объяснительные и наказывать материально!Отвратительный человек,переходящая на личности.Как начальник ОНА -НОЛЬ ПОЛНЫЙ!ОНА выслуживается перед Михайловой!Не дай БОГ с такими нелюдями иметь что то общее!НЕ зря говорят,что рыба гниет с головы!!! P.S...ОЛЬГА МИХАЙЛОВНА ТАК ХОЧЕТСЯ ДАТЬ ВАМ РУБЛЬ,И КОГДА ТЫ УЗНАЕШЬ СЕБЕ ЦЕНУ-НЕ ЗАБУДЬ ВЕРНУТЬ СДАЧУ.....
их нет
Мы, продавцы компании «Ермолино» хотим поделится несправедливостью и произволом творящимся в Ростовской области. В магазины приходят накладные без товара на наш вопрос где товар, водители разводят руками и отвечают, что они не причем . Тот же вопрос мы задаем менеджере, кладовщику и директору нам отвечают, что они не могут добиться ответа у управляющей Ростовской области Дубовской Н.Н. Чтобы все молчали Дубовская Н.Н. прислала письмо от Королевой Е.В. В котором говорится, что воруют директора и кладовщики. А нам что делать? На склады приходит недогруз, кладовщики кивают на директоров, директора на Дубовскую, а крайние остаемся мы, мы платим за недовоз! Помогите разобраться, мы хотим работать в вашей компании. Упрвляющая не хочет разобраться, кивает на какую то Елену Викторовну из головного офиса. Если нам никто не поможет мы не будем молчать, а напишем на все сайты черных работадателей или будем искать хозяина!
Качество продукции. Обслуживание.
Позвонили, пригласили на собеседование в Воронеж на должность управляющего. На мой вопрос о собеседовании по скайп ответили отрицательно. Поездка туда и обратно заняла целый день. Плюс потрачены деньги на проезд. Само собеседование было 5 мин. Вопросы на столько примитивные и тупые, что создавалось впечатление, что рекрутер просто не знает что такое скайп или просто решил поиздеваться, или потешить свое больное самолюбие притащив меня в Воронеж. Мне похрен перезвонят они мне или нет. Если бы я раньше наткнулся на этот сайт то не стал бы даже время терять.
нет
АНОНИМ ИЗ РЯЗАНИ ПРАВИЛЬНО НАПИСАЛ, ВЫШЕ СТОЯЩИЕ НАД ПРОДАВЦАМИ ХОТЯТ ВИДЕТЬ ВЫРУЧКУ БОЛЬШУЮ,ТОЛЬКО У НАС НА ОБОРОТ,ЗА 7ДНЕЙ 6 ПОСТАВОК ТОВАРА,ХОЛОДИЛЬНИКИ ЗАБИТЫ ДО НЕЬЗЯ, ЕСЛИ ДЕЛАЕШЬ ЗАЯВКУ МАЛЕНЬКОЙ, ТО ЛИБО ТОРГОВЫЙ МЕНЕДЖЕР ПРИПИСЫВАЕТ, ЛИБО САМИ КЛАДОВЩИКИ КОТОРЫЕ ПРИНИМАЮТ ЗАЯВКУ. А ПО ПОВОДУ КОЛБАСНЫХ ИЗДЕЛИЙ, МЫ ПРОСТО В ШОКЕ,ПРИВОЗЯТ ПРОСРОЧКУ И ЭТО ВСЁ ВИСИТ НА ПРОДАВЦАХ, ЕСЛИ ЧТО-ТО СЛУЧИТСЯ, ДИРЕКТОР ВКЛЮЧИТ "ДУРУ" И ПРОДАВЕЦ БУДЕТ ЗА ВСЁ ОТВЕЧАТЬ САМ !!!!!!! ВОЗВРАТ ОНИ НЕ ПРИНИМАЮТ, ИЗ ЭТОГО СЛЕДУЕТ,ЛИБО БЕРЁМ ПОД З/П, ЛИБО УВОЛЬНЕНИЕ, ЛИБО КОЛБАСНЫЕ ИЗДЕЛИЯ ПРОХОДЯТ "ДУШ" А ПОТОМ ПОПАДАЮТ НА ПРИЛАВОК,И ГДЕ ТУТ СПРОВЕДЛИВОСТЬ? ИЗ ЭТОГО СЛЕДУЕТ ИЗ ГРЯЗИ В КНЯЗИ, А ПРОДАВЦЫ ПРОСТАЯ РАБСИЛА!!!!!
А БЫЛО ЛУЧШЕ!!!!!!!!
Прошу хоть кого нибудь из начальства принять к сведенью,что новый гениральный директор Петрученя В.В челябинского филиала ООО Южурал торг,не цензурно общается со своими подчиненными,угрожает и вымогает деньги,при этом ни за что увольняет хотя большинство точек стоят без продавца. На договорах не стоят печати и в охране труда говорят что этой бумажкой можно подтереться,на работу принимаются только молодые сотрудники,большенство из них на третий день уходят по причине того, что им говорят что стажеровку они не прошли. Обвеняет всех и каждого в воровстве , при этом говорит что мы можем идти в ж..у со своими договорами их даже рассматривать никто не будет по причине того. что на них нет печати, насылает каких то людей чтобы выжедали продавцов около подъезда. Сама тому свидетель,отработала на него 3 месяца и уволил ни за что. Пожалуйсто примите к сведенью!С уважением бывший продавец продовольственных товаров Балинова Анастасия Эдуардовна. Контактный телефон +79517899405
хорошо платили,хорошая работа сама по себе.
Разместила резюме на сайте по поиску работы. Позвонила мне представительница данной компании: не представилась и приказным тоном спросила, готова ли я пройти собеседование по скайпу. Я согласилась. Но через 3 дня не смогла, т. к. была на другом, причём очном собеседовании, где за меня реально зацепились работодатели. Так вот эта дура мне позвонила, наорала, что я у неё время отнимаю (это по скайпу отнимаю типа)!!! Нужно было её предупредить, что в скайп выйти не смогу. И что за чушь-собеседование по скайпу??? Работник контору видеть должен воочию!
нету
Квалифицированные кадры из БЕЛОРУССИИ совершенно не нужны в Ермолинских полуфабрикатах. Нужны тупые исполнители и марионетки!! Кто себя таким считает, может ехать. Остальные НЕ ВЗДУМАЙТЕ УВОЛЬНЯТЬСЯ С РАБОТЫ и ехать в Волгоград работать на эту фирму!!! Если вы безработный, только тогда можете прокатиться за счёт фирмы в Волгоград, сходить в кафе, покататься на кораблике, увидеть Родину-мать, посмотреть примитивные базарные магазины и офис с молочными кожаными диванами и web-камерами, направленными на ВАС. Почитайте другие отзывы за 2011г. о г. Волгограде - абсолютная правда.
никаких
Занимаюсь кадрами более 10 лет и такого не встречала НИКОГДА! Позвонили, пригласили на собеседование. У девушки (которая очень не внятно представилась) долго и нудно выясняла позицию, на которую меня приглашают. Ответ был одни - Ваше резюме отобрал генеральный директор, собеседование с ним, вся информация у него. В конце беседы мне долго говорили, что не забудьте прийти. Сразу закралось подозрение, пошла "гулять" по интернету - столько всего узнала. Собеседование должно состоятся сегодня, мое решение окончательное - не пойду и перезванивать не буду. И дело не в моей воспитанности или не воспитанности, а в абсолютно хамско -потребительском отношении к набираемому персоналу. Много видела и кидалова и лохотрона, на с таким беспределом столкнулась впервые. Да, для сотрудников данной шарашки - не надо себя позиционировать как суперуспешных и писать о тех, кто к вам не попал, что они лохи. Искать уникальные кадры надо уметь, а вам этого не дано!
Нет таких даже после телефонного интервью!
Прошол все этапы собеседования (по скайпу .. смешно). Начал стажировку в Киеве под началом Тамары Петровны. В процесе понял - что стажоры это просто дешовая рабочая сила из регионов (80 % сотрудников типа стажируются - некоторые уже по пол года). Продавцов официально не оформляют - многие лезут в касу и пропадают - вешают долги на менеджеров... они тоже сразу сваливают. (службы безопасности в конторе нету ... поэтому это система и бывшых "предприимчевых" продавцов никто не ищет.. и предьявить им то нечего... официально они не работали). Менеджеры меняются часто.. точнее стажоры ... и платят 4000 грн. и 1500 командировачных. селят по трое в убитые и вонючие квартиры, раб. день 12 часов. Был две недели дождался выдачи денег и свалил. Если вы не можете найти работу много лет... голодаете ... то пробуйте... P.S. Насчет их пельменей как продукции - прочитайте состав он написан на ящиках - маленькая овальная наклейка. если вы голодаете... то пробуйте.
Это что-то "новое" в менеджменте.
Приехав на собеседование в офис к некоей госпоже, началось " собеседование". Ровно две минуты рассказал о своих предыдущих местах работы и.....это все , что ее интересовало. Дальше она рассказывала как и чем придется заниматься.... Ве , что здесь публиковалось ранее, в той или иной степени подтвердилось.....Короче, кто не дорожит своим временем и нервами, предлагаю сходить в конторку.... Спасибо всем, кто оставлял ПРАВДИВЫЕ отзывы о Ермолино, они мне очень помогли. Я приехал во всеоружии и из монолога директора, все подтвердилось....Короче за 30 тыр в месяц, ты и инкассатор и менеджер и бухгалтер и кадровик.... как говорят и жнец и кузнец и на дуде игрец.....
Не осталось......
Полностью согласен с предыдущим оратором... В обход налогов заставляют оформлять на себя чп, в тоже время забывают платить за тебя налоги, т.к. бухгалтера меняются - и вовремя не кинулся то можно получить задолженность 9 с гаком, как в моем случае, и кучу неприятностей с налоговой мой вам совет дамы и господа не доведи господи туда идти работать и очень удивляет то что они до сих пор работают по таким серым схемам 90-х, за качество продукции вообще молчу, регионы торгуют просрочкой, состав вам всем лучше не знать....
нет
сплошной обман, любят, чтобы работали до ночи, без выходных и праздников. Доплат и премий никаких, не понятные отчеты. Вранье и заманивание в организацию. Сотрудники бегут без оглядки, из людей вытягивают все жилы ничего не давая взамен. В Моск. обл. работают люди из городов России (понаехали, как говорят), готовые работать круглые сутки, лишбы зацепиться, дамочки все одинокие, что и не удивительно. Поэтому от этой одинокой жизни и безисходности все злые и двуличные. Люди!!!!! Никогда не идите работать в Ермолино!!!!
нет
1. компания без автоматизации. абсолютной. все делается руками ексель файлах 2. компания не имеет руководителя. Их множество. Если представить, то ты каждый день плывешь в течении реки как бревно. И вроде охота стать парусником - надуть парус, взять штурвал в руки и качественно работая плыть к своей цели - но нет. В этой компании как ни старайся, ты будешь бревном. Не дадут. Делай показатели, создавай коллектив, прыгай выше самого себя - не дадут. ЭТО КОМПАНИЯ СЛУЧАЯ, а не закономерности. Повезет, точнее будет нужда - тебя может продвинут. Нет - работай дальше. 3. Компания двойных стандартов. Она совершенно не держит своих слов. В этой компании с тебя потребуют все - если не выполнишь, то уволят в миг - просто прийдешь утром и тебя уволят с легкой подачи руководителя. Если выполнишь все - будешь работать дальше. Но единственная договоренность, которая будет выполняться - это уровень твоей ЗП, оговоренный на собеседовании с руководителем обучающего центра. ВСЕ! остальное - сказки и пункт №2. 4. Суровые условия в полях. Постоянная просрочка, постоянные уходы продавцов - т.к. работают отлично, ты ставишь зп соответсвующую, а директора все режут. НЕТ реальной оценки и достойного вознаграждения для продавцов - А ЭТО ТВОЙ КОЛЛЕКТИВ. 5. НЕТ СВОБОДНОГО ВРЕМЕНИ. По факту ты работаешь 5 дней в неделю, с самого утра до позднего вечера - офис, поля, поля, отчет по колбасе дома. +++ всевозможные геморои вечером и ночью - вскрытие точки, пожар, хищения. РЕЗЮМЕ. В компанию стоит идти НЕамбициозным людям. Которым сказали один раз зп в 35-50 т.р. и их она устраивает. За неё они готовы будут работать не поднимая бунта, осознавая, что их эта зп устраивает. Остальным - не советую. ТРАТА ВАШЕГО ВРЕМЕНИ. Есть много других компаний. КСТАТИ, о ЗП!!! чуть не забыл - ваша официальная зп, "белая", будет ниже 20т.р. - остальное вам будут платить наличкой. Прийдя в банк вы не возьмете даже автокредит. Попав на больничный - вам закроют его по мизеру. Бабули получают больше.
1. платят зп вовремя и в оговоренном объеме 2. много РН - расход неподтвержденный. 3. возможно самостоятельно (!!!!) повышать свои навыки в полях
Доброго времени суток! Сразу хочу сказать, нет желания налить грязи на компанию, просто за время работы с февраля по июль 2013 года сложилось определенное мнение и накопилась информация, которой и хочу поделиться на данном ресурсе. 1. Обучающий центр ( в Ростове "обучающий центр " компании Ермолино) как выяснилось, чушь полная - обучающий центр это фикция: обучением там не занимаются, банально даже обычные и полевые тренинги отсутствуют.То есть все едут поработать менеджером с туманной перспективой роста. 2. После обучения за последние 6 месяцев НИКТО не уехал в свой родной город. 3. Полнейшая неопределенность и отсутствие информации. Да еще, при увольнении пытались таки обсчитать. Ревякин Д.И. ни слова не говоря в лицо дал команду бухгалтерии удержать денег, причем абсолютно незаконно...Нельзя не упомянуть про клановость. Она есть(Шубин-Ревякин например). И если у тебя нет в друзьях кого-либо из руководства, пробиться будет сложно. Итого за 4 месяца работы открыто 3 новых точки, принято 5 продавцов, прирост по последнему месяцу составил порядка 30%. По факту проработал менеджером по торговле, ничему не научился, потратил 4 месяца. Про отношение руководства писать ничего не буду, много уже написано, но о такой вещи как командообразование там никто не слышал. Надеюсь этот отзыв поможет кому-нибудь принять верное решение.
Оплата жилья, аренды автомобиля, заработной платы в размере оговоренном на собеседовании.
КОРОЧЕ, Я НЕОДНОКРАТНО СТАЛКИВАЛСЯ С ПОДОБНОГО РОДА КОНТОРАМИ.... НА СОБЕСЕДОВАНИЕ НЕ ПОЙДУ!!! (кто думает иначе, совершенно не имею желания кого-либо отговаривать) ВСЕ ТУТ ЯСНО!!! Кстати, как тут уже говорилось, мне позвонили 15.12.2011г. и попросили прийти на собеседование, сообщив, что нашли моё резюме в интернете (весело получается...., при этом отказались сообщать по-поводу какой должности вызывают. ха-ха-ха, смешно.). Хочу пояснить, что мое резюме было составлено на кредитного специалиста, однако этот факт в данной организации, видимо никого не интересовал))))))) Прочитав отзывы, понял для себя, что в данной организации к подбору кадров относятся "на отъеби..ь" Судя по этому хер ли там делать... Смотреть на состояние описанного офиса № 3 второго этажа дома 133 по ул.Рокосовского в г. Волгограде не имею большого желания... Кому как, другим желаю удачи неимоверной)))!
не установлены (не имею желания их искать)
самое интересное-ген директор Артамонова-бездарь из времени ссср, когда речь заходит об отзывах в интернете рвет волосы на себе и доказывает гордо держа флаг что это все пишут либо конкуренты либо не хорошие работники сети, советовал бы господину Чичиковичу открыть глаза пока не поздно, иначе карачун фирме придет разом. Налоговой и инспекции по труду настоятельно рекомендую обратить внимание на эту прекрасную фирму- зарплата в черную, 80% товара в тени, 90% торговых точек не зарегистрированы в налоговой, суб аренда и аренда если и регистрируется то копейками.
не увидел
Люди, поверьте мне как человеку работающему в этой компании. Продукция некачественная. Не могут мясные котлеты стоить 100 рублей. Читайте состав внимательно, на точке продажи дают только пере-чень используемых продуктов – без процентного содержания. Завод работает только по своим рознич-ным точкам. Мы, работающие в Ермолинских, мало кто питается этой продукцией, хотя всех своих подчиненных и себя заставила это попробовать. продавцов на точках учила "лечить" покупателей о том, какую вкуснятину продаем. Делаются из очень дешового РЫБЬЕГО фарша (который не имеет ни запа-ха, ни вкуса), с добавлением (ЗАПРЕЩЁННЫХ В РОССИИ) кучей вкусовых добавок. Все ихние пель-мени, вареники, котлеты и другая продукция стоят по себестоимости 15-20 рублей, а в продаже они 100-120 рублей, кто считать умеет 500-1000% прибыли. Единственное что у них настоящее это пока мука, т.е.тесто для пельменей и вареников. Но и творог у них тоже из рыбьего фарша делается. Расположен на заводе в Калужской области посёлок Ермолино. Сделайте не поленитесь хим.анализ Ермолинских и вы поймёте что мы с вами едим.
Желаю всем удачи в работе в ХОЛДИНГЕ "ЕРМОЛИНО"!!!!
Работала. Мерзко. Кто-то спрашивал, зачем они задают много вопросов про семью. Точно знаю и отвечу. У них гендир мегрел, терпеть не может и боится грузинов (хотя у него фамилия русская). Поэтому на работу берут только одних славян. У нас была ситуация, когда женщину сдернули с насиженного рабочего места, дескать нам супер подходите на руководителя филиала, а в паспорт не глянули, что у нее и мужа разные фамилии, а он - грузин. Приехала она на представление к гендиру в Подольск, а тот в бешенстве и в шоке - кто подсунул этого шпиона, вон ее - а она уже с работы уволилась.
____________
Разберитесь пожалуйста с госпожой Князевой Мариной Р.и её правой рукой Евгением.Евгений совсем не разбирается в торговли и её тонкости и суёт свой нос куда не надо.Постоянно поёт своей жёнушке что делать,а она его слушает и всё делает как он скажет.Из-за каждого пустяка штрафуют продавцов и грузчиков или могут вообще грузчикам зарплату не выдать из-за недостачи,а кто виноват?Виноват Евгений Щавкетович,а лишают зарплаты грузчиков.Что за семейный подряд где это видано что бы муж и жена работали в одной компание.Надеюсь что с Москвы начальство приедет и сними разбирётся с несправедливостью
((((((((((((((
18 июн | Пятница
Himera (Бывший сотрудник)
- команда: смотря как повезет, а скорее всего не повезет т.к. хороших команд мало, ты будешь окружен людьми которые вроде с тобой в одной лодке но при этом жестко подставят как только отвернешся, руководителем, который плевать хотел на график, праздн...
+ доступно в большом количестве бесплатное обучение на обширные тематики. В целом 80% курсов, лекций, доступов к видео урокам и обучающим материалам - по общей тематике маркетинга, экономики, работе с персоналом, работа с различными программами на пк...

18 апр | Воскресенье
Аноним
Мовчан Юлия мошенница ,согласно законодательства Украины. Сведения о криминальном правонарушении были внесены в ЕРДР №12020100020004778 от 13.11.2020 года по признакам уголовного преступления предусмотренного ч.4 ст. 190 КК Украины. (мошенничество...
Нет

3 мар | Среда
Катерина (Сотрудник)
Долго ждать оплату, но они об этом предупреждают, так что это мы уже сами выбираем.
Координаторы на связи; Большой выбор проверок; Нет привязки к графику - работаешь когда хочешь.