АМТС, строительная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Вчера был на собеседование, чувствовал себя участником дома 2. Тренер молодой, лет 22. Методов предоставления практически незнает(говорю как педагог) Под очень плохими впечатлениями остался, это при том что я 5 лет проработал руководителям вдругой сети магазинов. Знаю о продажах от о до. Большой опыт в работе с коллективами. А тут выставили как будто только школу закончил. Бред. Не советую. Только разочеруетесь, особенно если у вас есть хороший опыт, то по полной разочаруетесь.

Я прошел собеседование. Начал учиться. Обучение длится 6 дней (ежедневно).На проезд потратил в районе 4000 руб. Еще питание- 3000 руб. Отучился,сдал тест на отлично и мне сказали ждать одобрения в службе безопасности. Ждал 2 недели,пока оно придет. После моего звонка я узнал,что одобрен,но через два дня мне отказали по неизвестной причине. Так же отказали почти всей группе,в которой я учился. Это полное кидалово. Если не хотите так же потерять время-не советую идти на обучение и в дальнейшем работу в МТС. Ребята,не повторяйте наших ошибок!!!

Был единственный стоящий канал 2х2, а теперь на его место воткнули кусок дерьма "ТНТ4". Рекомендую Бойкот кабельному телевидению от МТС. Призываю отключаться и переходить на другого оператора ТВ до тех пор пока не вернут Канал "2х2" и не уберут такую дрянь как "ТНТ4" - "ТНТ" - "Рекламные каналы от МТС" "Спас" "Православие головного мозга" и самое главное "5 канал"...

Для начальства ты - никто, робот для ответов на звонки абонентов. И не важно, что большинство из них - орущие и не понимающие нормальную речь люди. Ведь весь негатив выплескивается на оператора, который абсолютно ни в чем не виноват. Работа в МТС: снаружи - "сплоченный молодой коллектив, готовый принять каждого и помочь в любую минуту". Изнутри - гнилое сообщество старых дев, готовых перегрызть глотку более удачливому и относящееся к работнику как к рабу...

Ищете идеальную работу, чтобы возненавидеть все человечество? Вам в розницу МТС. Я пока тут работал, чуть с ума не сошел – настолько достали и коллеги, которые только продажами и интересуются в этой жизни, и хамовитые посетители, не знающие, чего им нужно. Каждый норовит мозг тебе полюбить, мне такое даром не надо. Нет, там платят нормально и соцпакет есть, но с такими проблемами постоянно, этому сложно радоваться. Не знаю – там люди по 5 лет работают и довольны, но я выдержал 3 месяца и ушел. С выдержкой у меня явно проблемы, так что после сложных клиентов отходил по часу. Нервы мне важнее, чем деньги.

Собеседование пройдено успешно. А вот тренинг просто огорчил. Играли в какие то сраные игры. В итоге минусы кандидаты поставили. Будто сговорились чтобы их взяли на работу. Я офигеваю. Лучшеб пройти службу безопасности а не в игры играть игрули хреновы. Я итак работу долго ищу а в итоге. Решили эти работадатели в игры поиграть. У меня опыт работ в продажах отличный. Специально лучших не хотят брать а каких то глистов... Вообще дурдом...

Впечатления резко отрицательные! Прошла собеседование( из 30чел. выбрали только 2). Пришла на обучение, группа была 6 чел. Приехал тренер из соседнего города, довольно грубая девушка, ко многим лезла под шкуру. Всю неделю обучения можно было сократить до 2-3 дней! Столько лишнего трепа было, просто ужас! В результате, тренер сказал, что мы все подходим и нас трудоустраивают. Я отправила свою трудовую в Екат и на след. день нам сказали, что вакансий нет! Из 6 человек никого не взяли! В конечном счете, я потеряла неделю времени и денег! Мне снова нужна работа! Ужасно обидно, когда обещают одно, а получаешь другое.

НЕ ХОДИТЕ ТУДА РБОТАТЬ!!!!!!!!!!!!Я работала В МТС 3 года.Была обычным специалистом В ЦИК(центр исходящих контактов,такой есть в г.Орле)За время работы до старшего специалиста не доработалась,т.к отсев очень странный.Ты можешь проработать 6 месяцев и принять участие в фотосессии и тебя повысять до старшего специалиста,хотя ты не знаешь ничего.А можешь хорошо выполнять свои должностные обязанности,и знать все, но не принимать участие в различных конкурсах,и не стать старшим специалистом.Повышение там получают только массовки затейники.

Я Стажером был, прокатался более 3 недель, в офис и в магазин на стажировку, экзамен не сдал, и они уклоняются от оплаты, стажировки....буду обращаться в трудовую инспекцию!! Не советую обращаться на эту работу!!!!

Больничный-слёзы,парой лучше сидеть с температурой.Обучения,тренинги проводят наспех,иногда сам "сенсей" дает не верную информацию,парой по сложным темам обучения вообще не проводят(!) из-за чего бывают последствия.Премия-7 шкур сдерут,но премию ты хоть какую-то получишь,т.к руководитель должен выполнять и следить за выполнением показателей по группе,т.е будет зудеть под ухом и подсовывать объяснительные,которые будут копиться и в итоге могут уволить как сотрудника,который не выполняет требования компании(не знаю на сколько это законно,ведь в трудовом договоре ничего не сказано про план продаж и сво).Плюс от своей премии ты можешь получить только 50 рублей,т.к служба мониторинга вечно депримирует за всякую хрень,то ты промолчала не 10 секунд,а 13,то на холд завесила и вернулась к клиенту не через минуту,а через минуту 5секунд(это может быть еще потому что руководитель зудит под ухом),то неверно проконсультировала(см пункт обучения).В других группах руководитель вызывает в свой выходной,сажает на линию чтобы ты чуть чуть таким образом подкорректировала в лучшую сторону свои показатели, и конечно же за это тоже никто не платит! Ткнуть рожей руководителя не у всех смелости хватит.поэтому дурачки приходят и работают бесплатно.Коллектив-тут как повезет,если приходишь уже в слаженый коллектив,то примут не сразу и будет очень сложно,зависит от того как поставишь себя.Рабочее место-светло и грязно,от предыдущего сотрудника на столе валяются жвачки,огрызвы,чашки,разводы кофе,шоколадки и вытирать по моему даже в голову не приходило,поэтому есть выбор:сидеть в дерьме,либо протереть влажной солфеткой(в основном все выбирают сидеть в дерьме).Корпоративы-был в том году жеребий,где идут только 4 человека от группы(30 человек примерно) и то эти 4 потом рассказали что жмотство такой крупной шаражкиной конторы просто поражает).Поездки за город-лучшие сотрудники.это хорошо знакомый знакомого знакомого сотрудника,т.е лучший не всегда лучший,а может даже худший.В столовую еду покупают из кафе при чем не самого дешевого в нашем городе(!) и на жалобы сотрудников не обращают внимания. Перестало нравиться работать в компании,после того как стали ставить НЕЗАКОННЫЕ отработки,т.е работаешь ты себе по 12 часов никого не трогаешь и тут БАЦ на следующую смену тебе говорят,что у тебя есть недоработанные 6 часов.Откуда спрашивается?А система выявила,что ты 6 часов где-то гуляла.Доказать не возможно,т.к все продумано просчитано для любого "Почему",есть 2 варианта:либо отрабатываешь(естесственно за это не заплатят!) и тебе садятся на шею(отрабатываешь пожизненно),либо ругаешься,упираешься как баран,стоишь на своем и отказываешься отрабатывать.Второй вариант годится для старичков,новички не все потянут против "фактов" которые предоставит руководитель на экселевском листике))) И,да.его конечно же можно подделать).Карьерный рост-в принципе возможно,но опять же вон из кожи вылезешь чтобы твою кондидатуру рассмотрели.в другой стороны это везде так.На сессии не отпускают! Приносишь справку-вызов,а тебе ответят.что это твои проблемы.Тут есть 2 варианта либо ты сессию закрываешь не во время и пересдаешь вечные долги,либо топаешь в отдел кадров и уверенно прешь на них как танк ссылаясь на 173 статью ТК РФ,но после этого будь готов к тому что нужный тебе график не поставят и карьерный рост не светит. Ах,да,чуть не забыла, мы все скоро станем почетными донорами крови) Это не возбраняется слава богу. В общем,все что меня держит,это зарплата и учеба.Если вы согласны бороться за свои права и смириться с несправедливостью,то добро пожаловать,будете получать только зарплату.

Плебс,лакеи, русня. Набирают - видимо откровенных ебафланов, себе под стать, которые будут выворачиваться, из кожи вон лезть - как для милостыни, и одобрения искать. Жирный пидор, - запомни, уж точно не такие - как ты мне слово будут давать. Потратил еще 10 часов на эту шарагу. А комментарии - те что вы обличить пытаетесь пишут наверняка хоть чего-то из себя да представляющие люди. Е'баный мтс одним словом.

Ужас Сначала не мог устроится у них служба как будто в фсб устраиваешься это не самое худшее половина которая работает в мтс хамы и свиньи если клиент пришел с жалобой в спину такие слова летят что боже упаси начальство тоже не красавчики грубо говоря пизд****** зарплата сокращается премии забываются от менеджеров тока и слышал когда устраивался что за 25-30 а итоге ели 18 получал хотя планы выполнялись а те кто орал 30 получает получали меньше меня не тратьте свое время в мтсе у них отбор постоянно приходят уходят

После собеседования прождал почти три месяца, затем наконец-то открыли кое-как офис продаж, Александр не появился, зато прислали какую-то грубую и неотесаную обрусевшую кобылу по имени Мадина (пусть эта п----а поменяет свое имя на Наташа - так зовут русских проституток в Турции), которая начала с грубостей, за что чуть не схлопотала от меня (на ее счастье, рядом были наши девушки, что ее спасло), она начала с замечания, чтобы мы не говорили на нашем языке, а говорили только на русском (это в Ингушетии то!), возмущалась, что мы недовольны графиком, грубила, обзывала и оскорбляла кого-то по телефону ежечасно, вела себя крайне по-хамски и по-скотски, и сама эта прошмандовка не вовремя приехала. Я этой обрусевшей манде или мадине сказал, что график не подходит и до свидания. Дорогие РТК МТС, если вы ищите таких же как ваши сотрудники быдло-Мадина, рабов и холуев с графиком с 9 до 9 то вы не по адресу, это - Ингушетия, а не армянско-русский Пятигорск, Кисловодск или Москва. Вы хоть прежде чем ваш офис продаж открывать, удосужились как бы помониторить, изучить особенности, менталитет, нюансы, что ли... мне ли вас учить, маркетологи. Мадина, Ингушетия - НЕ Пятигорск, где ты можешь гавкать на людей, в Назрани тебе и таким как ты быстро сломают (и ломали) челюсть, это раз, Во-вторых, в Ингушетии нет долбо--в готовых работать под руководством сумашедшей пи--ды до 9 часов, а в Пятигорске я так понял, так ишаков полно. Нахрена вы вообще открыли ваш офис в Назрани, такими темпами через пару-тройку месяцев придется закрыться вам. P.S. Когда едете в Ингушетию, одевайтесь нормально чтобы парни вас не принимали за бл...дей. У русских, под которых ты косишь, есть поговорка - "В чужой монастырь со своим уставом не лезут" Мадина, прежде чем ехать в Ингушетию, хотя бы Википедию почитай. Или по форумам полазь что ли. Взрослая девочка (хотя скорее женщина) К Александру никаких претензий нет, хоть и русский, но чувствуется, что воспитан (он сказал что его отец - офицер) У нас нет торговых сетей как Магнит, Связной, Мвидео и так далее, так как не перспектив для них, и до 9 вечера никто не будет ишачить. Вы хоть предупреждайте заранее.

Самое ужасное собеседование. Менеджер на собеседовании разговаривает со всеми соискателями оскорбительным и унизительным тоном. Сама компания МТС популярна, но служба подбора персонала просто ужасна. Создалось впечатление, что у менеджеров по подбору персонала нет соответствующего образования. Находясь на собеседовании, появляется желание уйти и никогда не возвращаться. Получается что компания МТС с большим не желанием встречает новых сотрудников и хочет от них быстрее избавится, тем самым, проявляя неуважение к гражданам РФ.

Во время общения по телефону выяснилось что после прохождения собеседование будет два этапа обучения,8 дней теории и месяц работы по графику.Договор заключат только после месяца стажировки. Вся стажировка не оплачивается!!! После уточнения мне сказали что первая зарплата при благоприятном исходе будет не раньше февраля 2013 года!! А мне звонили в конце ноября 2012. Вот так!!!! Работайте БЕСПЛАТНО!!!!!!!!!!!!!!!!!!! А впереди Новогодние праздники!! Где оплата в двойном размере идет!!!Сколько МТС сэкономит по зарплате на таких практикантах!! Я просто был в шоке после такого предложения!!

Большинство из коллектива - наивные мальчики и девочки, а также полнейшие по*уисты. Работа не по ТК. Вместо 8 часового рабочего дня, 10 часовой. Оклад 14500р. - 13% налога. Остальное мизерные проценты с продаж. Премию получаешь только в случае выполнения плана от 80%, иначе сосешь. Руководители - неадекваты! Служба безопасности вообще не понятно зачем там существует. Хотя понятно - чтобы выбивать деньги с рядовых сотрудников. На многих точках продаж нет туалета, захотел - терпи пока не лопнешь. Работают по 1 человеку. Обещанные деньги не платят. Офисники попросту игнорируют простых работяг, которые зарабатывают не только себе, но и им з/п. Как бы ты не работал - ты работаешь плохо! Выполнил план на 90% - ты плохо работаешь, ты говно. Выполнил план на 150%- ты плохо работаешь ты говно. Такая работа подходит только как временная и для студентов для опыта.

Ломакин Белкина Елкин .А вот минусов у компании МТС франшиза куча,не ценят сотрудников,относятся как к мясу,держатся ток на приезжих,на собеседовании обещали зп не меньше 25.000,как устроилась началось планы хуяны по факту получала по 11.000,про то что в туалет придется ходить на улице ни кто что то не сказал,а девушке зимой ходить в туалет на ул как то не ахти,дотацию да делали за него 30 руб в день,хотя рядом были платные туалеты 20р,туалеты работали до 19(а мы до 21),а в праздники вообще не работали.своего директора ТТ я увидела ток при увольнение,+ еще при увольнение на ТТ обнаружили недостачу в -20000 руб,хотя до этого делали инвентаризация и наша точка была в +,как странно,но бодаться с ними не охота,смысл,на точке камеры нет!!!Так что ребята бегите,это не компания а ХУЙНЯ полная,если хотите работать в МТС то только в РТК!!!!

Обещали зп 12200(оклад) + % за выполнение планов продаж. В итоге за месяц работы вышло 9900. Из-за недостатка сотрудников, оставляют стажоров одних, не смотря на то, что объём информации, которую нужно знать, очень большой. При увольнении стали запугивать увольнением со статьёй и недостачей. Очень много агрессии со стороны руководства.

сто раз подумайте прежде чем идти в такое злачное место!!!!! одни сполшные минусы. зп маленькая, проценты с продаж потчи не видны! организации всей службы персонала "О", соц. пакета нет, ужасные графики-могут вызвать в свой выходной и сказать, ничего не знаем но ты сегодня работаешь. уволиться невозможно!!! если время есть, то только через суд! а так платити з акредит, который покупатель взял и не выплатил, либо по статье уволим и т.п. чепуху говорят и резину тянут!!!!! Если любите себя не вздумайте идти в такую контору под названием мтс.....(((((((((((((((

фин блок. мр центр. отвратительное отношение к людям. карьерный рост отсутствует. компетентных людей, проработавших долгое время, с легкость отпускают и принимаю новых... при этом на более высокие должности перевод действующих сотрудников не предусмотрен. Вообще такого количества сотрудников и регионов нигде не видела. 99% приезжие... Видимо, это приоритет при выборе кандидата...

Сотрудники рабы! Собрания не касающиеся личных интересов ,а интересов компании проходят в рабочее время,но его потом увеличивают на время этого собрания.Более 3-х часов в линии без перерыва(постоянно звонки поступают и ни какого перерыва). Обучение проходит в личное время сотрудника,т.е в твой выходной.КАждый месяц завышают планы и постоянно грозят увольнением,хотя я не считаю. что за такую работу надо сильно держаться. Часто меняются условия тарифов и услуг(причем обучение не проводится , я должна за 30 минут прийти на работу и учить их .)и причем не в лучшую сторону ,что приводит к недовольству клиентов.Проблемы и сроки устранения скрывают от абонентов.И все это за минимальную зарплату.